篇一：节能减排工作总结
“十一五”节能减排总结
“十一五”以来，xxx公司贯彻落实科学发展观，按照上级部门下发的有关节能文件要求，确定节能减排目标，建立健全制度，强化宣传教育，加强科学管理，在广大职工中“大兴节能之风，大造节能之势“，促进了节约型机关建设，并且以推广新产品、新技术为突破口，改造耗能大的设备和生产工艺，改进方式方法，提升节能工作质量和水平，使节能减排工作全面开展，取得显著效果，完成了“十一五”的节能减排目标，我公司节能减排工作具体情况如下：
一、节能减排工作情况
根据上级来文：《公司节能减排管理工作规定》，《关于加强节能减排管理工作的通知》，制定节能减排目标，与各二级单位和项目部签订《节能降耗目标责任书》，按照《节能减排目标责任评价考核计分表》，以节能减排目标和节能减排措施制定实施情况，对各二级单位和项目部进行考核，保证了公司节能降耗工作顺利开展和年度节能目标的实现。我公司2010单位增加值能耗为0.69吨标准煤/万元，提前完成了“十一五”期末能耗降低20%指标。
我公司2005年营业收入能耗为1.0875吨标准煤/万元, 2009年营业收入能耗为0.0753吨标准煤/万元,2010年营业收入能耗为0.0657吨标准煤/万元, 比去年同期降12%. 2005年增加值能耗为0.8673吨标准煤/万元,2010年增加值能耗为0.6913吨标准煤/万元,节能21%，完成了“十一五”期末能耗降低20%指标。2009年SO2排放量3.6386吨，2010年SO2排放量2.3吨,比去年同期降36%。
xxx公司原有燃煤锅炉各项指标不达标，公司领导多方努力，引
进外部资金，由沙河市暖家园热力公司投资1800万元，改造二十冶生活区，引用沙河市迎新热电厂集中供热。从2009年10月到2010年12月10日改造完，12月11日供热。这次改造拆除原有4吨（型号DZW2.8-0.7/95/70）锅炉两台，6吨（型号DZL4.2-0.7/95/70）锅炉一台，10吨（型号DZL7MW）一台，集中供热每年节约煤炭资源2660吨，折标煤为1900吨。每平米面积的供热成本减低25%，每年减少二氧化硫排放量53.2吨，烟尘排放14.2吨，废渣排放量798吨。
减少资源、能源的浪费, 做到用电不超过80千瓦时/万元，用水8立方米/万元，制定《节水节电作业指导书》、《节水节电管理规定》，杜绝常明灯、常流水，办公室和现场优先采用节水开关及节能灯具，施工中优先采用节能设备，施工现场冲洗用水尽量使用基坑抽水或雨水并循环再利用。建立水、电等能源台账，不断提高数据采集的质量和准确性，不能用表测量的能耗按集团编制的《冶金工业建设建筑安装工程主要项目能源消耗量指标》作为参考来计算能耗，每半年进行能耗分析。每月各单位、项目部水、电、油月用量报表及时收集，并且汇总上报。水、电科油等相关费用凭证建立了相关台帐。
节能减排指标填报必须纳入常规的管理工作，每半年对对节能减
排工作分析和工作总结做到及时上报，各单位和项目部有专业知识的管理人员负责节能减排报表工作，各单位应建立能源消耗台帐，据实统计能源消耗数量。
二、加强领导，完善节能减排工作机制
（一）成立领导小组。xxx公司成立了节能减排工作领导小组，办公室设在生产技术部，生产技术部负责节能减排日常工作，负责传达上级节能减排工作文件精神及各项指标完成情况的汇总分析。同时成立各级节能减排领导小组，明确主要领导负总责，分管领导具体抓的工作体制，形成“一级抓一级，层层抓落实”的工作局面，积极有力的推动了节能减排工作的顺利开展。
（二）领导重视，狠抓落实。做好节能减排工作必须切实加强领
导，必须有具体的措施来保证，强化责任，很抓落实，将节能减排列入重要议事日程。制定各项规章制度，及时推广先进经验，大力宣传表彰先进典型，保证了这项工作深入发展。进一步提高了做好节能减排工作的针对性和实效性，加强督促检查，兑现奖罚措施，尤其是对科研开发增加投入，推广先进技术，改造落后的生产设备和生产工艺，提高效益。领导带头节约，杜绝浪费，切实发挥示范表率作用。通过以上工作，取得了很大进展，确保这项工作不断取得扎实效果。
