篇一：两新组织党组织
两新组织党组织
一、 组建方式
①四种形式组建党组织
近期，罗坑镇党委在普查登记非公有组织党员的基础上，结合实际，探索４种有效形式，认真做好非公有制经济组织的党建工作。 在做好非公有制经济组织党员普查登记同时，及早部署，积极开展党支部组建工作。该镇现有非公有制经济组织６８家，共有党员１４３名，其中已建立党支部的有７家，未建立党组织的有６１家，有党员６４名。为了使每一个党员都能参加到党支部，过好组织生活，罗坑镇采取４种形式组织实施党支部组建工作。这４种形式包括：一是单独组建党组织。对企业规模较大、党员人数较多的，以企业为单位单独成立党支部。如顺成制衣厂现有８名党员，员工队伍也较稳定，在镇党委及时指导下，该企业单独组建了一个党支部。二是联合建立党组织。对企业规模较小、党员人数较少的企业或行业相关的企业，则由两个以上的企业党员联合组建党支部。如民营企业新宝成和电力线路器材厂，共有党员２０名，但两厂同属一个出资人，为便于今后党员管理和支部开展工作，拟两厂联合建立一个党支部。三是行业挂靠管理。按照方便、就近、灵活的原则，把若干个企业的党员挂靠在一个适合的党组织管理。如民营企业大兴猪场的业务归镇畜牧站管理，现只有党员３人，为此将党员挂靠在镇畜牧站党支部管理；外资企业环力制衣厂有党员３名，该厂与冠华制衣厂毗邻，又同属制衣行业，因此拟把该厂党员挂靠在已建立党支部的冠华制衣厂管理。四是
属地挂靠管理。即把区域相邻企业的党员纳入属地村党支部管理，如润东洗水厂、美伦冷库和风味食品厂，分别有３名党员，但考虑企业党员相对不很稳定，为强化今后党员管理工作，３家企业暂不适宜分别组建党支部，因此将党员分别纳入陈冲社区党支部、六堡和桂林两村党支部。
罗坑镇党委在组织开展非公有制企业党建工作的同时，还对原已组建的７个非公企业党支部进行整顿。个别组织涣散、班子软弱的支部 ，通过整改对支部班子进行充实加强，使支部重新焕发朝气。
二、活动载体
①潍坊：非公经济党组织精心设计活动载体
山东省潍坊市各级非公有制经济党组织紧密结合实际，明确目标思路，精心设计载体，扎实有效地开展创先争优、强堡垒做先锋活动。
潍坊市非公有制经济组织党工委在全市部署开展了以“三抓两争”为主要内容的主题实践活动。一是抓创建，实现两个覆盖。加快组织创建工作，实现党组织和党的工作全覆盖。二是抓活动，彰显两个作用。通过精心组织开展各类贴近实际、生动活泼的主题实践活动，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。三是抓机制，强化两个保障。通过完善党工委及党组织工作运行机制，强化非公有制经济组织党建工作的物质保障和制度保障。
诸城市开展了“三重三求”活动。一是重理顺组织关系，参与党
组织和党员求“全”。二是重活动实效，创争目标求“细”。一方面以打造冲锋在前的团队、服务社会的团队等“十佳团队”为目标，争创先进基层党组织；一方面以践行信念坚定的标兵、诚实守信的标兵等“十佳标兵”为标准，争当优秀共产党员。三是重实践特色，活动效果求“实”。通过充分发挥党员作用，引导非公有制经济组织努力回报社会，推动非公有制经济组织实现科学发展、和谐发展。
青州市开展了“两全五争四结合”活动，即确定用3年时间，努力实现职工20人以上的非公有制企业有党员的达到100％、职工50人以上的非公有制企业建立党组织的达到100％的“双百”目标。确定企业党组织、党员、非公有制企业、企业主、党建工作指导员五大争创主体，党组织争创“五个好”，党员争当“五带头”优秀共产党员，企业争当转方式、调结构、促进科学发展的排头兵，企业主争当优秀中国特色社会主义事业建设者，指导员争当优秀党建工作指导员。贴近企业实际，注重“四个结合”，即与推动企业转方式、调结构相结合，与全市经济社会发展大局相结合，与构建融洽的劳资关系、创建和谐企业相结合，与非公有制经济组织长远规划发展相结合。 奎文区二十里堡街道成立社会工作党委，开展了“三有三为三争”活动。“三有”即困难面前有党员、关键岗位有党员、科技攻关有党员；“三为”即引导党员为党旗添彩、为企业多做贡献、为社会奉献爱心；“三争”即各基层党组织要努力争创党建示范基地、党员争做爱岗敬业模范、企业主争做服务社会先锋。
丰富的载体，一系列活动的组织开展，不仅营造了创先争优、强
