篇一：“十户联保”维稳告知书
XXX街道XXXXX社区“十户联保”维稳告知书
为进一步完善红庙子地区社会治安防控体系，不断提
高新形势下辖区社会面防控工作水平，切实维护辖区治安稳定，提高商户参与辖区维稳工作的积极性，建立一支由商户组成的维稳队伍，由辖区重点单位及沿街商铺共同实施“十户联保”，形成“一户报警，九户联动”的治安协防机制。“十户联保”每十户为一组，组成一个片，每片推选出一名组长，组织广大居民开展“十联”工作：
1．提高警惕，善于观察。注意观察进入商铺的人员，尤其是对身穿星月服饰、年轻人留大胡子、蒙面纱等可疑人员要加大关注。
2．及时报警，善于防范。发生突发事件后及时拨打110报警电话、120急救、119火警电话等应急电话，并组织好商铺内的从业人员合理利用装备进行防范。
3．遇事冷静，勇于对抗。遇突发事件后，要沉着冷静。十户联保组长应组织十户联保人员的力量对违法犯罪行为进行集体对抗。
4．借助武器，有效自卫。联勤联动，出现紧急事态时，十户联保组长要迅速召集其他十户联保人员携带大头棒等应急装备进行自保。 5．信息联通、及时报告。每组建立“商铺信息卡”，每户及时向组长提供舆情信息及新增流动人口信息，组长做好记录，发现异常情况及时向社区和民警报告。同时商铺新增外地来乌的从业人员必须第一时间告知社区和组长，并督促其携带“便民联系卡”到本社区或居住地社区办理“居住证”。
6．矛盾纠纷，联排联调。商户发现矛盾纠纷及时向组长报告，组长根据实际情况作出相应处理，无法调解或容易激化的，及时向社区和民警报告。
7．强化演练，防患未然。十户联保组长要制定切实可行的演练预案及流程，经常性组织十户联保人员开展日常演练，提高联保人员敏锐性和应对、处置突发事件的能力。
社区书记：XXX XXXXXXXX
社区民警：XXX
XXXXXXXX 社区警务室：XXXXXX
红庙子派出所：XXXXXX 红庙子街道值班室：
XXXXXX
“十户联保”小组名单XXXXXXX社区
篇二：五(十)户联保制度职责
“五（十）户联保”基本内容
“五（十）户联保”是按照“群防群治、共保平安”的原则，以五（十）户为单位，将住房相邻的居民组成联保单元，并由村民推选出联保户长，负责联保单元成员的分工和日常联络工作，签订协议，规定五（十）户之间守望相助，看家护院，集群防群治，禁毒帮教，纠纷调解，普法宣传，流动人员管理，是传统文化与现代化精神结合的产物，其基本内容包括“四文化”：一是网络化定位。因地制宜，合理设置网络，一般为10户左右为一网络，缩短管理半径，达到科学的管理跨度。对网络内的居民做到“走村入户全到位、联系方式全公开、反映渠道全畅通、管理服务全覆盖”。二是组团化联系，在实践过程中与“党群连心”等工程有机地融合为一体，注重各层面管理服务资源的集中整合和优化配置，将机关工作人员、基层党员与村民推选的户长相结合，组成管理服务团队，增强服务团队的整体战斗力。三是多元化服务。把组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众作为主要工作内容，采用拉家常、上门走访、发放联系卡、设置意见箱等群众乐于接受的方法，切实帮助群众增收致富、企业就业等，赢得村民的理解和支持。四是志愿化运作。通过讲村居责任、讲村居感情、请互惠互利，注重发挥农村老干部、老党员、老村民的时间、精力及人脉等综合优势，培养
中小学生成为“五（十）户联保”的后备军和小帮手，实行社会志愿参与与骨干队伍建设相结合，动员全体村民参与志愿服务，建设美好家乡。
“五（十）户联保”的主要特点
“五（十）户联保”促使农村社会有机体保持着相应的自我更新和修复能力，能够有效表达和聚合不同的利益要求，推动农村社会与政治系统之间的建设性互动。具有五个特点：一是应变性。“五（十）户联保”机制作为一种自下而上、自我发现、自我管理的问题解决机制，能够及时发现问题，回应多元要求，表达民众的利益诉求，释放社会的不满情绪，有效缓冲政治系统所面对的压力。二是协调性。在 “五（十）户联保”机制中，不同的利益主体在平等协商、理性妥协的基础上，可以找到共同利益的交汇点，实现对政治系统的有序输入，通过协调利益关系，把利益矛盾和冲突及时地消解在萌芽状态，增加个体的社会认同感，减缓社会疏离与冷漠。三是互动性。 “五（十）户联保”机制在个人与社会之间寻求一种动态的平衡，通过自我调节机制的运作，培育公民的公共精神，延伸社会资本的互动网络，为社会成员在互利、互信的基础上进行协同合作提供组织依托。四是三维性。“五