（三）明确目标，责任到人。为了实现“十一五”期末能耗降低
20%指标，强化节约意识，营造浓厚的节能降耗氛围，与各二级单位和项目部签订《节能降耗目标责任书》。进一步明确节能减排目标，制定详细的节能规定和降耗措施，将节能目标的完成情况和年终考核结合起来，节能减排不达标的单位无评先评优资格。
二、多措并举，节能减排工作取得实效
（一）加强学习培训，提高节能意识。为统一思想，使节能降耗
深入人心，河北公司利用每周四下午固定学习时间，对《中华人民共
和国节约能源法》、《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国循环经济促进法》及国资委《关于加强中央企业节能减排工作的意见》、《中央企业节能减排监督管理暂行办法》等法律法规进行认真学习讨论，使全体干部职工认识到节能减排的重要性和必要性，理清工作思路，增强了大家的积极性、责任感和使命感。
（二）开展宣传教育，普及节能知识。每年6月12日—18日河北公司制定 “节能宣传周”活动方案，成立了领导小组。结合河北公司特点，采取灵活多样的形式开展“节能宣传周”活动，根据活动方案计划，部署了“节能宣传周”活动，安排了工作重点，利用一周时间，发动全员增强活动意识，提高做好节能减排工作认识，做到人人目标明确，责任清楚。活动期间各分公司、项目部充分利用黑板报、条幅、标语等形式大力宣传节能减排，通过宣传活动的深入开展，进一步提高了员工节能减排意识，营造节能减排氛围。
（三）制定节能措施，打牢制度基础。生产技术部制定环境管理制度，对节电、节水，节油等资源能源计量有措施有要求，细化节能降耗各项指标，加强节能降耗的执行力度。
（四）多措并举，确保实现降耗目标。一是加大资金投入，对机关灯具进行节能改造，全部换成节能灯，新购空调选用能耗低的等，在显眼地方贴上节水节电标识，减少了能源消耗和用水量。二是降低公司用车耗费，优先选购节能环保型车辆，实行车辆定点维修、定点保险，用车有办公室统一调配，降低了用车耗费。三是严格控制办公经费，优先选用环保、能耗小的办公设备，利用二十冶管理信息系统发
布消息，逐步实施无纸化办公。四严格会议审批，控制会议数量，认真做到解决问题时能发文解决的不开会，能打电话解决的不发文。
三、存在的问题
虽然我公司节能降耗工作取得了一定成绩，达到了“十一五”期间能耗降低20%的指标，但是也存在一些问题，一是节能管理体制、制度有待完善。二是节能管理、节能改造、节能应用等方面尚未科学化、规范化，未建立有效的激励约束机制。三是部分人员节能意识还待加强，节能降耗还有很大的空间，节能力度换有待加强
总之我们虽然做了一些工作，但离上级部门的要求还有一定差距，我们有决心在上级领导指挥下，进一步加强管理推动节能减排，落实节能减排工作管理措施，强化企业节能减排管理工作，进一步深化宣传教育，强化责任意识，增强节能减排的危机感，重视和加强对广大职工的节能减排氛围，不断开创节能减排工作的新局面，将节能减排工作持续下去，为节能减排工作做出更大的贡献。
“十二五”节能减排规划
一、“十二五”节能工作的总体思路是：以科学发展观为指导，紧紧围绕加快转变经济发展方式，把降低能源消耗强度与控制能源消费总量相结合，形成推动科学发展的倒逼机制；把落实责任、加强法制、完善政策有机结合，形成有效的激励和约束机制；把调整优化产业结构、推动节能技术进步、加强节能管理相结合，大幅度提高能源利用效率；加快构建以企业为主体、政府为主导、市场有效驱动、全社会共同参与，适应社会主义市场经济要求的节能长效机制。
篇二：节能减排工作总结及工作计划
三亚市旅游发展委员会
二○一一年节能减排工作总结
三亚市应对气候变化及节能减排领导小组办公室：
