篇一：学校工作总结群团工作
十一道沟学校落实上级群团组织安排工作情况总结 2009年，学校依靠上级群团组织和社会
的关心，积极落实上级群团组织安排的各项工作，主动组织参与学生的寒暑期生活，利用、
开发和挖掘各种教育资源，以丰富多彩的形式开展教育活动，使学生在一个“安全、健康、
自律、愉快”的环境真学习和生活。 组织落实，准备充分
1、学校成立了由于树新校长为组长的工作领导小组，并召开了领导小组会议，具体研究
并实施工作，按照“统筹协调、相互支持、分工负责、共同落实”的原则，安排好各项工作。
2、召开了校外辅导员会议，组织学习工作计划，使其进一步明确工作目标及相关要求。坚持未成年人思想道德建设与学校团队工作相结合，进一步深入开展道德实践活动 立足学生发展为本，精心设计了适合不同年龄特点的学生活动项目，让学生自主选择活
动，自愿组合团队，自由报名参加各类丰富多彩的活动。采取有效措施，使青少年思想道德
建设进家庭、进学校、进公共场所。按团县委与八道沟镇团委的要求，09年做好了发展非团员积极分子和发展新团员工作，
并就工作开展情况形成材料上报团县委。按镇妇联的要求，统计注册了本校贫困学生名单，
并配合县总工会与我校王春红与鲁新宇结成了帮扶对子，配合镇妇联使镇党委张书记与我校
刘淑恒同学结成帮扶对子。 响应团县委的要求，组织学生参加了庆祖国60华诞书画大赛，并取得好成绩。开展了“红
领巾送温暖”活动，各队以雏鹰假日小队为活动形式，一如既往的在春节前后为孤寡老人和
贫困同学进行了慰问。充分利用班会、班活，开展了“节约资源四个一”活动，提倡队员们
“节约一滴水、一张纸、一粒米、一度电”，积极动脑动手，制作宣传画，向大家宣传爱护环
境、保护环境。队员们从网上、书上找来资料，或者自创主题，制作出了精美有贴近主题的
作品。很多家长在宣传画展览时都驻足观看，得到了很好的宣传效果，并进一步加强了未成
年人思想道德建设。09年5月开展了“校园乒乓球”比赛，各班组织的球队参加了比赛，同
学们在此次活动中，不仅增进了友谊，还强健了体质。 一年来，我们高度重视上级群团组织安排的各项工作，本着在平凡的常规工作中显特色、
在丰富的团队活动中锻炼能力、在资料的积累中总结经验教训。更新理念，改进方法，克服
弊端，坚持以人为本，充分认识加强和改进未成年思想道德建设的重要性和紧迫性，在巩固
现在已有成绩的基础上，采取更扎实的措施，努力开创我校未成年人思想道德建设工作的新
局面。篇二：群团工作部2015年上半年工作总结及下半年工作计划钢铁企业群团工作部2015年上半年工作总结及 下半年工作计划 2015年上半年，群团工作部在公司的领导下，各项工作稳步推进。现将工作总结和下半
年工作计如下：
一、上半年工作总结
工会工作
（一）民主管理工作稳步推进。xx公司于1月29日至2月4日组织召开了第二届六次
职代会。审议通过了2014年度行政工作、厂务公开、集体合同、业务招待费用等工作报告。
（二）帮扶慰问工作有序开展。上半年共为职工申报医疗互助39人次，共计补助32982
元；申报困难帮助15人次，共计补助12000元；春节慰问困难职工9人，共计补助9000元。
对1256名员工进行了生日慰问。职工子女入园补贴129人，共补助79000元。
（三）认真组织开展职工经济技术创新活动。上半年共协同基层工会组织开展了烧结配
料工、炼铁高炉工长、配电工、仓库管理员岗位练兵活动，并选拔优秀选手参加了昆钢集团
公司组织的erp人力资源管理员竞赛、水处理工竞赛、水泵值班员竞赛等大型技能竞赛。认
真开展 “全员对标、节能减排、创新创效”立功竞赛活动、先进操作法、合理化建议、五小