堡垒做先锋活动的浓厚氛围，而且使活动更加具体化、形象化、生动化，受到基层党组织和广大党员的欢迎，他们踊跃参与到活动中来，为企业党的建设和科学发展注入了新鲜活力
②【兖州市】创新活动载体 把稳企业脉搏——充分发挥非公企业党组织作用
创新是企业的生存之本，对于一个最广大工人阶级都离不开的非公企业党组织来说亦是如此，开发区（大安镇）不断深入落实学习实践科学发展观，尤其党的十七届四中全会以来，该镇在加强非公企业党组织组建、规范、巩固提高工作的基础上，紧紧抓住非公企业党组织发挥作用这一关键环节，解放思想，突出载体创新，按照"围绕经济抓党建，抓好党建促发展"的工作思路，坚持党群一体化建设，以党组织为核心，充分发挥工会、团委等群团组织的带动促进作用，积极创新载体，有效发挥非公企业党组织作用，促进了非公有制经济又好又快发展。
注重活动效果 增强活动针对性
兖州经济开发区（大安镇）不断规范活动阵地，在阵地建设上努力达到“两室十有”的要求。并且针对非公企业的党员分布在企业的生产、销售和管理各个环节，而且岗位变动频繁，党员流动性大，企
业党组织往往无法正常开展活动的实际情况，引导非公企业党组织积极探索适合自身特点的党组织活动方法。一是合理设置党组织，解决“工闲”矛盾。有些企业党员较多，企业党委根据党员的分布特点，按照车间、班组、科室划分党小组，以支部和小组为单位，组织党员正常过组织生活。二是创新活动形式，解决活动难集中的问题。有些企业大多数党员均系销售业务骨干，通常都在全国各地跑销售。针对这种情况，公司党支部在“互联网”上建立论坛和“QQ群”，搭建党员教育沟通互动窗口，让企业的每一个党员能及时了解到党的最新政策和党支部活动要求，党员也能及时向党组织汇报思想、提出建议。
突出关键环节 推进“三双”活动
一是在全镇非公企业党组织中开展把生产经营骨干培养成党员，把党员培养成生产经营骨干，推荐优秀党员、党务工作者进入企业管理层的“双培双推”活动。全镇规模以上企业中，共有20多名优秀党员被企业党组织推荐为企业中层以上干部，有10名企业中层以上干部发展为预备党员，有60多名企业中层以上干部被推为“入党积极分子”，为企业的发展注入了活力，增添了后劲。二是积极开展争创“五个好”非公经济党组织和争创非公经济党建工作先进单位的“双争”活动。按照《兖州市非公有制企业党组织“三六一”工程考核细则》进行严格考核，实行动态管理，定期组织检查，对符合标准的保留先进称号；对工作滑坡的限期进行整改，整改不达标的，取消先进
篇二：“两新组织”党建制度
非公有制经济组织、社会组织党建工作制度
（一）党组织工作职责
1、宣传贯彻党和国家的路线方针政策，引导和监督企业遵守国家的法律、法规，依法经营，照章纳税。
2、关心企业生产经营的重大问题，提出意见和建议，支持和促进企业发展。
3、加强党员的教育管理，做好发展党员工作，发挥党员的先锋模范作用。
4、做好职工思想政治工作，团结和依靠职工群众，关心和维护职工的合法权益。
5、加强社会主义精神文明建设，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。
6、协调企业内部各方面的关系，坚持原则，化解矛盾，维护企业和社会的稳定。
7、领导工会、共青团等群众组织，支持他们依照法律和各自章程独立自主地开展工作。
8、完成上级党组织交办的任务。
（二）党组织书记工作职责
1、贯彻落实党的路线、方针、政策，提出和研究本支部发展规划，根据上级决策，制定措施，组织落实。
2、及时了解党员的思想、工作和生活情况，做好经常性的思想政治工作。
3、抓好党组织委员会自身建设，按时召开党组织委员
会和民主生活会，坚持民主集中制的原则，开展批评与自我批评，调动党员的积极性。
4、负责召开党组织委员会和党员大会，检查决议执行情况，及时向上级汇报工作。
5、抓好党员培训教育，提高党员的素质，配合企业搞好工作，充分发挥党员的先锋模范作用。
（三）党组织活动制度
1、活动目的：通过丰富多彩的党员活动，进一步增强党组织在非公有制经济组织、社会组织中的凝聚力和向心力，引导党员充分发挥先锋模范作用。
2、活动原则：有利于党内生活，有利于党员教育管理，有利于企业发展。
3、活动方式：以灵活、多样、小型、分散的活动为主，党委大型活动为辅的方式进行。