2011年，为全面落实科学发展观，努力建设资源节约型、环境友好型社会，大幅度降低能源消耗和减少主要污染物排放，促进三亚旅游产业的可持续发展，我委按照市委、市政府要求，以建设国际旅游岛为契机，以创先争优为切入点，以创建绿色旅游饭店为抓手，结合实际情况制定节能减排工作具体实施方案，量化工作指标，明确实施步骤和完成工作时间，全力做好节能减排工作，取得了较好的成效，现将有关工作总结如下：
一、高度重视，加强领导
我委高度重视节能减排的落实工作，精心组织，认真落实，主要领导亲自部署、亲自组织，始终把节能工作纳入重要工作议事日程，把节能减排的工作任务落实到全体职工干部，提出了各项责任目标。制定了切实可行的工作方案，明
确了工作内容、工作重点和工作措施，领导全局开展节能减排工作。
二、统一思想，加大宣传 一是全面贯彻落实科学发展观，广泛开展宣传动员。进一步增强政治意识、大局意识和责任意识，提高节能意识和环保意识。大力宣传政府机关节能减排的重要性、紧迫性和长期性，增强了全体干部职工的忧患意识、危机意识和历史责任感。
二是粘贴有关宣传资料、文件，积极参加市里组织的节能活动。广泛宣传国家关于节能减排的法律政策，宣传节能减排的好经验、好做法，普及节能知识，推广节能技术，积极参与创建节约型社会的活动中，努力营造浓厚的节约能源和 “人人讲节约、事事讲节约、时时讲节约”的良好氛围，促进了资源高效利用。
三、加强日常用能管理，提升节能减排意识
一是我委办公用品、设备节能工作得到切实落实。采用节能型、环保型电器和设备，减少耗能设备的待机时间，推广照明节能，逐步实施节能改造，提高设备的利用效率；严格执行空调温度控制标准，合理设置办公室空调温度，室内空调温度设置不低于26摄氏度；加强照明系统日常管理，做到人走灯灭，杜绝了长明灯现象；加强办公设备节能管理，打印机、复印机等办公设备基本实现共享使用，不使用时关闭，减少了待机能耗；节约使用办公用品，推行无纸化办公，
推广使用再生纸，减少一次性办公用品的使用；开展废旧电脑及各种办公用品耗材的回收利用，促进了办公用品的高效利用和循环利用。
二是加强对各星级宾馆节能减排工作管理。要求各星级宾馆用水不开长流水冲洗，淋浴间不开喷淋水冲洗地面，公厕面盆、马桶、蹲便器、小便器无长流水现象，白天打扫各种房间卫生，打开窗帘采光作业，尽可能避免房间照明灯作业；一般情况楼层过道开启一路灯，建议零晨两点至三点钟全部关闭过道灯，用“安全出口灯”监控灯及“安全出口灯”灯光来照明；各种房间做到人走灯灭；办公场地夏季空调温度不低于26摄氏度，冬季空调温度不高于24摄氏度。厨房用气下班前要检查蒸汽锅炉等各种通气管道有无漏气现象，洗衣房洗、烘、烫时注意设备作业时间，锅炉房在洗衣房上班前约二十分开启燃烧机；洗衣房应提前三十分钟通知蒸气锅炉停气。鼓励景区新建设施设备使用节能和环保材料，对能耗大的原有设施进行改造；通信、线路穿管入地，减少电缆长度，降低线路损耗；对部分耗能景观设备、设施运行实行动态管理；鼓励推广使用喷灌、滴灌方式进行植物灌溉，制定合理的灌溉时间和次数；建立用水循环体系，实现景观用水、植株养护用水、旅游厕所及环境保洁用水的循环。
四、强化节能措施，全面推进节能减排工作
一是各星级宾馆积极推行先进节能减排工艺。实行凝结水回收、冷冻水循环、冷却水循环、生活热水循环、太阳能
与烟气余热组合热水系统等，提高水、电、气的利用率，节约大量的能源。
二是各A级景区加强对环境保护、资源保护、废弃物处理的工作。定期检测噪音、地表水、空气质量，鼓励采用太阳能、风能等清洁能源进行室外照明及发电；景区的旅游纪念品减少过度包装和一次性用品的使用；景区内禁止销售使用不可降解塑料袋，用纸袋和无纺布袋代替并循环使用；鼓励采用生态化厕所、免水冲厕所；景区标识标牌、防护栏、游客休息椅等设施应采用与景观相协调的生态材料；减少纸质门票；垃圾日产日清，流动清扫，及时清运和统一处理；对垃圾按照“可回收垃圾、不可回收垃圾、有害垃圾”进行分类回收、分类管理；垃圾处理场及垃圾集中场地远离景区；加快核心景区和服务区的污水处理设施建设。