成果等征集、申报活动。征集、上报先进操作法15项。
（四）文体活动丰富多彩。结合春节、三·八妇女节、五四青年节等传统节日分别组织
了迎新春系列文体活动、第七届“xx杯”排球赛、第八届“xx杯”篮球赛、“五四”青年联
谊活动、六一职工亲子活动、“光荣使命 共圆梦想”纪念中国共产党建党九十四周年员工歌
咏比赛等活动，丰富了职工业余文化生活，缓解职工工作压力，推进公司精神文明建设。 团青工作
（一）青年“品牌”工作有序开展
1、开展“三月文明月”系列活动，以学雷锋为民服务活动为载体，开展了多次青年志愿
者义务劳动，组织团员青年学习了团中央下发的 “清朗网络 青年力量”倡议书。
2、以纪念五四运动、弘扬五四精神为指导，组织开展了“五四”系列活动，组织青年团
员观看青春励志电影、组织开展了“迎难而上登高峰”登山比赛，按期召开了xx公司2014
年度五四表彰暨2015年青年工作会，表彰2014年度的先进青年集体和个人，研究部署2015
年的团青工作。
3、认真开展“青年创新攻关项目竞赛”活动。于2015年5月，全面启动了“青年创新
攻关项目竞赛”，并按计划组织青年攻关项目立项，开展攻关竞赛。
4、深入基层，开展青年调研工作。2014年一季度和二季度分别在全司团员青年中开展
了调研，以问卷调查、座谈交流等方式进行，了解了青年职工的实际情况，收集了青年对公
司的一些意见和建议，形成了对xx公司青年职工状况的一些初步分析和评价，形成了季度青
年职工思想动态报告。
5、坚持开展青年“五小”攻关活动。于2015年6月集中整理2014年度青年“五小”成
果，目前正在组织初审。
7、积极服务新工，传递公司关怀和温暖。xx团委组织团员青年，积极为新工服务，让
新感受到公司的关怀和温暖，同时联合各团支部团干主动与他们沟通交流，引导他们做好职
业规划和定位，以良好的准备和精神状态，走上工作岗位，为公司引进人才、留住人才努力
工作。
（二）青年学习常抓不懈
1、认真组织团员青年学习各级团组织重要会议精神及共青团昆钢十届十次全委（扩大）
会工作报告。
2、组织青年安全环保监督岗员对新安全法、环保法进行学习，通过举办培训学习，不仅
使参培青年掌握了更多的安全环保知识，了解了更多的安全环保法规，学到了更多的安全环
保常识，更重要的使大家能够更好地把所学到的安全环保知识运用到实际工作之中。宣传工作
（一）月均采编、上报新闻4到5篇，收集、发布基层通讯、新闻60多篇，并建立健全
稿件台账，详细记录各基层党支部的投稿、发稿情况，xx公司稿件上报、采用情况，“一报
两号”的稿件发布、采用情况。
（二）在各部门的配合下组织完成了“党群系统2015年工作调研征集”活动，收集整理
49篇论文、报告，经过评审组评定后，于2015年的七一表彰会上进行了表彰，还对优秀论
文编书成册，下发到各党支部用作“再学习”。
二、下半年工作计划。工会工作
（一）加强形势任务教育。结合当前公司生产经营形势和职工关心的重点难点问题，重
点开展好形势任务教育、思想动态分析、劳动关系预测预控工作，建立健全工作网络，从职
工关心的问题入手，切实解决职工后顾之忧，为职工安心工作创造良好的工作生活环境，确
保职工队伍思想稳定。
（二）深入开展劳动竞赛、岗位练兵、技术比武等多种形式的创先争优建功立业活动。
一是建全完善xx公司职工创新创效实施办法。建立健全劳动竞赛的激励保障、考核评价机制，
更新思路、拓宽领域，丰富内涵、创新举措，进一步提高职工的参与率和竞赛活动的科学化
水平，使劳动竞赛不断实现新跨越。二是组织开展职工技能竞赛，技能竞赛通过工会组织，
