烟台南山学校教务网

时间：2016-09-23 23:31:47 来源：免费论文网

篇一：【烟台南山学院专业】烟台南山学院招生网站-烟台南山学院分数线

【烟台南山学院专业】烟台南山学院招生网站-烟台南山学院分数线烟台南山学院2014年普通高等教育招生章程第一章总则第一条  为了保证烟台南山学院2014年普通本、专科招生工作的顺利进行，提高生源质量，优化生源结构，维护学校和考生的合法权益，依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》要求，结合我校招生工作的具体情况，制定本章程。第二条  本章程适用于烟台南山学院普通本科、高职(专科)招生工作。第三条  烟台南山学院招生工作接受学校纪检监察部门、新闻媒体、考生、家长以及社会各界的监督。第二章学校概况第四条  学校全称：烟台南山学院      学校代码：12332

第五条  学院办学层次及类型：民办、全日制普通本科院校第六条  学校不断加强学科建设，优化学科结构，现设有本科专业32个，专科专业46个，涵盖了工、文、经、管、艺等学科门类。第七条  成立时间及荣誉：烟台南山学院是由国家级大型企业南山集团投资36.5亿元兴办的一所民办全日制普通本科院校。成立于1996年，2005年经国家教育部批准为具有独立颁发普通高等教育本科学历证书资格的全日制普通本科院校。在办学实践中，学校始终坚持社会效益第一、公益办学的理念，先后被中华人民共和国教育部授予“全国职业教育先进单位”，山东省教育委员会授予“全省社会力量办学先进单位”，山东省教育厅授予“山东省高等学校教学管理先进集体”、“全省职业教育先进单位”，山东省人事厅、教育厅授予“山东省民办教育先进集体”等荣誉称号。第八条  基本情况◆ 优雅的校园环境学校地处气候宜人的胶东半岛新兴海滨城市烟台龙口，占地3028亩，建筑面积76.28万平方米，现有东海和南山两处校区。东海校区位于渤海海滨森林公园内，校园北门是天然海滨浴场，西侧是亚洲最大的滨海国际高尔夫球场；南山校区紧邻国家5A 级旅游风景区—南山景区。海浪声、松涛声、鸟语声、读书声，汇成校区奏鸣曲；花园、公园、乐园、学园，构成学习生活大家园。 ◆优越的办学条件学校实验室建筑面积约4.5万平方米，建有酒店管理综合实训室、电子商务实训室、物流管理实训室、生物化学综合实验室、信息技术实验室、金相实验室、材料性能检测实验室、熔炼铸造与热处理实验室、高尔夫室内击球室、电高考派—高考志愿填报专家

子设计中心、旅游管理综合实训室、纺织工程综合实训室、服装综合实训室、会计电算化模拟实训室、艺术设计综合实训室、液压传动实验室、数控原理实验室、公差实验室等158个实验实训室；建成了“主干千兆、可扩万兆、桌面百兆”的大型综合性校园网；图书馆建筑面积约3.80万平方米，内设7个书库，9个阅览室，4个自修室。馆藏纸质图书149余万册，电子图书5985GB。，拥有5个全文电子文献数据库和1个自建数据库，免费开放了所有馆藏数据库。学校教学用计算机8503台，多媒体教室172个；现代的图书馆、高标准的体育场、大学生活动中心等服务设施一应俱全；航空学院拥有民航飞机机务模拟中心、涡喷发动机、风洞实验室、陆空通话实验室、机务维修训练中心、飞机机械部件、机载设备实验实训室、单双发教练飞机21架、飞机模拟器6台和飞行模拟实验室2个。 ◆ 优良的师资队伍学校现有副高职称以上教师142人，硕博研究生学历教师580人，“双师型”教师124人，形成了一支以教授为引领、以研究生学历教师为主体的数量充足、素质优良、结构较为合理的专任师资队伍。 ◆ 特色的教学模式注重实践技能教学，培养实用型人才。学校充分发挥校企一体的优势，把南山集团等大中型企业作为学生的基本技能操作平台、专业技能训练平台和综合技能应用平台。南山集团每年为我校学生提供了7100多人次的实践教学机会。中创软件等省内外50家企业合作，每年安排3800人次实习训练，提升了学生的实践技能和就业能力。注重分类教学，因材施教，差异化培养，人人成才。凡本科层次有考研需求的学生，学校组织考研业余辅导；专科层次有升本需求的学生，学校组织“试点本科”的系统学习；对不考研的本科学生按照应用型人才培养计划施教；对不升本的专科生，按照岗位导向要求实施技术技能人才培养。每年有数百名学生考取高校研究生；每年有700多名学生在国家级、省级科技竞赛、技能大赛中获奖。 ◆馨爱的助学体系学校构建了完善的“奖、助、贷、勤”的资助体系，包括奖学金（国家奖学金、国家励志奖学金、省政府奖学金、烟台南山学院奖学金）、国家助学金、特困家庭毕业生求职补贴金、助学贷款、烟台南山学院助学金、勤工助学金等。近三年，共有63人获得国家奖学金，1425人获得国家励志奖学金，33人获得山东省政府奖学金，563人被评为山东省优秀毕业生，77人被评为山东省优秀学生干部、优秀高考派—高考志愿填报专家

