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公务员考察报告

时间:2016-10-22 12:08:49 来源:免费论文网

篇一:对拟录用公务员考察报告

XX同志考察报告

XX,女,年 月出生,身份证号,汉族, 人,大学本科学历, 年6 月毕业于黄冈师范学院。年 月参加湖北省统一招考的大学生村官考试,经录用分配到 村工作,担任村主任助理一职。在职期间,其2010年度、2011年度、2012年度考核均为优秀,三年合同期满,组织部评定其考核合格。年报考 公务员,通过笔试、面试和体检,并入围考察。

一、考察形式和过程

根据市委组织部、市公务员局关于2013年考试录用公务员考察工作的有关要求,由市公务员局、 区委办、区政府办和镇等四家单位组成的考察组,于 月 日到张维同志之前工作过的村进行实地考察,通过个人述职、民主测评、个别座谈、核查档案和与被考察对象座谈,对张维同志进行了全面的考察了解。

二、考察鉴定意见

1、思想端正,政治素质较好。该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,始终用新时期的理论武装自己,立场坚定,在思想政治上与党中央保持高度一致。该同志积极上进,大学期间,勤奋刻苦,成绩优秀,多次获得“三好学生”称号。课余时间通过做家教积累教学经验,实习期间由于表现优异,被评为“校优秀毕业生”。参加工作后,

该同志始终端正态度,以一名群众服务者要求自己,待人友善,热情工作。另一方面,始终不忘加强自身学习,提高自身素质,坚持向领导、向有经验的同事、向群众学习,通过不断的努力,该同志业务水平和综合素质得到了很大的提升。

2、踏实工作,业务能力较强。该同志自参加工作以来,始终坚持高度的责任感和事业心,求真务实,踏实稳重,努力做好每一样工作,有很强的集体荣誉感和团队合作精神,凡事能从大局出发,服从领导安排,扎实工作。该同志在村主要从事文字档案方面的工作,在工作中注重学习,一方面通过书籍网络等积极学习党的政策方针,各项会议精神,并融入到工作中。另一方面虚心向领导、老同志、群众请教,学习工作的方式方法。该同志时刻牢记为人民服务的宗旨,对办事群众热情周到,群众提出的困难和问题,能在坚持原则的情况下妥善解决,对于不能解决的事,也能给以详细的解释。该同志良好的工作作风和较强的业务能力,得到了单位领导的充分肯定和同事群众的一致好评。

3、严于律己,生活作风良好。该同志一直严格要求自己,坚持发扬艰苦朴素、吃苦耐劳、勤俭节约、乐于助人的优良传统,始终做到本本分分做人,兢兢业业做事。不论是在上班时间,还是在八小时之外,均能严格要求自己,自觉遵守国家的法律、法规,遵守各项规章制度。同时,该同志热爱生活,积极参加村里及镇上组织的各

项文娱活动,与同事相处融洽。三年来,该同志能坚持做到自重、自省、自警、自励,从未参加过法轮功等邪教组织,也无任何违法犯罪记录,没有发表过任何反党、反政府言论。

三、考察结果

综合以上意见,该同志在学习、工作和生活等方面都很优秀,经组织考察认定为合格。

考察人签名:

年 月 日

篇二:公务员考察报告

关于**同志的考察报告

根据***委组织部的要求,按照“实事求是、客观公正”的原则,***成立了考察组,对**同志的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及与职位相匹配等情况进行了考察。现将考察情况报告如下:

一、现实表现情况

***同志,男,*族,**岁,大学文化,****镇**村人。***年*月至***年*月就读于**大学***专业,***年**月至今任******。

(一)积极调整心态,快速实现角色转变

为了快速实现角色转变,顺利开展各项工作,积极与村支两委成员以及村民融洽关系,实现从学生到同志的转变。面对新环境,通过转变生活方式,利用空闲时间读书、锻炼,增强自己的身体素质和文化素质。适应从城市到农村的转变。

(二)加强理论学习,不断提高充实自身

两年来,**同志不断加强理论学习。利用工作之余,认真学习党和国家的各项方针、政策,尤其是在学习实践科学发展观活动以来,重点学习了《科学发展观重要论述摘编》、胡锦涛中央领导同志有关重要讲话及其他相关学习资料。并深入学习了中央一号文件精神等中央省市关于新农村建设

的相关政策法规。学习新农村的法律法规,“三农”问题的相关政策,利用电视、网络、报纸、远程教育等关注党的方针政策及相关文件精神。

(三)坚持基层实践,积极投身到村内事务

一是参与村支两委工作,协调基层组织建设。二是严格遵守19个不准,无无故缺席、迟到、早退,出勤率100%。三是积极开展农村党员干部现代远程教育。四是推广普及新型农村合作医疗。五是做好文字宣传工作,努力建设新农村的情况宣传出去。六是关注民生,协助村干部办理村民的新农合医保、养老保险、村劳动力调查等。七是做好村民的代办员工作。

二、考察测评情况

***年**月*日**镇**村党支部组织村两委干部、党员代表、群众代表对**同志进行测评,考察会议应到**人,实到*人,测评结果:优秀**票,合格*票,不合格*票;***年*月*日**镇党委对**同志进行测评,**镇党委委员应到*人,实到*人,测评结果:优秀*票,合格*票,不合格*票。