基层承办的方式开展。三是不断深化职工立功竞赛活动，紧紧围绕公司确定的主要发展目标，
组织开展节能降耗立功竞赛活动。四是继续组织开展职工先进操作法、职工合理化建议征集
活动。
（三）加强部门自身建设。广泛开展学习培训活动，全面提高群团人员素质。深化“职
工之家”、“青年文明号”创建活动，完善考核、 验收、评比机制。加强对基层工会、团支部的指导，切实帮助解决实际问题，努力把基
层工会、团支部建设成为工作活跃、作用明显、党政重视、群众信赖的组织。团青工作
（一）结合公司的改革发展、生产实际，拓宽共青团的工作范围，努力创新工作和活动
内容，开创具有xx特色的共青团工作项目，创造更多的有实效、有长效的品牌活动；
（二）坚持强化青年“五小”攻关、青年创新攻关项目竞赛、青年“金点子”等常规工
作，形成更系统、更成熟的活动模式，争取取得更好的效果和成绩；
（三）完善“青年安全环保监督岗”、青年文明号、青年志愿者、青年突击队的管理，发
动和依靠青年职工力量，在公司降本增效、安全生产、技能提升、社会服务、环境绿化美化、
企业文化发展等方面作出共青团组织应有的贡献。宣传工作
（一）大力营造“求生存 谋发展”舆论氛围，凝聚正能量，服务新发展。
（二）丰富宣传的形式内容，争取“一报两号”的职工关注度和办刊质量在上半年的基
础上再有新提升。
（三）加强宣传工作主题策划能力，在丰富宣传手段的基础上，加强宣传主题的系统性
和延续性，确保基层职工更全面、更实时地了解、知悉公司改革举措和重大部署。
（四）不断提升基层新闻稿件质量，经过不懈努力，所属各党支部的新闻稿件质量都有
稳步提升。下半年，要着重在提升稿件质量上下文章，力争使新闻宣传工作更好地服务生产
经营发展。 xx公司群团工作部
2015年7月8日篇三：经济开发区2014年群团工作总结%%%%经济开发区2014年群团工作 基 本 情 况 2014年度，%%%%经济开发区管委会群团工作以上级部门中心工作为重心，充分发挥开发
区管委会与企业的桥梁纽带作用，以活动为载体，以创新为动力，积极探索开发区群团工作
的新措施、新方法、新途径，充分发挥工会、共青团、妇联等组织密切联系企业职工的作用，
取得了较好的成绩。主要工作内容如下：
一、工会工作：
1、企业工会情况摸底。8月份，开发区工会配合市总工会对所辖园区规模以上企业基本
情况、工会组织情况、劳动合同、集体合同、工资专项集体合同等基本内容进行了全方位摸
底，为总工会提供了决策参考。
2、落实“三抓三促”活动。根据【2014】19号文件精神，开发区工会主动与市总工会
接洽，商讨园区企业工会建会事宜。确定了五家非公企业作为“三抓三促”活动企业工会规
范化建设工作典型和品牌。目前为止，已完成四家企业的工会规范化建设工作，钱潮精密件
工会规范化建设工作正在进行之中。
3、筹建单位机关工会。一是着手开发区工会组织建设与阵地建设，完善了相关手续，做
到了制度上墙和规范化内容上墙；二是充分发挥工会积极作用，把开发区的职工群众紧密团
结起来。采取与企业负责人沟通，与企业工会负责人探讨等方式，逐步扩大开发区工会的知
名度和影响力，为今后工会工作打好基 础；三是规范工会财务管理，已将本级工会经费纳入市总工会进行集中核算，统一管理。
4、企业职工送温暖。根据【2014】23号文件精神，配合市总工会完成了开发区企业困
难职工调查摸底工作，为市委市政府实施关爱民生工程及岁末送温暖工作提供了准确、详实
的第一手资料。同时，开发区工会正在为年底领导为企业职工上门慰问做准备。
二、妇联工作
工业系统巾帼十佳评选。根据石宣发?2014?09号文件《关于开展%%%%市“巾帼百佳”评