学生，累计有8170人次获得国家和省政府的各类奖助学金2577.9万元；帮助5107名学生申请到生源地助学贷款3043.11万元；学校发放烟台南山学院奖学金1371.704万元。 ◆一流的就业品牌据山东省人力资源和社会保障厅2013年7月文件公布：2012年烟台南山学院本科毕业生正式就业率为97.40%。学校与南山集团等大中型企业密切合作，实行订单培养制，与南山集团等四十多个企业签订“订单培养”协议，2012、2013年分别有1487名、1518名学生实现了专业设置、招生、培养和就业联动，每年有25%毕业生与订单培养大中型企业实现了协议就业，就业满意率达90%左右。学校加强创新创业教育，提升毕业生自主创业水平；学校每年举办多形式校园招聘会，进校园招聘企业达800多家，为学生提供了更多就业机会。学校积极推动“三支一扶”、“大学生村官”、“应征入伍”等国家就业项目。涌现出刘鹏、赵菊等大学生村官带领群众致富的事迹，被央视网、人民网、中国共产党新闻网及《大众日报》等各大媒体报道。 ◆ 优异的教学成绩学校积极组织学生参加各级主管部门组织的科技创新和技能大赛，成绩斐然。 2013年，我校学生荣获各种奖项110项。其中，国家一等奖8项，国家二等奖11项，国家三等奖6项，省级一等奖12项，省级二等奖33项，省级三等奖40项。 2013年我校近百名学生考取吉林大学、中国海洋大学、哈尔滨工业大学、天津大学、华北电力大学、南京大学等“985”“211”国内知名大学的硕士研究生。 ◆坚实的办学后盾南山集团是位列中国企业500强前列的大型民营股份制企业，现已发展成为稳居中国企业500强前列的村企合一的大型民营股份制企业集团。现拥有20余个居民区，近60家企业，现已形成了以工业、金融、航空、房地产、西海岸科技产业、旅游、教育、老年健康养生为主，多产业并举发展的格局。为满足发展需要，南山集团在澳大利亚、美国、意大利、香港等多个国家和地区设立了分公司。南山集团一直把举办高等教育作为一项公益事业，为学校的可持续发展提供了可靠的资金保障。 2013年，经教育部批准学校航空学院开办的飞行器动力工程、测控技术与仪器两个机务工程本科专业开始招生。 2014年教育部批准交通运输、飞行技术专业开始招生，学校被正式纳入民航系统统一招生，成为同时具备飞行技术学历教育和飞行技术技能培训资质的国内仅有几所院校之一。第三章组织机构第九条高考派—高考志愿填报专家

 学校根据山东省教育厅有关规定，成立招生工作领导小组，负责全校的招生工作。设立招生录取纪检监察组，监督招生录取工作。招生办公室作为常设机构，负责处理学校招生日常事务，其职责是：