通过一系列节能方法与措施的制定与实施，有效提高了我委以及旅游企业的节能减排意识，促进了我市旅游节能工作目标的顺利实现，旅游企业的经营成本有了明显下降。
五、2012年节能减排工作计划
2012年，我委将进一步做好旅游系统节能减排工作，按照市委、市政府提出的2012年目标任务和“十二五”规划要求，以科学发展观为指导，围绕国际旅游岛建设的发展需要，重点做好以下工作：
一是进一步加强管理，推动节能减排工作。建立健全“目标明确、责任落实”的节能减排管理制度，落实责任，严格
督查。对耗电高的办公设备逐步进行淘汰，节约办公费用开支，提倡节约用纸、用电及办公用品，减少一次性办公用品的使用。
二是抓好旅游企业节能项目建设，引导企业节能降耗。大力推广耗能低、资源消耗少、环境污染少的旅游项目，坚决杜绝引进高耗能、高污染、高排放的旅游项目。要把节约能源作为旅游景区、星级饭店经济指标增长的主攻方向，切实做到节约发展，清洁发展和可持续发展，积极引导各旅游景区、星级饭店推进景区路灯、景观灯和照明灯节能改造等绿色照明工程。通过改造，力争使各旅游景区、星级饭店的用电量下降。
三是开展技术改造，强化日常管理。按照《关于进一步推进旅游行业节能减排工作的指导意见》、《饭店节能减排100条》和《A级景区节能减排30条》要求，加大在节能减排方面的投入，通过设备更新、技术升级等方式大幅度降低本单位的能耗，同时通过加强内部管理，完善节能制度，细化能耗控制措施等，深入做好节能降耗工作。
四是继续推进绿色旅游饭店管理工作。以创建绿色旅游饭店为抓手，在旅游系统内大力提倡低碳旅游经济，引导星级饭店树立环保意识，倡议饭店和游客开展节能减排活动。
二○一一年十二月八日
篇三：2011年公司企业节能减排工作总结
2011年公司企业节能减排工作总结
今年是“十二五”节能减排工作目标的开局之年，为了全面贯彻国家“十二五”节能约束性目标，我公司按照上级要求，认真开展了节能减排工作。公司紧紧围绕“节能减排，科学发展”这一主题，因地制宜，深入探索，采取多种形式，把节能减排工作贯穿于我们的工作和生活之中，我公司从理念节能、技术节能、组织节能三方面入手，突出重点，强化措施，狠抓落实，完成了年度节能工作目标。
一、高度重视、加强领导，全面部署节能减排工作
加强和推进公司节能减排工作，是继承和发扬勤俭节约优良传统的具体体现，是加强公司自身建设的重要内容，我公司充分认识到节能减排工作的重要性，把节能减排工作作为一项十分紧迫的战略化任务来抓，年初就制订了《2011年节能减排工作实施方案》，成立了以总经理为组长，副总经理为副组长，各单位一把手为成员的节能降耗工作领导小组，负责全公司节能减排工作的统筹安排和部署，各生产单位也成立了相应组织，利用各种手段广泛宣传，并做到了机构健全，责任落实到位。
二、突出重点，强化措施，积极开展节能减排工作
1、加大节能减排宣传力度，把宣传教育伸展到基层，引导从业人员树立节能意识。我公司根据集团公司《关于落实2011年全国节能宣传周活动安排意见的通知》的文件要求，开展了“节能宣传周”活动。公司紧紧围绕全国节能宣传主题“节能我行动，低碳新生活”，结合公司的实际情况，进行了多层次多角度的宣传，召开了节能宣传周活动专题动员大会，悬挂横幅节能标语8条，张贴了竖幅节能标语31条，制作宣传节能知识的版块5块，并利用班前、班后会宣传节能活动及节约能源，提高能效的意义和重要性。
2、强化责任，突出重点，进一步提高了做好节能减排工作的针对性和实效性。制定具体的措施、保证，强化责任，很抓落实。在公司范围内实行目标管理，层层签定责任书，使人人身上有指标、有责任。
3、加强督促检查，定期对各项目节能减排工作进行检查，督促检查各具体项目节能减排工作落实情况。