选表彰活动的通知》精神，“%%%%市工业系统巾帼十佳”由市委工办统筹，经济开发区管委会
具体承办。开发区管委会党委高度重视此项工作，草拟出了在全市企业中进行评选的相关文
件，拿出了评选方案和步骤，并经开发区党工委会议进行了专题研究。因市委中途又成立了
专门的市委工办办公机构，我们又及时专题向市委工办汇报此项工作，移交了前期准备资料，
并配合完成了相关文件下发和开发区所辖范围内企业评选申报工作。
三、共青团工作
1、企业团建。为全力配合团市委做好园区企业团建工作，我们先后采取电话联系、上门
沟通、企业负责人拜访等方式进行了前期调查摸底，同团市委领导一道对园区10多个企业团
建工 作进行了上门沟通，完成了荆江源制药等企业团建工作。
2、读书活动。按照团%%%%市委的统一安排，%%%%经济开发区管委会组织部分团员青年分
别采取到团市委集中学习、机关集中学习和企业分散学习等方式学习习总书记讲话精神和团
市委编发的思想政治工作知识读本。年2月28日 2015篇四：群团工作总结群团工作总结 群团工作总结 党的群团工作是党通过群团组织开展的群众工作，是党组织动员广大人民群众为完成党
的中心任务而奋斗的重要工作。党中央历来对群团工作十分重视，特别是在近段时间针对群
团工作集中发力，先后印发了《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》，召开了中央
党的群团工作会议，习近平总书记在会上作重要讲话，对新时期做好党的群团工作指明了方
向。科协是科学技术工作者的群众组织，是中国共产党领导下的人民团体，是党和政府联系
科学技术工作者的桥梁和纽带，是国家推动科学技术事业发展的重要力量。一直以来，市委、
市政府对科协工作给予了高度重视和大力支持，市科协不断落实责任，开拓创新，注重提升，
在加强政治性、先进性和社会性建设等方面取得了一定成绩，得到社会的认知、群众的认可
和科技工作者的认同。
一、工作现状与成效 **市委市政府高度重视科协工作，明确市委副书记分管科协，市政府1名常委副市长联
系科协并兼任市全民科学素质工作领导小组组长；经常听取科协工作汇报，出席科协会议，
参加科协组织的各项重点活动，帮助解决科协工作中遇到的问题；对科协领导班子和干部队
伍建设十分关心，市科协主要负责人进入了市人大、政协常委会，切实指导加强科协系统党
建工作，积极为科协开展工作争取经费支持，协调推进科技馆项目建设。市科协近年来认真
发挥职责、服务**发展大局和群众需求，取得了一定的实效。
（一）积极服务科技工作者、维护科技工作者权益。市科协坚持以科技工作者为本，深
入持久地开展了“建家交友”活动，以“做科技工作者的贴心人”为统领，大建科技工作者
温馨和谐之家，广交科技工作者之友，着力为科技工作者提供优质高效服务。一是通过科技
工作者状况调查、基层走访座谈和来访接待等方式积极加强与科技工作者的联系。2014年以
来，市科协共组织开展走访座谈活动9次，接待科技人员来电来访86人次，并经常性的与科
技工作者交流座谈，了解他们的生活情况、身体健康情况，积极为他们排忧解难。二是努力
维护科技工作者正当合法权益。包括受理申诉、法律咨询、舆论支持等方面的内容,协助科技
工作者联系、沟通、呼吁和建议,通过法律手段和借助行政、司法及社会力量加大对科技工作
者合法权益的保护力度。三是重视宣传表彰举荐科技人才。及时发现、了解、推荐和宣传有
突出贡献的科技工作者，促进科技人才的成长与提高。积极推荐优秀科技工作者参加上级“青
年科技奖”、“优秀科技工作者”等评选活动，先后有120多名同志受到了表彰。市科协与市