（十）户联保”促使农村从过去“村干部村民”的两层管理架构，演进为“村干部联保户长村民”三维管理模式，能够随时敏感地消融矛盾，化解冲突，建立一个理性、自主、自律、自治的农村社会。五是低成本。“五（十）户联保”主要依靠志愿服务、社会捐助、少量使用政府资金，基于农村独特的资源禀赋条件，依靠丰富的乡土文化资源、传统治理资源、
组织人力资源，有效替代极度稀缺的公共财务团队员串门入户，与群众面对面沟通，实打实解决问题，逐步消除了群众与基层干部之间的隔阂，党群干群关系显著改善，社会风气明显好转，广大农民安居乐业，幸福指数大为提高。
提升突发事件的应对能力。“五（十）户联保”机制的自组织力量分布在基层，渗透于民间，具有感知矛盾、发现问题的天然优势，参与“五（十）户联保”的村民，发现有群体性事件即将发生时，及时通过乡镇综治信访维稳或民警，使政府对基层信息的掌握更为全面详细和快速便捷，提高了政府对突发事件的快速反应能力。
“五（十）户联保”实现了农村基层政府与农民群众深度融合，主体多无，力量互补，方式多样，机制灵，大大提高了基层政府对农民群众呼声的回应速度、回应效率、回应质量，补步形成了一整套植乡土本色、接洽环境的农村社会管理模式。
五（十）户联保、群防群治、共保平安维稳
制度
为进一步完善我县维稳工作机制和社会治安防控体系，不断提升新形势下我县社会社会面巡逻防控工作水平，切实维护我县社会治安稳定，进一步夯实基层基础、提高居民参与我县社会维稳工作的积极性，按照“住户相邻、邻里守望”的原则，建立一支由群众组成的维稳队伍，由我县社会重点单位及乡镇实施 “五（十）户联保”。 “五（十）户联保”依托 “技防入户”工程建设平台，每五（十）户为单位，组成一个片，并由居民推选出一名联保组长，组织广大农牧民群众开展群防群治、纠纷调解、普法宣传、流动人员服务管理、环境整治、文明习惯养成等工作。
1、信息五（十）户联通。每组内建立“住户信息卡”
和“综治日志”，由片长根据每户相互提供的信息每天做好记录，发现异常情况及时向村居党支部和有关方面报告。
2、矛盾五（十）户联排。通过日常走防、邻里往来，
及时对每户之间的生活矛盾、家庭纠纷及时向片长报告，片长根据实际情况作出相应处理。
3、纠纷五（十）户联调。每片内排查出的矛盾纠纷，
由片长及时组织每户成员相互调解、疏导、规劝、制止，无法调解或容易激化的，及时向村居党支部和有关方面报告。
篇三：社区十户长的职责
十户长(巷道长)工作职责
十户长(巷道长)要认真落实各项工作任务，做好工作记录，自觉遵守法律法规，每天组织村(居)民开展十户联防、邻里守望，认真化解矛盾纠纷，并及时上报辖区涉稳信息，经常性地开展平安宣传，积极组织居民户参与平安创建工作等。
1、组织治安联防。督促辖区家庭户落实好“四防”（防火、防盗、防抢、防事故）等治安防范措施，协助协警员开展治安巡逻，组织管辖户开展“十户联防、五户联保”，做好邻里守望，积极参加义务巡防、处突演练、抢险救灾等活动。
2、收集上报信息。积极发展培养信息员，及时掌握和上报辖区影响社会稳定的因素、事故隐患、违法犯罪线索及群众反映的“四情”(敌情、社情、舆论、民情)信息，对辖内“危安”等重点人员做到盯死看牢，发现异常行为，立即向村治保会和辖区警务室报告。
3、流动人口管理。对所辖户做到“四知四清四掌握”；做好外来流动(暂住)人口、出租房屋的排查上报工作，发现可疑人员和可疑情况及时向治保主任和驻村民警上报；
4、矛盾纠纷化解。利用走家串户、了解社情民意的机会，积极排查矛盾纠纷、热难点问题、上访的苗头性问题，及时做好化解、劝解工作，遇到集体上访等重大问题，及时向村（队）治保会和驻村民警反映。
5、开展宣传教育。利用群众聚集、举行婚丧嫁娶、串门聊天等机会发放宣传资料（手册），经常性对管辖户进行法律法规知识、党的民族宗教政策、民族团结知识的宣传教育，提高管辖户维护社会稳定、反对民族分裂和自我防范意识。
6、做好帮教转化。对巷道内的“十类”人员做到底数清、情况明，特别对生活困难的“十类”人员，协助村委会采取政策上倾斜，生活上关心，经济上扶持的办法，如：享受低保、无息贷款、生产物质捐赠、职业技能培训、安置公益性岗位等，发挥爱心帮教作用。
7、平安家庭创建。配合包巷包户干部、驻村民警，动员管辖户了解掌握平安建设知识，争创平安家庭，提高群众知晓率和参与率。
《社区十户联保》
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