4、增加投入尤其是对节能减排项目的投入，推广先进技术，改造落后的生产设备和生产工艺。
①加大井下照明灯的投入，再一次淘汰掉了1000个60W的白炽灯，引进了9w节能灯，该灯有使用寿命长，节能效果明显，维护成本低等特点；
②选用节能型设备，合理组织施工，淘汰了2台老式的活塞式空压机，引进了1台工作效率高，维护成本低的螺杆式空压机；
③尾矿库增加了一台压滤机，减小了原有2台压滤机的工作压力，降低了维护成本，保证了尾矿回水的全部利用。
④水隔离泵站淘汰了原有的老式控制台，引进了新型的智能型微机控制台，新型的控制台具有自动诊断、卡球判断、动力上下限报警等功能，降低了维护成本，同时提高了设备的运转效率；
⑤对锅炉进行了大修，同时对供暖管路系统进行了维护，延长了锅炉的使用寿命，消灭了管路的跑冒滴漏，维护后的供暖系统在保障充足供暖的同时减少了对煤炭的消耗。
5、加强厂区绿地的建设，最大限度地减少对土地的扰动，降低
了水土流失，保护周边自然生态环境。
6、强化内部管理，加大科研投入提高生产指标和工作效益，降低单位消耗，提高资源利用率。
7、2011-2012年节能考核目标是2011年万元产值能耗、万元增加值能耗和吨矿综合能耗比2010年减少2%；我公司圆满的完成了各项指标，2011年万元产值能耗0.1702吨标煤比2010年0.1917吨标煤减少11.18%，吨矿综合能耗0.0112吨标煤比
2010年
0.0116吨标煤减少
3.2%
，万元增加值能耗0.2635吨标煤比2010年0.2799
吨标煤减少5.85%。
总之，在这一年来，我公司根据自身实际，大力开展节能减排工作，收到了良好效果，但节能减排工作之路还很漫长，公司决定在明年继续做好现有工作的同时进一步加大对节能减排工作的投入，淘汰现有的
2
台落后产能的活塞空压机，引进1
台新型螺杆式空压机；对浮选系统进行改造；确保按照集团公司发展战略要求，完成本单位节能减排工作目标。
公司节能减排工作总结
0 一、企业概况
1、企业基本情况
xx有限公司成立于19年3月，位于工业区，占地面积亩，公司职工总人数约人，其中管理人员约人。公司主要生产经营系列产品，年产值约亿元。公司为机械制造业企业，于2003年通过了iso9001-2000质量体系认证。公司主要加工手段为金属切削加工和金属热处理，其他加工手段为焊接、电镀和涂
漆。主要能源消耗品种为电力、油料及少量的可燃气。
2、企业用能管理概况
公司设立能源管理委员会,主任由一名副总经理担任,成员由相关部门经理及各分厂分管生产的领导等组成，办公室设在生产部。实行公司-分厂-班组三级管理,明确节能工作岗位的任务和责任,通过岗位责任制及能耗定额管理等形式,将能源使用管理制度落实到基层并纳入经济责任制考核。生产部负责日常节能管理工作,财务部负责能源统计分析,人力资源部负责节能教育培训,能源管理委员会负责根据节能工作责任制实施情况进行奖罚。
3、企业“十一五”节能目标
公司“十一五”节能目标为吨标准煤。
二、节能工作组织和领导情况
1、企业节能领导小组组成情况
公司设立能源管理委员会,主任由一名副总经理担任,办公室设在生产部,成员由相关部门经理及各分厂分管生产的领导组成。实行公司-分厂-班组三级管理,明确节能工作岗位的任务和责任,通过岗位责任制及能耗定额管理等形式,将能源使用管理制度化,落实到人并纳入经济责任制考核。
2、企业节能领导小组研究部署节能工作情况
由公司节能领导小组部署节能工作，2007年请市节能监测技术服务中心对我司进行节能监察（监测），并根据《节能监察（监测）综合报告》的建议，进行制度、管理、培训等方面的工作。2007年以来，在新厂区规划的实施中，工业用水的循环利用、生产工艺和技术的采纳、新生产线和新设备的选型、工业照明的布局，都将节能减排作为必须考虑和规划的工作。
三、节能目标完成情况
1、年度节能量完成情况
