篇一：遵章守纪自查材料
“遵章守纪、重塑形象”专题教育活动
全省系统开展的“遵章守纪、重塑形象”专题教育活动已经进入第二阶段，通过前期的学习教育，使我进一步认识到开展这项活动是进一步加强干部队伍教育监督管理的迫切需要，是推进工商行政管理工作创新发展的内在要求，是工商行政管理工作更好地服务经济社会又好又快发展的有力措施。通过学习讨论，我进一步增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性，深刻认识到违法违纪问题产生的根源及其危害性，筑牢了思想道德防线，改进了工作作风。同时，个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识，确实感到存在诸多不足和问题。现就自身存在的问题和不足进行查摆，并进行原因分析，提出整改措施：
一、存在的主要问题
1、开拓创新的精神还有待进一步加强。表现在胆子不大、步子不快，总认为自己年轻，要学习一些老同志的处事稳健，不敢采取果断措施，致使一些工作表现的一般化。开拓进取意识还不够强，缺乏创造性开展工作的勇气和信心。在工作任务重、头绪多时有应付工作的现象，有时存在工作不扎实的问题。大局意识还不够强，从摊摊块块考虑问题多，安排工作以自我为中心，缺乏全局性的考虑，有时在工作上也还存在急躁情绪。
2、业务知识不够钻研。表现在对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，对业务知识钻研不够，不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了，缺乏一种刻苦钻研的精神。
3、在组织纪律方面存在执行制度不严，有时对违章的人和事处理不到位。
4、廉洁自律方面存在对周围的同志组织纪律方面的教育不够经营，有时对自己的要求也不够严格，个别时候也有吃请的问题。
二、存在问题的主要原因
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、放松了深入学习。虽然也经常学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习工商行政管理法律法规和业务知识，并且积极参加本科成人自学考试，但对理论学习重要性认识不足，没有上升到应有的高度，理论学习不深入不系统，对一些理论问题特别是一些新问题的理解上的欠缺，导致了自己在理想信念、世界观的改造等方面问题的出现。在业务
学习当中满足于已有的知识和取得的经验，存在比上不足、比下有余的依赖思想，致使学习知识掌握不全面、不扎实。同时，在知识更新、综合素质提高等方面动力和后劲不足，表现出了学习风气浮躁等问题。
2、降低了自我要求。谦虚谨慎的思想作风坚持不够，满足于取得的成绩和经验，忽视了自我约束、自我管理、自我提高，工作按部就班，等安排、靠指示，不能紧紧跟上时代发展的要求，降低了自我要求。在处理问题上瞻前顾后，得过且过，怕得罪人、不想也不愿碰硬，甚至有时不能坚持原则，用一般工作纪律、工作要求代替了党员领导干部的要求。
3、淡化了进取意识。满足于已经取得的一些成绩，沉溺于已经具备的一些素质和能力，进取意识逐渐淡化，工作标准随之降低，工作的积极性、主动性和创造性也随之弱化。同时，有时也还有松口气、歇歇脚的不正常思想。
4、弱化了宗旨观念。为人民服务还没有做到全心全意，正确的权力观树立得还不够牢固。受社会大风气的影响，奉献精神减弱了，怕吃苦的思想滋长了，艰苦奋斗的精神有时也不讲了。这就必然导致意志和品格的弱化，精神状态的不佳，扎实做好各项工作的劲头不足了。
三、今后的整改措施
1、加强政治理论学习，不断提高自身素质。纪律教育学习