4、活动内容：紧紧围绕非公有制经济组织、社会组织生产经营活动，积极寻找党建工作与生产经营的结合点，灵活多样地开展各种文体娱乐活动、社会公益活动、亲情关爱活动、庆祝联欢活动。把党的路线、方针、政策的贯彻落实渗透到非公有制经济组织、社会组织组织的生产经营之中。
5、活动要求：各支部每个月要举行一次以上的特色活动，增强支部的凝聚力。
（四）发展党员工作制度
1、制订发展党员工作计划。根据发展党员的工作方针，结合本单位党员的构成情况，提出本单位本年度发展党员工
作的意见，报上级党委审核。
2、加强对入党积极分子的培养教育和考察工作。企业党组织要对入党积极分子进行认真的考察，并采用培训、压担子锻炼、指定培养联系人等多种方式，提高思想政治觉悟。
3、坚持党员标准，把住党员队伍的“入口”关。不具备党员条件的，不得吸收到党内来。
4、严格履行接收新党员的手续。发展党员，必须个人自愿申请。支部大会讨论前，支委会要注意听取党内外群众的意见，进行严格的政审，认为合格后再提交支部大会讨论。支部大会经过讨论，举手或无记名投票表决。上级党组织审批前，要指派专人同申请人谈话，作进一步的考察，如认为合格，经党委集体讨论、表决决定，不能由个人决定。
5、做好对预备党员的教育、考察和转正工作。预备党员预备期满能否转正，要以是否履行党员义务、符合党员条件为依据，不能降格以求。
6、坚决反对发展党员工作中的不正之风。企业党组织和党员干部，都不能利用职权搞突击发展、强令发展或把不具备条件的人拉入党内，不准以吸收入党为条件搞不正当交易。
（五）党建带工建、团建工作制度
1、党组织、工会组织、团组织负责人配备，可采用交叉兼职的办法，形成工作合力。
2、党组织与工会、共青团组织可一起开展活动，不断加强职工队伍建设，提高职工群众的素质。
3、落实党建“双带”责任。企业党组织要履行“党建带团建，党建带工会建设”的职责，指导工会组织、团组织贯彻落实党的方针、政策和有关群众工作的指示，支持工会组织、团组织依照法律和各自的章程独立自主地开展工作。
4、工会、共青团组织要开展推优入党活动。积极在生产经营、科技骨干和一线优秀工人，以及在28岁以下共青团员中开展推优入党工作，不断壮大党员队伍。
（六）民主生活会制度
1、民主生活会重点解决党组织贯彻执行党的路线方针政策的情况；服务企业生产经营，开展活动情况；加强干部队伍建设和领导班子自身建设，实行民主集中制的情况；艰苦奋斗，清正廉洁，遵纪守法的情况；坚持群众路线，改进领导作风，深入调查研究，密切联系群众的情况；其他主要问题。
2、党组织民主生活会由全体委员参加，根据会议内容及要求，可扩大到中层干部党员参加。党员民主生活会以支部或党小组为单位召开，全体党员参加，根据会议内容和要求可吸收部分建党对象参加。
3、根据形势、任务和上级的要求，结合领导班子建设方面的实际情况，确定民主生活会主题。党员领导干部应深入基层，征求群众的意见和建议。每个同志都要进行自我总 结，准备好发言提纲，主要领导要同班子成员进行谈心，交换意见，并向上级组织报告会议的议题及时间。遇有特殊情况不能参加会议的领导干部，要将发言提纲留下，在会上书
面发言。
4、参加民主生活会的每位成员要积极开展批评和自我批评，交流思想、总结经验教训，切忌把民主生活会开成表扬会；主要领导干部要以身作则，不回避矛盾，真正达到触 及思想，接受教育，增进团结的目的。
5、召开民主生活会必须认真做好记录，民主生活会后十五日内，要向上级纪委和党组织报告民主生活会情况报告，或根据上级要求报送会议记录。
6、民主生活会原则上每年至少召开一次。
（七）党员“三会一课”制度
1、党员大会一般每季度召开一次。会议由书记或副书记召集主持，有表决权的到会人数超过应到会有表决权党员人数的半数时，会议才能召开。支部大会主要任务是传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，制定本支部的工作计划和措施，向全体党员报告工作，研究确定本支部的重大问题。
2、党组织委员会一般每月召开一次，如遇特殊情况，可随时召开。会议由书记或副书记召集并主持。有半数以上成员出席时，会议才能召开。会议的主要内容是研究贯彻上级党组织和支部党员大会决议的意见，提出和确定本支部的工作及有关事项等。
3、党小组会一般每月至少召开一次。开好党小组会要注意抓住四个环节：一是会前要与党支部沟通，确定内容、方法，通知党员做好准备；二是抓住中心内容讨论，力求统
篇三：两新组织成立党组织[1]..