1.执行教育部有关招生工作的规章制度，以及所属教育行政部门和省招生主管部门的有关规定或实施细则；

2.根据国家核准的年度招生规模及有关规定，编制并报送本校分省分专业招生计划，制订并向社会公布本校招生章程；3.开展招生宣传工作，实事求是地向考生和家长介绍本校情况和录取规则，不做误导考生和家长的宣传和承诺；4.组织实施本校录取工作，负责协调和处理本校录取工作中的有关问题；5.对录取的新生进行复查；6.支持有关招生管理部门完成招生方面的其他工作。第四章招生对象第十条  普通本科、高职：招生对象为山东、河南、河北、江苏、浙江、山西、安徽、内蒙古、黑龙江、吉林、辽宁、天津、海南、福建、湖北、陕西、甘肃、宁夏、贵州、四川、湖南、新疆、云南共23个省区参加2014年普通高考且成绩达到我校所属省（直辖市、自治区）相应批次录取线的考生；飞行技术专业面向山东省招生，按照《普通高校飞行技术专业招收飞行学生实施办法》（民航发【2009】84号）规定，须参加学校、民航局、航空公司共同组织的体检、面试、背景调查，合格后方可报考。第十一条  春季高考本、专科：招生对象为山东省参加2014年春季高考且成绩达到我校相应批次录取线的考生。第十二条  烟台南山学院招生计划通过各省级招生主管部门、学校招生简章、学校网站等形式向社会公布。第十三条  根据教育部颁布的《教育部关于做好2014年普通高等学校招生工作的通知》及省招生主管部门的有关文件精神，本着公平、公正、公开的原则，从德、智、体等多个方面综合考核考生，择优录取。第十四条  身体健康状况：1．飞行技术专业考生身体健康状况按中国民用航空局发布的民用航空行业标准《民用航空招收飞行学生体格检查鉴定管理办法》（民航发【2007】37号）等有关规定执行；2．空中乘务专业要求：五官端正，身体健康，身材匀称，性格开朗，举止端庄；女生身高4000px-4350px；男生身高4250px-4625px；体重（kg）=「身高（cm）-110」±「身高（cm）-110」×10%；眼球无变形，无色盲、色弱、斜眼，矫正视力1.0以上。 3．其它专业考生身体健康状况按教育部《普通高等学校高考派—高考志愿填报专家

招生体检工作指导意见》执行。要求考生身体健康，无传染性疾病。第十五条  外语语种要求：飞行技术专业只招收英语考生，其它专业对外语语种不作限制。第十六条  男女比例：飞行技术专业只招收男生，其他专业无男女比例限制。第十七条  录取原则1．录取批次：以各省级招生主管部门公布的我校各专业录取批次为准（其中飞行技术专业属本科提前批）。 2．各批次录取原则：根据各省的志愿设置及投档录取原则进行录取。优先录取第一志愿报考我校的考生，在第一志愿不足的情况下接收非第一志愿上线考生，不设志愿分数级差。 3．普通文史类和理工类进档考生专业安排：学校按“分数优先”的原则进行录取，即按高考成绩从高分到低分的顺序满足考生的专业志愿。学校在招生录取和安排专业时，相同条件下优先考虑高中学业水平考试外语听力成绩高的考生。 4．报考我院艺术类本科专业的学生须取得省级艺术统考本科合格证（其中山东省音乐表演专业考生须取得我校颁发的《艺术类专业测试合格证》）；艺术类专科专业的考生须取得省级艺术统考专科合格证或本科相同或相近专业测试合格证。

（1）艺术类本科：在艺术类本科文化录取控制分数线以上，对投档考生，按专业成绩从高分到低分依次录取。（2）艺术类专科：在艺术类专科（高职）文化录取控制分数线以上，对投档考生，艺术设计专业、服装设计专业按专业成绩由高分到低分录取；音乐表演专业、影视表演专业和空中乘务专业按文化课成绩从高分到低分录取。 5．总分相同情况下，对省级优秀学生、中学阶段综合素质评价较高、文体等方面有特长、专业相关考试科目优秀的考生优先录取。学校在招生录取和安排专业时，相同条件下优先考虑“高中学业水平考试” 外语听力成绩高的考生。 6.飞行技术专业要求总分、英语成绩达到民航局规定的分数，其他专业对相关科目不作特殊要求。第十八条  执行各省（直辖市、自治区）教育行政部门、招生考试机构有关加分或降分投档的政策规定。第六章新生入学及其他第十九条  新生入学后，学校按照教育部、卫生部颁布的《高等学校招生体检工作指导意见》的相关规定进行入学体检。凡发现有违反国家招生规定弄虚作假者，立即取消其入学资格。第二十条  根据国家规定，学生入学需交纳学费、住宿费以及教材费（预收）等费用。学费标准：普通本科：11000元/年；艺术类本科：高考派—高考志愿填报专家