是终身的事情，任何时候都不能放松。今后不仅要学认真法律、工商业务知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记“三个代表”的重要思想等科学理论，学习贯彻胡锦涛同志在中纪委全会上的讲话，学习贯彻全国、全省、全市党风廉政建设工作会议精神，切实抓好理论武装工作，以此推动工作，指导实践。提高政治理论修养，坚定政治理想信念，进一步增强纪律观念，牢固树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感和事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，带领全所同志完成各项工作任务。
2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高领导水平。要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养。要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
3、要严格执行组织纪律，严格要求自己，随时随地的将“五条禁令”表现在行动上，严格按照党风廉政建设责任制的要求规范自己的言行。
4、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。提高对学习重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研各项业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。遇到问题多看多问多想，坚决克服好人主义，对违章的人和事，决不
姑息迁就，处理到位，执行到位，做到对国家对人民负责。
二OO八年九月二十六日
篇二：遵章守纪学习心得
“遵章守纪，廉洁自律”学习心得
-------卢青云
通过公司“遵章守纪，廉洁自律”专题教育学习活动，我对严格遵守公司规章制度和强化企业监督防范意识有了更深一层的认识。借此次学习活动的心得总结出几点体会，也是我对此次教育学习活动的一个浅显认识。
一、爱岗敬业、无私奉献
在平凡中奉献，是所有品质中最难得东西。一份职业，一个工作岗位，是一个人赖以生存和发展的基础保障，也是我们奉献的平台。爱岗敬岗，说着容易做起来可真不容易，在平凡的岗位上就是需要坚持，坚持住了就成功了。
作为一个企业员工，应该在自己所从事的职业上讲求道与德，如果路走得不对就会犯错误，就会迷失方向；如果没有德，就难于为人民服务，就谈不上自己的事业，也就失去了人身存在的社会价值，只有爱岗敬业才是我为人民服务的精神的具体体现。
讲求职业道德还必须诚实守信，所谓诚实就是忠心耿耿，忠诚老实。所谓守信就是说话算数，讲信誉重信用，履行自己应承担的义务。所以通过对这次的学习，使我更深地了解到作为一名企业行员工的根本、为人、言行和责任，就是自己在工作中不断地加强学习，时刻按照职业规范去要求自己，努力工作，无愧于组织的培养和信赖。
二、加强业务知识学习、提升合规操作意识
“没有规矩何成方圆”，身为企管部人员，切实提高自身的业务素质是我当前最为实际的工作任务。众所周企管部是公司重要管理部门，其工作中的一丝一毫马糊都可能给整个生产经营带来较大的不良影响。“虚心、谨慎、热情、完善”一直是我努力的方向，虚心学习，谨慎办事，热心待客，并以此不断完善自我。
面对着每天都出现地形形色色社会新事物，加强“遵章守纪，廉洁自律”教育，提高执行规章制度自觉性，不只是一句挂在嘴边的空话。 常言说“要想效果好，制度是法宝”，平时有的同志老是觉得规章制度在束缚着我们的工作，嫌程序太繁琐速度慢，如果细细想来也不尽然，正所谓“实践出真理”，各项规章制度的建立也决不是凭空想象出来的，那肯定是在经历过实际工作有了经验教训才能总结出来的。我经常感觉到也只有按照各项规章制度办事，我们才可以保护告诉的权益，真正用制度去管理，用制度去落实，才有可能达到真正的合规操作。
