篇一：检验科检验报告格式检查总结
检验科检验报告格式检查总结
医务科在董福生院长的带领下，对我院检验科检验报告格式进行了检查，总结如下：
一、检查内容
1.检验报告单格式规范、统一，有书写制度。
2.报告单提供中文或英文对照的检测项目名称。
3.检验报告采用国际单位或权威学术机构推荐单位，并提供参考范围。
4.检验报告单包含充分的患者信息，标本类型、样本采集时间、结果报告时间。
5.报告单有无双签字。
6.科室专门人员定期自查、反馈、整改。
7.检验报告合格率。
二、检查方法
查看有无检验报告书写制度，查看报告单各项信息，有无双签字，定期自查资料。
三、检查结果
1.检验报告单格式规范、统一，书写制度完善。
2.报告单检测项目名称有中文或英文对照。
3.检验报告单均采用国际单位或权威学术机构推荐的单位。
4.检验报告单均采用制式、机打，随机抽查一份报告单，检验号： 695097，包含充分的患者信息：姓名、性别、年龄、科室、床号、住
院号，以及送检医师、标本类型、样本采集时间、结果报告时间等内容，显示完整。
5.报告单实行双签字。如检验号695097为单文芳检验，田娟复核签字。
6.科室内有定期自查但无整改资料。
7.检查待发报告格式100份，合格率为100%。
四、结果评价
检验报告单制度完善，各项信息及签字齐全，合格率100%，但科室定期自查、反馈、整改不及时，不完善。
五、改进意见
科室建立定期自查机制，及时发现问题，做好问题反馈，并进行整改，以持续提高检验报告质量。
2015年6月18日
篇二：(汇报总结格式)每月科室工作质量定期检查点评小结
宿迁市新生儿听力筛查工作开展情况及质量分析
时间：2012年10月
一、总体情况
2012年10月全市采血7900人，出院前筛完成筛查7889例，初筛未通过375例，42天复筛276例，复筛未通过38例，3月龄内转诊26例，确诊2例。初筛率99.86%。整体运转情况详情见附表。
听力初筛未通过375例，我们都有及时告知家属，通知其42天及时复查，其中有38人未通过。再次通知3个月来复查，部分未来的电话再次通知。3个月未通过者26例已经全部及时转诊并事后电话随访了解诊断结果。发现听力异常或障碍2例，并及时督促他们到居民所在地有关部门和残联备案，接受家庭康复指导。
二、下一步工作
1、认真履行工作职能，规范服务，增强自我保护意识。
2、对预约后未能及时来复筛要逐个打电话通知随访到位，有特殊情况应注明原因备查。
单位工章：
上报时间：
篇三：2015年上半年检验科工作总结
2015年上半年检验科工作总结
2015年上半年，在医院领导的大力支持和我们自己不断努力下，不断增加新的检测项目，以满足临床诊断的需求，而且给医院带来了经济效益，更重要的是提高了检验质量，增加了检验结果的可靠性，落实了医院“以病人为中心，提高服务能力”的理念。
在科室全体同志的大力支持配合下，努力学习、积极工作，转变管理理念，认真落实院、科两级负责制，带领全科同志发扬吃苦耐劳、开拓创新、勇于进取的精神，密切配合医院工作，在工作中取得了一定成绩，具体如下：
一、努力完成各项经济指标。上半年共完成经济任务246万余元，检查人次37500人次，输血收入28万元左右。上半年检验科（含血库收入）合计收入约270 万元左右。较去年同期增长30%；
二、对病人服务态度明显改善。我科门诊每天平均接待病人100人次，工作较为繁琐而细致，大家都严格执行查对制度，包括病人的信息、门诊发票号、抽血注意事项等，耐心解释病人的各类报告单，严把分析前质量控制关，病人对我们表现是满意的。
三、劳动纪律明显好转。上班一般是提前五分钟到岗，下班都略有延时，即使碰到晚来的病人也要做好交接班手续才下班，一改以前迟到、早退陋习。
四、注重检验质量，保证检验结果的准确性。规范了临床检验室内质量控制，坚持天天做，同时积极参加山东省临床检验中心室间质量评价活动，在凝血、免疫、生化、血液、
尿液。五个项目评价中均取得了优异成绩，充分显示了我科实验项目检测结果的准确性和在各实验室间的可比性。
五、积极开展院感监测工作。从2月份起，每月对医院各临床科室进行空气、物表、医护人员手、消毒液及无菌物品等标本进行了监测，严格执行无菌操作，确保每一份监测标本的培养结果真实有效，其中空气采样培养48份，合格率89%；
六、大力提倡成份输血，确保临床用血安全。上半年输血科用全血1200ml，悬浮红细胞600U,新鲜冰冻血浆6万余ml，单采血小板10个治疗量，同时严格执行输血前检查、不规则抗体筛查、血型鉴定及交叉配血等实验的操作规程，严格执行并落实输血适应症，未出现一例因输血引起的差错事故和医疗纠纷。
七、建立并实施了急诊检验制度和危急值报告制度。做到及时通知、及时报告、及时沟通，为病人的临床诊断提供了强有力的证据，并赢得了诊治时间。
总之，我科在上半年的工作中虽然取得了一定的成绩，但在科室劳动纪律、制度建设、成本控制、人情检查等方面仍然存在一些不尽人意之处，在下半年的工作中我们将努力改进，取长补短，始终将“一切以病人为中心”作为我们工作的核心和动力，始终将“提高检验服务质量”作为我们的生命线，以更加旺盛的精力和饱满的热情去完成下半年的各项任务。
检验科
2015年7月10日
《检验科室月工作总结报告怎么写》
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