篇二：烟台南山学院

烟台南山学院

烟台南山学院是由国家大型民营企业南山集团投资兴办、教育部批准的普通本科高校。学校地处新兴海滨城市烟台龙口，建有南山和东海两处校区。南山校区紧邻国家5A级旅游景区——南山景区；东海校区位于渤海海滨森林公园内。学校占地3028亩，建筑面积76.28万平方米，馆藏纸质图书149万册，电子图书5985GB，教学用计算机8503台。现代化的图书馆、高标准的体育场、国际会议中心大剧院、游泳馆、大学生活动中心等服务设施一应俱全。

烟台南山学院实行三级建制、两级管理。校院两级机构承担行政管理职责，系（部、中心）突出学术职能。学校现建有工学院、商学院、人文学院、航空学院四个二级学院，工学院下设材料系、纺织系、机械系、电气与电子工程系、计算机系、食品科学与工程系、数学物理教学部、机械工程实验中心、电气信息实验中心、计算机实训中心；商学院下设管理科学与工程系、工商管理系、市场营销系、财会金融系、物流管理与工程系、旅游管理系、工程管理系；人文学院下设外语系、艺术设计系、音乐系、社会科学教学部、文史哲研究中心、公共体育教学部、公共外语教学部。学校开设78个本专科专业，现有全日制在校生2万余人。学校还建有继续教育中心和应用技术学院，负责技能型人才培养、成人教育、自考教育、业余教育、函授教育、社会培训等工作。

学校坚持“专家治校、教授治学”的办学理念和“事业凝聚人才、实践造就人才、机制激励人才、制度保障人才”的师资队伍建设理念，铸就了一支以教授为骨干、以硕博研究生学历教师为主体的教师队伍。现有院士1人、博士生导师5人、硕士生导师25人、副高职称以上教师142人，硕博研究生学历教师580人，“双师型”教师124人。

学校实施科研强校战略。学校与南山集团联合进行科技攻关，“全毛180s/2超薄面料”等两项成果被鉴定为达到国际领先水平；“高精宽幅超薄铝箔的研制”等两项科研成果被鉴定为达到国际先进水平，多项成果被鉴定为达到国内领先水平。

学校本科毕业生正式就业率连续三年保持全省第一。根据山东省人力资源和社会保障厅文件，2010年学校本科毕业生就业率94.12%，列山东省56所本科院校第一名；专科毕业生就业率97.14%，列山东省132所专科院校第三名。2011年本科毕业生就业率98.69%，列山东省56所本科院校第一名；专科毕业生就业率98.64%，列山东省139所专科院校第一名。2012年本科毕业生正式就业率为97.40%，列山东省58所本科院校第一名；专科毕业生正式就业率97.44%，列136所专科院校第7名。

学校始终坚持依法办学、诚信办学，以服务学生成长成才、服务地方经济和社会发展为己任，充分发挥自主办学的体制和机制优势，大力推进教育教学改革和创新，培养高素质应用型人才；建立起“以学生为根本、以市场为依托、以就业为导向、以创新为动力”的教育和管理机制；打造出以科学基础、实践能力、人文素养全面发展为特征的优质教育品牌和以充分就业、高薪就业为标志的就业品牌；培育出“与真理为伍、与时代同步”的校训为代表的大学精神和以“自主、自由、自律、自强”的校风为标志的校园文化。

学校的办学业绩受到各级政府和社会各界的广泛赞誉，先后被授予“山东省高校教学管理先进集体”、“全国职业教育先进单位”、“中国校企合作先进院校”、“全国首批就业型大学”、“最具创新型大学”、“国家示范性民办高校建设研究基地”、“建国60年中国教育百强品牌”、“山东民办高校公众满意度最佳院校”、“二十一世纪中国教育改革成就奖”等荣誉。2011年6月4日，在网大高校排名榜上，烟台南山学院在全国民办高校中排名第一，在779所本科院校中排名381；网大2012年中国大学排行榜本科教育排行，烟台南山学院名列157位。

2012网易教育年度“金翼奖”评选，烟台南山学院入选“中国十大民办高校”，是山东省唯一获此殊荣的民办高校。2013年12月，中国管理科学研究院武书连主编、中国统计出版社出版的《挑大学选专业--2014高考(微博)志愿填报指南》，对全国734所普通本科高校综合实力进行排名，烟台南山学院列山东省民办高校第一名。2014年1月10日，中国科教评价网2014年中国民办院校竞争力排行榜，烟台南山学院列全国424所民办高校第五名、山东省民办高校第一名。