委组织部、市人社局等部门联合开展了7届中青年科技奖评选活动，对752名优秀中青年科
技专家进行了表彰。还在市科协网站上开辟专栏，对在科技创新和普及方面作出突出贡献的
优秀科技工作者进行隆重宣传。四是服务科技工作者的方式和水平不断提高。在每年12月
15日“科协会员日”期间，广泛开展形式多样、内容丰富的会员服务活动，进一步密切联系。
不定期组织看望各级科协代表，听取意见建议。积极探索服务会员的新途径，尝试开设服务
热线， 建立科协常委联系点制度。
（二）团结动员科技工作者更好地服务**发展大局。几年来，市科协围绕我市发展大局，
积极团结带领广大科技工作者，认真做好科学技术研究、推广、普及工作。一是组织科技工
作者为党委、政府提供决策咨询建议。近年来在产业调整、农业发展和科技事业等方面累计
提出重要建议11项，被市委、市政府领导批示，形成决策的8项。二是围绕提高全民科学素
质，推进《科学素质纲要》实施。在全省率先将《科学素质纲要》实施工作列入政府责任目
标进行管理考核。三是广泛开展科普活动。主要形式有办好《科普热线》广播栏目、《科普大
篷车》电视栏目和**日报《科普富民》“三个专栏”，推进科普宣传；持久开展送科技下乡活
动；实施科普惠民计划，助力新农村建设；实施科普益民计划，促进社区科普工作；组织反
邪教警示教育，与反动愚昧思想作坚决斗争；组织青少年科技教育，深化素质教育；组建志
愿者队伍，开展科普公益事业。由于成效突出，仅2014年，我们就获得上级奖补资金198
万元。四是组织学会学术活动，繁荣学术交流。2014年，全市各级各类学术活动达116次，
共参加科技人员5100次，交流论文1190篇。与市人社局联合开展了第17届自然科学优秀学
术论文评选工作，收到参评论文307篇，是历年来的最高值。五是积极服务经济发展。先后
组建**省首家制冷院士工作站，举办了两届院士制冷论坛。连续3年开展**省专利应用工程
师培训和企业科技信息服务推介，助力企业创新发展。承办了**省医药产业发展研讨会，推
动我市医药产业健康发展。对接引进省内外专家，为柘城超硬材料产业提供智力支持。由于
成绩突出，两年来，市科协获得省级以上集体奖项16个，期中中国科协奖项3个。
（三）积极参与创新社会治理，提升社会民主管理能力。科协组织是社会管理的重要一
环，是推动决策科学化、民主化的重要力量，是科技社团组织党建工作的实施者，也是科技
工作者队伍和谐稳定的“润滑剂”。这方面我们重点做了5项工作。一是把弘扬科学精神、反
对邪教愚昧作为营造社会良好人文环境的重要任务。动员和引导广大科技工作者，着眼于建
设社会主义核心价值体系，注重发挥反邪教协会等专业学会的独特作用，向社会传播科学精
神、科学思想、科学方法，把科学精神内化为人们的思维方式和行为习惯，努力成为良好社
会风气的维护者，为促进社会和谐稳定打牢思想道德基础。二是把提高全民科学素质作为参
与社会管理的基础工程。积极履行好市全民科学素质工作领导小组办公室职责，切实加强重
点人群科学素质工作，深入实施科普人才建设工程，扎实推进科普资源共建共享，广泛动员
社会力量，把优质高效的科普服务送到千家万户，努力把公众科学素质提高到一个新的水平，
为加强和创新社会管理打牢科学素质基础。三是把提高科技服务能力作为参与社会管理的新
篇二：2015共青团工作个人工作总结
2015共青团工作个人工作总结
今年机关党委的工作比较繁忙，上半年除要做好党委各项工作外，还要重点做好百年校庆的工作；下半年机关工会专职主席调走后，机关工会的具体工作都落在机关党委，9月下旬到12月中旬，陆书记又负责全校的人民代表选举工作，在这种情况下，大家团结一致，较好完成了全年各项工作任务，我本人除了要做好党委副书记的工作，还要做好兼任的机关工会主席的工作，现将XX年的工作述职如下：