两新组织（新经济、新社会组织）
成立党组织的程序
一、 建立党支部的条件
凡有正式党员3人以上不足50人的基层单位，设立党的支部委员会；党员在50人以上不足100人的，可设立总支部委员会，下设若干支部委员会；经上级党组织批准，党员超过50人的也可不设总支部委员会，而设支部委员会；党员超过100人的，可设立党的基层委员会，但经上级党组织批准，也可不设党的基层委员会，而设总支部委员会；正式党员不足 3人，没有条件单独成立党支部的单位，与邻近单位的党员组成联合党支部。
二、建立党支部的程序
1.成立党组织筹备组。选出筹备组负责人，主持成立党支部的有关事宜。
2.向上级党委写关于建立党支部的请示（附件1）。请示的内容包括：建制单位的工作性质、人员数量等简要情况；现有正式党员、预备党员的数量，建立党支部的依据和理由；所建党支部的性质；党支部委员会组成人数和委员设置方案等。填写《“两新”组织单位建立党组织登记表》（附表2）、党员名册表（附表三）。
3.推荐支部候选人报上级党工委，上级承办人核实有关情况后，发放《基层组织成员候选人预备人选登记表》（附表四），并向党委汇报选举准备情况及候选人预备人选审查情况，党工委作出意见。
4.上级党组织批准建立党支部的批复后（附件6），派承办人指导制订选举方案，准备选举事宜。并负责协调给新成立的党支部开具介绍信、联系刻章事宜。
5.应召开支部党员大会，以无记名投票方式等额或差额选举产生支部委员会。（差额比列20％）
6.召开党支部委员会，等额提名或直接选举产生党支部书记、副书记，
并对委员进行分工。
7.向上级党委写关于党支部委员会组成的请示（附件5）。请示的主要内容包括：选举支部委员会的依据；支部党员大会进行选举的简要情况，包括时间、出席大会的党员情况、候选人名额与应选人名额差额情况、选举结果等；党支部委员会选举书记；副书记的情况以及党支部委员的分工情况。
8.同意党支部委员组成及分工的批复。（附件7）根据党支部的请示党工委作出批复。党支部委员会开始工作，履行自己职责。
附例1：
关于成立中国共产党 хххххх支部委员会的报告
塘桥社区（街道）综合党委：
ххх（单位名称），工作性质、内容等，现有员工хх名，党员хх名，其中正式党员хх名，预备党员хх名。根据党章规定，正式党员在3人以上不足50人的基层单位，设立党的支部委员会。为了使党员能及时过上组织生活，充分发挥党员在企业中的先锋模范作用，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用，特申请成立ххх党支部委员会，拟选出党支部委员х名，其中支部书记1名，设组织委员1名、宣传委员1名或其他委员。
妥否，请批复
XXX（单位名称）（盖章）
二〇〇 年х月х日
附件2
“两新”组织单位建立党组织登记表
上报单位（盖章）200 年 月 日
说明：
⒈ “单位性质”是指“两新”组织（新经济组织和新社会组织）单位性质。新经济组织：指“四跨企业”（跨地区、跨行业、跨所有制结构、跨国）、涉外三资企业（独资、合资、合作）、无上级主管的股份制企业、私营企业（个人独资、合伙、有限责任公司）；新社会组织：指民办非企业、行业协会、中介组织、有关群众团体等。每个企业只能填写一种。
⒉ “经营状况”分盈利、平衡、亏损三种情况 ⒊“党组织设置”项在空格处填上“√” 4.附营业执照复印件
附件3
党 员 名 册 表
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《两新组织是什么》
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