篇三：烟台南山学院工资标准

烟台南山学院工资标准（2013年2月）

一、工资标准

（一）基础工资

说明：教师职称以我校聘任的职称为准。65周岁以上的老师应办理退休手续，硕士研究生暂按讲师2级标准、博士研究生暂按副教授2级标准执行。

（二）岗位工资

说明：1、教师岗位年基本课时数为288学时；2、行政管理人员兼课课时补贴按基本课时标准计算。

说明：跟据2008年8月2日批文，对2007年7月1日之前来校的教职工的岗位工资做如下调整：

以2000年为起算年度，每年的1月1

号，所有系列人员增加一个年度的院龄补贴，一线教职工的院龄补贴按40元/月发放，机关按照30元/月发放，发放上限为10年。

（四）住房补贴

不变，但职务晋升按新标准执行。

（五）绩效工资

1、教师系列：课程评价（优/良/合格）单位：（元/月）

每个教师的课程评价工资，由期末同行评价和学生评价教过简单平均后一次性计发。同行评价有任课教师所在的二级学院组织；学生评价由学校组织。专兼职班主任比照执行。

2、行政管理系列绩效工资（优/良/合格）单位：（元/月）

行政管理系列人员绩效工资，由期末本部门（单位）同事评价和学校及二级学院领导评价结果简单平均后一次性计发。同事评价由本部门（单位）自行组织，领导评价由学校组织。

3、实验技术系列:课程评价（优/良/合格）单位：（元/月）

每个实验教师的课程评价工资，由期末同行评价和学生评价教过简单平均后一次性计 1、二级学院院长补贴数：每10人发放10元/月(不足10人不计)。

2、二级学院院长副院长及助理补贴数：以600名学生为基数，每增加50人发放20元(不足50人不计)。

3、二级学院教学秘书、行政秘书补贴数：以600名学生为基数，每增加50人发放15元(不足50人不计)。

4、主持工作的副院长享受正职补贴，多人享受同级补贴则按上述标准均分。 5、各部门负责人的岗位津贴每月增加600元。

（七）学位津贴

1、凡与学院签订合同的具有硕士、博士学位的教师享受此津贴(硕士1000元/月、博

士2000元/月)。

2、50%的学位津贴每月随基本工资一同发放，其他50%的学位津贴由学院统一进行考核，每学期末按综合考核等级进行发放。综合考核分优秀、良好、合格，其他50%的学位津贴分别发放100%、60%、0。

（八）教研室主任补贴

1、教研室主任120元/月，其中80元发放在每月的基础工资中(按12个月计)，其余

40元，经教务处年终考核分为一、二、三等，分别奖励720元、480元、240元。

2、教研室副主任80元每月，其中60元发在每月的基础工资中(按12个月计)，其余20元，经教务处年终考核分一、二、三等，分别奖励360元、240元、120元。

（九）考核工资

（1）考核工资主要用于奖励教学质量，学生管理，内部管理，招生和就业等成绩突出的单位（部门）和个人。

（2）试用期内的教职工不享有考核工资。

（3）期末考核工资根据承担教育、教学任务的数量和质量分类发放。

(4) 对学期末考核不合格者，无考核工资，原则上做辞退处理。确需留用者，需经院长办公会研究决定，原则上降薪留用。降薪标准为基础工资下将10%、岗位工资下降一档。若下一学期考核合格，则从合格下月起恢复执行原工资标准。

二、薪酬发放办法

除课程评价工资和绩效工资外，基础工资、院龄补贴、住房补贴、学位津贴、教研室主任补贴次月4日发放，岗位工资、课时费、学生数补贴次月14日发放。

三、几项说明

1、部分公共课在编排教学计划时，按课程性质安排250人左右为一个合堂。 2、关系在教委的教职工基础工资不增，以便逐步理顺。 3、二级学院秘书津贴按原规定标准执行。 4、公寓管理员基础工资上浮120元/月。

5、保卫人员及工勤岗位按集团公司统一标准执行。 6、院级领导工资在原有标准上上浮10%。

7、本规定自2013年3月1日起执行。凡与本办法不一致的规定同时作废，其解释权归南山学院人事处。

烟台南山学院二〇一三年二月二十八日

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