一、认真抓好理论学习，用十六大精神武装头脑
今年上半年主要学习了江泽民同志在中纪委七次全会上的讲话、朱容基同志政府工作报告、江泽民同志在北师大百年校庆大会上的讲话；下半年主要学习了"四五"普法教师读本，江泽民《论有中国特色社会主义专题摘编》、十六大报告、新《党章》以及有关十六大精神学习的辅导材料。
认真听取了省委党校祖强教授所作的《高等教育如何适应加入wto后的竞争形势》、南大赵祖康教授《高等教育如何应对加入wto后的竞争形势》、杨家栋副校长《加入wto与经营学校理念》、季建业市长《经营城市的战略》。 通过学习，提高了对理论学习重要性的认识，初步了解了江泽民论有中国特色社会主义理论的主要内容，深刻领会了十六大报告主要精神。
二、加强基层党组织建设，充分发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用 根据机关干部调整和暑期干部制度改革，即使做好各总支、支部委员会补选工作，健全各级委员会。
6月份，举办了"机关党支部工作经验交流会"，9个支部做了交流发言。 注意充分发挥各党总支、支部委员会的主观能动性，把工作真正落实在基层。
三、认真做好党支部目标管理工作，推动基层党支部建设。
认真抓好支部的达标工作。从年初开始，对各党支部提出对照支部两年目标，检查支部工作达标情况，抓住最后半年时间拾遗补缺的要求，认真推动党支部目标管理达标工作。
抓好党支部目标终期评估。五月份，根据校党委有关文件要求，组织对全机关37个党支部终期目标的全面达标评估。通过评估，评出报校党委表彰的一
类党支部8个，机关党委范围内一类党支部26个。
抓好新一轮党支部目标管理建设。根据各个党支部上一轮达标情况，抓好各个党支部目标管理整改工作，在整改的基础上按照高标准制定出37个党支部新一轮目标管理方案。
四、认真抓好党员教育管理，从开展主题党日活动入手，提高组织生活质量。
认真抓好"三会一课"制度。从时间上保证党员组织生活的开展。
认真做好党费收缴管理工作，严格按照规定收缴、使用党员的党费，建好帐册。在其基础上进行了党费收缴检查，并推荐有关支部党费管理材料到省市检查交流。
从主题党日活动入手，提高组织生活质量，精心组织主题党日活动，通过开展主题党日活动，丰富了党员活动内容，增强了党支部凝聚力，活跃了组织生活气氛。
做好民主评议党员工作，妥善处置不合格党员。重点是对三名长期不参加党组织生活、不做党组织分配工作、不交纳党费的"三不"党员做出了党内除名的决议。
五、加强对积极分子的培养考察工作
根据机关积极分子队伍变动较大的情况，今年初从上到下认真讨论推荐积极分子，新建一支人数较多、质量较高的积极分子队伍。申请入党人员194名，列为积极分子69名，确定年度发展计划43名。
加强对积极分子的培养教育工作，上半年委托学院党校培训了30多名，下半年十六大召开以后，举办了机关第二期积极分子培训班，培训了88名。 认真把关，积极慎重地做好发展党员工作。在发展党员预审中，坚持了几个原则：一个是材料不齐全的不发展，二是培养时间不到期的不发展，三是没有党校培训结业证书的不发展等。通过把关，今年共发展23名新党员。认真做好预备党员的教育考察工作，共办理了10名预备党员转正手续。
六、协助做好机关作风建设
一是注意听取学院同志以及机关部门内部对机关作风建设的建议，及时反馈给有关部门和同志。二是推动机关挂牌上岗工作。三是到各校区检查机关办公点工作作风情况。四是到兄弟高校学习取经。五是组织机关党员职工认真学