三、增强规章制度的执行与监督防范案件意识。
规章制度的执行与否，取决于广大员工对各项规章制度的清醒认识与熟练掌握程度，有规不遵，有章不遁是各行业之大忌，车行千里始有道，对于规章制度的执行应从内部讲，要做到从我做起，正确办理每一笔业务，认真审核每张票据，
监督授权业务的合法合规，严格执行业务操作系统安全防范，抵制各种违规作业等等，做好相互制约，相互监督，不能碍于情面或片面追求经济效益而背离规章制度而不顾。执行力的建设是一个长期的过程，再好的制度，如果不能得到好的执行，那也将走向它的反面。
努力建造良好的群众基础和思想基础，自觉做到常在河边走，就是不湿鞋。健全规章制度，严格内部管理。为此要认真抓好制度建设，一方面要组织学习，通过学习，使各岗位人员真正做到明职责、细制度、严操作。有效的事前防范与监督是预防经济案件的重要环节，本岗位的自我检查与自我免疫是第一位的；其次可采取定期或不定期的自检自查、上级检查、交互查等方法，以此及时发现和纠正工作中的偏差。
通过此次教育活动，让我找到了正确的价值取向与是非标准，找准了工作立足点，对提高自己的业务素质和执行制度的自觉性有了更高的要求。
篇三：让遵章守纪成为一种习惯
让遵规守纪成为一种习惯
【教学目的】通过授课，使官兵进一步理清什么是纪律，遵规守纪和自由的关系，切实增强官兵的遵规守纪意识，使官兵的思想意识从“要我守纪”到“我要守纪”的转变，让遵规守纪成为每一名官兵的习惯。
【授课时间】1课时（2小时）
【授课对象】全体官兵
【授课人】范皞
尊敬的各位领导，同志们：
为进一步贯彻落实总队部队教育工作研讨会精神，根据总队《进一步加强和改进部队管理教育工作的意见》的有关要求，以及部队管理教育“大家谈”活动的有关安排，今天，结合我对“遵规守纪”的认识和体会，与大家做一个共同的探讨和交流。遵规守纪，是作为一名军人的起码要求，是我们这支部队战斗力生成的基础。遵规守纪、特别是让遵规守纪成为一种习惯，对于维护部队两个“稳定”、推动部队全面发展有着十分重要的意义。
今天，我与各位领导和同志们交流的题目是《让遵规守纪成为一种习惯》。下面，我主要从四个方面与大家进行进行探讨和交流：一是遵规守纪的重要性；二是遵规守纪和自由的辩证统一关系；三是遵规守纪的基本要求；四是让遵规守
纪成为我们每名官兵的自觉行动。
一、遵规守纪的重要性
■什么是纪律
纪律，是一定社会条件下形成的一种集体成员必须遵守的规章、条例的总和，是要求人们在集体生活中遵守秩序和履行职责的一种行为规则。
■ 纪律是一支部队的军魂
铁的纪律，是增强军人政治意识、号令意识，培养军人令行禁止、整齐划一、步调一致的前提和基础，更是打造一支为广大人民所爱戴、所向无敌、威震四方的雄师劲旅的最有力的保证。人民军队的成长史，就是一部纪律作风的见证史，正是有了铁的纪律，才使我们这支军队始终做到听党指挥，才使我们这支军队始终受到人民拥护和爱戴，才使我们这支军队创造了一个又一个军事奇迹。因此，严明的纪律，永远是我们这支部队的军魂，不管岁月流逝、人员平更迭，这支部队的军魂永在！
在前两年热播的一部电视连续剧《亮剑》中，主人翁李云龙在军事学院的毕业论文答辩会上，对人民军队的军魂作过这样一个精彩的总结：一支具有优良传统的部队，往往具有培养英雄的土壤，英雄或优秀军人的出现，往往是由集体形式出现而不是由个体形式出现，理由很简单，他们受到同样铁的纪律的约束和影响，这就是这支部队的军魂。正是这
种军魂培养出刚强的性格和气质，打造出所向披靡的队伍。
人民军队二十多年的武装斗争，从弱小到强大，我们靠的是什么？我们靠的就是这种军魂，靠的就是由钢铁一样的纪律衍生出来的战斗意志。所以由此可见：一支富有战斗力的军队，必定有铁一般的纪律；一个合格的士兵，也一定具有强烈的纪律观念。