2007年年度总产值为万元，耗能吨标准煤，单位产值能耗为吨标煤/万元，总产值节能量为吨标煤。完成年度计划的%。主要措施为更新可控硅整流器台，清洗机台，空压机台以及耗能工序的外协加工等。
2008年已实施完成热处理连续炉项目，陆续完成进口和国产数控设备台。在尽量采取安排满负荷生产或相对集中生产、避峰填谷用电等手段的情况下，争取完成2008年度的节能目标。
2．产品节能量计算单位
节能量以单位产品为计量单位，其中的配套部件，以“百根”为计量单位，机械设备以“台”为计量单位。
耗能品种中，电能计量单位为：万kwh，油料计量单位为：吨，燃气计量单位为吨。
四、节能目标分解和落实情况
1、企业节能目标分解落实基本情况
节能目标的分解，主要针系列产品的生产单位及xx公司，并以万元产值耗能量进行工效考核。
2、企业开展节能目标考评情况
厂部制定《节约能源责任书》和《考核方案》，分厂将节能指标进行细化。
3、企业开展节能奖惩情况
考核结果在单位月度和年度工资总额中兑现，节能效果显著的集体和个人将考虑在年终参照技改成果给予表彰和奖励。
五、节能技术进步和技改实施情况
1、企业主要产品单耗变动情况
xx产品：2007年单位产品综合能耗吨标准煤。2007年比2006年增产21%，单位产品综合能耗下降吨标准煤；
xx产品：2007年单位产品综合能耗吨标准煤。2007年比2006年增产4%，单位产品综合能耗下降吨标准煤；
xx产品：2007年单位产品综合能耗吨标准煤。2007年比2006年增产31.8%，单位产品综合能耗下降吨标准煤；
2、企业开展节能技改情况
2007年：更新变压器台套，更新电镀生产线可控硅整流器台，淘汰耗能旧炉窑，更新热处理淬火机台、调质生产线台套。
2008年：逐步淘汰深井式热处理炉和盐浴炉，调整部分零件的热处理工艺，更新淬火机，实施全纤维结构回火炉项目。更新进口及国产数控车台，磨擦焊设备台。
在技改规划工作方面，公司规划三个节能项目：分别为：型变压器；节能型变频多联空调系统；节电效果好的灯具。预计总节能量：kwh（合吨标准煤）。
六、节能法律法规执行情况
1、企业贯彻执行节能法律法规规章及政策情况
企业贯彻国家 节能法律法规规章及政策，遵照市政府节能办的工作安排，设立节能管理机构和岗位，派员参加相关会议和培训，按时提供年度能源利用状况报告。
2、按时向市政府节能办报送《重点用能单位2007年度能源利用状况报告》。
七、企业节能工作情况及差距
企业能够认真贯彻执行《中华人民共和
国节约能源法》及《xx市人民政府关于加强节能工作的意见》等法律法规和工作要求，设立能源管理委员会,实行公司-分厂-班组三级管理,明确节能工作岗位的任务和责任,通过明确节能责任及能耗节约管理等形式,将能源使用管理进行落实并纳入经济责任制考核。能源管理委员会通过年终经济责任制考核，根据被考核部门节能工作业绩情况进行奖罚。 企业能够根据市人民政府节能办工作安排，参加相关工作会议、接受节能工作培训，按时报出《年度能源利用状况报告》。
企业能够根据节能工作要求，于2007年9月约请市节能监测技术服务中心对公司进行节能监察（监测），并由该中心出具《节能监察（监测）综合报告》。该报告在阐述公司节能工作情况的同时，对公司节能管理工作目前存在的问题和建议，提出了中肯的意见。该报告的评价及建议，对公司今后的节能管理工作起到积极的推动作用。经用能负荷的调整和技术改造项目的实施，变压器功率因素得到提升。
但企业在下列几个方面还存在较大差距：
节能管理组织和职能有待提高，对广大职工的节能宣传教育和培训工作做得不够，职工节能意识有待进一步加强。
节能指标不够明确，节能指标的层层分解不够落实。
节能统计的基础工作较差，原始数据不全、不够细化。
八、整改措施
《节能减排工作总结》
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