篇三：2015年共青团工作总结
2015年 共青团工作总结
2015年,衡水销售分公司团委在公司党委及上级团委的
关心指导下,带领全体团员青年，高举旗帜，以中国特色社会主义理论为指导，全面贯彻落实公司党委的指示精神及上级团委的文件精神，继续坚持“继承传统、塑造精品、重点突破、整体推进”的工作方针，在近几年团工作取得的成果的基础上，强化和推动团的思想工作，继续规范团支部整体化建设和团员教育评议制度，加大青年志愿者服务活动，展现我公司共青团员奋发向上的精神面貌。现将工作总结如下：
一、加强思想政治教育、提高团员整体素质。
1．我公司以各团支部为单位，组建各种理论学习小组，小组机构健全，指导有力，小组定期开展学习讨论会、大讲堂、微讲堂等，活动内容丰富，提高了青年员工的政治觉悟和理论水平，成效显著。
2．围绕党的十八大召开等社会上广为关注的热点问题，以组织团员青年开展各种形式的讨论会、参观、写观后感等方式，深入开展爱国爱党教育活动，引导团员青年树立正确的世界观、人生观、价值观，肩负起新世纪新阶段的历史使命。
3．深化和巩固增强共青团员意识主题教育活动成果，
把团员意识教育作为一项长期任务，持之以恒，使共青团的凝聚力得到进一步增强，使全体团员的积极性、主动性、创
造性得到进一步发挥。引导广大团员开展批评与自我批评，重点剖析自己在思想、组织、工作和生活等方面存在的问题和不足，以便进一步地完善自己，提高自己，发展自己。同时，还广泛征求了对团组织的意见和建议。
二、开展系列志愿服务活动，提高团员责任担当精神。
1、开展“共建美好家园”志愿服务。围绕公司“中心”工作，结合“两清洁 两服务”活动，结合“打造强大现场 服务创造价值”活动，分公司团委号召广大青年员工，以加油站为单位，参与“加油站环境清洁工程”青年志愿行动，增强环境整治的责任感和自觉性，从我做起，从身边小事做起，率先垂范、持之以恒地参与到“共建美好家园”中来，努力营造净化美化绿化的优美加油站环境，为顾客提供舒适的消费环境。
2、开展“开发客户我出力”志愿服务。围绕公司“中心”工
作，分公司团委号召广大青年员工，以加油站为单位，参与“开发客户我出力”青年志愿行动，在加油站主动宣传公司油卡非润各项促销优惠政策，人人开发客户，努力为加油站、为公司销售工作贡献力量，发挥好青年员工的生力军和突击队作用。
3、开展“宝石花爱心基金”志愿服务。与工会组织结合，于3月8日前，组织广大青年员工开展一次“宝石花爱心基金”捐款活动，筹集员工同心互助资金，协助做好捐款捐助和帮扶工作，在关注青年员工生活工作中体现“关心”。3月5日当天，机关捐款资金达到9660元。
三、搞好文明创建，做好评先选优工作。
去年，衡水分公司团委工作取得了明显成效，服务水平得到很大提高，受到各级领导的肯定和好评。公司团委获得河北公司级“五四红旗团委”，并有1人获得十大青年岗位能手，2人获得了优秀团员，1人获得优秀共青团干部的荣誉。1人被推荐到集团直属机关团委获得“青年岗位能手”称号，1人被推荐到直属机关团委获得“优秀共青团干部”称号。另外，20站被河北公司团委评为“青年文明号”单位。我们以此为契机，使团员青年思想稳定，充分发挥他们的先进模范带头作用，从而带动整个团员队伍的更好发展。
四、团费管理公开透明
衡水分公司团委在团费管理上，秉着“使用合理，公开透明”原则，严格按照共青团团费管理制度执行。并及时收缴和上缴团费。把团费的使用情况放在厂务公开栏里公开透明，接受各级团支部和团员的监督。
《机关群团工作总结》
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