■ 纪律是一支部队战斗力生成的基础
“令严方可以肃军纪，命重始足于整纲纪”。纪律，是
军队的命脉，是部队战斗力生成的基础，是完成各项任务的重要保证。严格的纪律,把许多人组织起来,溶合为一个整个力量,这种力量就不只是单个人力量的简单总和,而是一种大得多的新的力量。
美国历史上个性最强的巴顿将军（美国陆军四星上将。
以其在第二次世界大战中的出色表现，成为举世闻名的坦克战将，是美国最杰出的军人之一，世界上最伟大的统帅之一），也深知纪律对于一个团队的重要作用，他曾经说：“纪律是保持部队战斗力的重要因素，也是士兵们发挥最大潜力的基本保障。所以，纪律应该是根深蒂固的，它甚至比战斗的激烈程度和死亡的可怕性质还要强烈。”在军队中，没有个性，只有纪律，这是巴顿将军的警告，同时也是他成就事业的重要原因。
历史上精于骑术而善于单个格斗的马木留克骑兵（马木
留克是阿拉伯语“奴隶”的意思。从公元九世纪起，阿巴斯帝国的哈里发就开始从亚细亚和高加索地区购买奴隶，在加以严格训练以后，组建成骑兵部队，成为哈里发直接指挥的一支精锐部队。马木留克骑兵全部是重骑兵，头戴精钢打造的头盔，身披钢丝密织而成的锁子甲，能熟练使用弯刀、长矛和弓箭等武器，以及基本骑术，他们的强弓射程远、穿透力强，而坐骑均是世界闻名的阿拉伯纯种马，身高腿长，冲刺速度极其惊人，具有相当强的战斗力。）却被骑术不精但有纪律的法国骑兵击败了。对此,拿破仑是这样评述的:“两个马木留克兵绝对能打赢三个法国兵,一百个法国兵与一百个马木留克兵势均力敌,三百个法国兵大都能战胜三百个马木留克兵,而一千个法国兵则能打败一千五百个马木留克兵。
为什么随着人数的增加，马木留克骑兵的战斗力递减，而法国骑兵的战斗力却增强了呢？原来，马木留克骑兵是由埃及年轻奴隶组成的军队，他们身强体壮、骑术精湛，但纪律很差，不善于配合作战；法国骑兵则相反，体力不如对手、骑术不如对手，但纪律严格，善于配合作战。单打独斗，双方主要是拼体力、搏骑术，善于单个搏斗的马木留克骑兵占优势。然而随着参战人数的增多，严密的纪律和配合作战越显重要。因此，当人数达到一定数量时，骑术相对较弱而有着严密的纪律性、密切配合作战的法国骑兵就打败了骑术精、体力强但形同散沙的马木留克骑兵。这种随着人数的增多所
出现的力量对比变化说明，纪律就是战斗力。纪律严明，就能将单个人的力量汇聚起来，形成“一加一大于二”的合力；相反，纪律松弛，就会出现意志和行动的不一致，形成一个集体内部的冲突和抵耗，出现“一加一小于二”的结果。
■纪律是从胜利走向胜利的保证
中国共产党领导的人民军队，在二万五千里长征中创造
人间奇迹，在八年抗战中越战越强，在解放战争中所向披靡……我们这支军队之所能在艰苦卓绝的环境中不断由小到大、由弱到强，并取得了一个又一个伟大的胜利，从某种程度上讲：严明的纪律是一个重要的原因。
1927年秋天，在上井冈山途中，毛泽东目睹了部队无
纪律的情形。行军路上，又饥又渴的战士们看见路边诱人成熟的红薯，毫不犹豫地连苗拔出，用袖子胡乱揩去泥巴便塞到了嘴里。毛泽东看到后一路上思索，1927年10月24日早晨，他首次向部队宣布了三项纪律：“第一，行动听指挥；第二，打土豪筹款子要归公；第三，不拿农民一个红薯。”自从宣布这三条后，拿红薯的现象没有了。然而，1928年初，当工农革命军攻进遂川县城时，又出现了新的情况，部队将小商小贩的货物统统没收，甚至连药铺里卖药的戥子也拿走了。在遂川县的草林圩，又有当地的老百姓向毛泽东提意见：“工农革命军好是好，可他们借了我们的门板去睡觉，还回来的不是原来的那一块。还有啊，战士们睡觉用过的稻
《部队遵章守纪方面》
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