三、考察组意见

**同志政治立场坚定、思想过硬、热爱学习、力求上进。工作中团结同志、积极肯干,求真务实、不断创新、锐意进取,是**镇**村的好干部,是群众的贴心人。考察组认为:**同志符合与报考职位相匹配的条件,考察结论为优秀,同

意录用该同志为******。

考察人:

***年**月*日

篇三:录用公务员考察报告

关于对新招录公务员姚婷同志考察情况的报告

市人保局:

为切实做好2011年新招录公务员考察工作,确保新录用公务员能力素质,根据《江西省国家公务员录用考核实施细则》(赣人发[1997]43号)的有关规定,我局对新招录公务员姚婷同志进行了考察,现将有关情况汇报如下:

2011年8月10-11日我局组织由邓跃萍、温绵传、皮钧考核组采取个别谈话、领导评价、找本人谈话查阅档案等方式,对姚婷同志的的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及与职位相匹配等情况进行了考察,并对考察对象进行了资格复审,核实考察对象是否符合规定的报考资格条件。姚婷同志系江西师范大学应用化学专业本科毕业,于2006年3月考入九江市中级人民法院二庭任专职书记员(进行国家公务员登记),2008年通过国家司法考试。该同志为人真诚,善于学习,尊重领导,团结同事,廉洁自律,忠于职守,符合我局招录条件。考核组一致同意,同意招录为市环保局公务员。

关于Xx同志考察情况的报告

市招录公务员办公室:

2011年9月5日,根据中共Xx市委组织部、Xx市人力资源和社会保障局下发的《关于认真配合做好Xx市2011年考试录用公务员考察工作的通知》,我们水利局组成了由分管人事的党组成员、总会计师Xx带队,人事科科长Xx、办公室主任Xx参加的考察组,赴中国民生银行Xx市分行对Xx的基本情况进行了考察,我们分别找到中国民生银行市分行行长Xx、营业部主任Xx进行了座谈。

Xx,女,1986年3月10日出生,原籍Xx省Xx市, 2005年考入中南财经政法大学,就读财政学专业,2009年7月毕业,获得财政学、会计学双学位。2009年8月,被广州市平安银行股份有限公司录用,2010年10月,又应聘到中国民生银行Xx市分行工作。在中国民生银行工作期间,该同志工作认真,爱岗敬业,遵章守纪,踏实肯干,服务热情,没有21种公务员应当禁止的行为。

考察结果合格,我局同意录用。

2011年9月7日

录用公务员考察报告

要按照德才兼备的标准,根据拟录用职位资格条件与要求,采取多种形式,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、学习和工作表现以及需要回避的情况等,并核实考察对象提供的报考信息和相关材料是否真实准确。

四、考察内容

考察对象应当具有良好的品行,自觉遵守党的路线、方针、政策和国家法律法规,具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。有下列情形之一的,视为考察不合格:

(1)散布有损国家声誉的言论,组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动;(2)组织或者参加非法组织,组织或者参加罢工;(3)玩忽职守,贻误工作;(4)压制批评,打击报复;(5)弄虚作假,误导、欺骗领导或公众;(6)贪污、行贿、受贿,利用职务之便为自己或者他人谋取私利;(7)违反财经纪律,浪费国家或集体资财;(8)滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法权益;(9)泄露国家秘密或者工作秘密;(10)在对外交往中损害国家荣誉和利益;(11)参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动;(12)触犯刑律被免予刑事处罚;(13)曾受过劳动教养;

(14)曾被开除公职、党籍和学籍;(15)在国家法定考试中有严重舞弊行为;(16)近三年内曾受过记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看处分;(17)被党政机关、事业单位辞退后不满五年;(18)缺乏社会责任感、为人民服务意识较差;(19)政治品性不良;(20)严重违反职业道德、社会公德、家庭美德;(21)有其他违法违纪不宜担任公务员职务的其他情形。

五、考察方式

(一)查阅档案。考察组成员要认真查阅考察对象的档案材料,仔细审查年龄、学历、专业、经历和入党、入团情况,核对本人是否符合报考职位的条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确,特别是涉及违法违纪处理情况,必须认真核对,并复印有关材料。

(二)谈话了解。考察组必须深入到考察对象所在单位(学校)、社区(行政村)、乡镇(街道)和公安派出所等进行广泛的考察了解,力求客观、公正、全面地掌握考察对象的基本情况。谈话了解一般采取个别谈话方式进行。对应届毕业生,谈话对象主要是考察对象就读学校的院系党团组织和学生处负责人、班主任、部分学生等。对社会人员,谈话对象主要是单位主管领导、人事部门人员及周围同事、居住地社区(行政村)负责人等。对考察过程中反映出来的问题一定要核实清楚,取得的证明材料应当注明出处,并要求相关证明人签名或加盖公章。

(三)撰写考察报告。考核组要认真查阅报考人员档案、广泛听取有关方面意见,采取实事求是的态度,准确把握考察对象的情况,全面、客观、公正地予以评价,并据实写出考察报告。考察报告作为公务员录用审批的申报材料,应当如实记录考察经过,全面反映考察对象思想、工作、学习等方面的表现及主要优缺点,并由考察成员签名


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