篇一：建筑材料总结
第一章 建筑材料概论
1. 按化学成分分类：
（1）有机材料：植物、沥青、合成高分子
（2）无机材料：金属—铁、钢、铝、铜
非金属—烧土制品、胶凝材料、混凝土及硅酸盐制品
（3）有机-无机复合材料：钢筋混凝土
2.建筑材料的技术标准
国家标准（GB）、行业标准、地方标准、企业标准
第二章 建筑材料的基本性质
一、物理性质：（与质量有关、与水有关、与热有关）
（一）与质量有关的性质
密度、表观密度、堆积密度、密实度与孔隙率、填充率与空隙率
(1)密度：材料在绝对密实状态下，单位体积所具有的质量。
材料的密度只与构成材料的固体物质的化学成分和分子结构有关，所以对于同种物质构成的材料，密度为恒定值。
(2)表观密度：材料在自然状态下单位体积的质量。
常将包括所有孔隙在内时的密度称为表观密度,也称体积密度。 只包括闭口孔在内时的密度称为视密度。
大多数材料的体积中包含有内部孔隙，其孔隙的多少，孔隙中是否含有水及含水的多少，均可能影响其总质量，因此，材料的表观密度除了与其微观结构和组成有关外，还与其内部构成状态及含水状态有关。
(3)堆积密度：散粒材料(粉状、颗粒状）在堆积状态下单位体积的质量。
(4)密实度：材料体积内被固体物质所填充的程度。
(5)孔隙率：材料中孔隙体积占总体积的比例。
孔隙率反映材料内部孔隙的多少，直接影响材料的多种性质。孔隙率越大,则材料的表观密度、强度越小，耐磨性、抗冻性、抗渗性、耐腐蚀性、耐久性越差，而吸水性、吸声性、保温性越强。
(6)填充率：散粒材料在某种堆积体积内被其颗粒填充的程度。
(7)空隙率：散粒材料在某种堆积体积内，颗粒之间的空隙体积所占的体积。
（二）与水有关的性质
亲水性与憎水性、吸水性、吸湿性、耐水性、抗渗性、抗冻性
（1）亲水性——材料在空气中与水接触时，容易被水润湿的性质。θ≤90°
憎水性——材料不易被水润湿的性质。θ＞ 90 °
（2）吸水性
定义：材料在水中吸收水分的性质称为吸水性。
指标：吸水率表示，有质量吸水率和体积吸水率两种。
质量吸水率是指材料吸水饱和时，所吸水分的质量占干燥质量的百分率。 体积吸水率是指材料吸水饱和时，所吸水分的体积占干燥体积的百分率。 质量吸水率与体积吸水率的关系： W体=W质ρ0
材料的吸水率与其孔隙率有关，更与其孔特征有关。材料内与外界连通的细微孔隙愈多，其吸水率就愈大。
（3）吸湿性
定义：吸湿性是材料在空气中吸收水分的性质。
指标：含水率—等于材料吸入水分质量占干燥时质量的百分率。
（4）耐水性
定义：材料长期在饱和水的作用下不破坏，其强度也不显著降低的性质称为材
料的耐水性，用软化系数表示。
工程中通常将Ｋ＞0.85的材料称为耐水性材料，可以用于水中或潮湿环境中的重要工程。
（5）抗渗性（不透水性）
定义：材料在压力水作用下抵抗水渗透的性能。用渗透系数或抗渗等级表示。 材料的抗渗等级是指用标准方法进行透水试验时，材料标准试件在透水前所能承受的最大静水水压力，并以字母P及可承受的水压力（以0.1MPa为单位）来表示抗渗等级。
影响材料抗渗性的因素：
材料亲水性和憎水性、材料的密实度、材料的孔隙特征
（6）抗冻性
定义：材料在吸水饱和状态下，能经受反复冻融循环作用而不破坏，强度也不
显著降低的性能。
抗冻性以试件在冻融后的质量损失、外形变化或强度降低不超过一定限度时所 能经受的冻融循环次数来表示，或称为抗冻等级（F）。
影响抗冻性的因素：
1.材料的密实度：密实度越高则其抗冻性越好。
2.材料的孔隙特征：开口孔隙越少则其抗冻性越好。
3.材料的强度：强度越高则其抗冻性越好。
4.材料的耐水性：耐水性越好则其抗冻性也越好。
5.材料的吸水量大小：吸水量越小则其抗冻性越好。
（三）与热有关的性质
（1）导热性
定义：材料传导热量的性质称为导热性。材料导热性用导热系数λ表示。 导热系数越小，材料的隔热性能越好
（2）热容量
定义：材料在加热时吸收热量，冷却时放出热量的性质，称为热容量。
比热容：质量为1g材料温度升高lK所需的热量或温度降低1K时放出的热量。
（3）耐燃性和耐火性
耐燃性：是材料抵抗燃烧的性质。它是影响建筑物防火和耐火等级的主要因素。 耐火性：材料在火焰或高温作用下，保持其不破坏、性能不明显下降的能力。
用耐受时间来表示。（也可以用用耐火度表示）
二、材料的力学性质
（1）强度和比强度
强度：材料在外力(荷载)作用下，抵抗破坏的能力。
材料主要有抗拉、抗压、抗剪、抗弯四种强度。
比强度=材料的强度/表观密度
（2）弹性与塑性
弹性：在外力作用下产生变形，当外力消失时，材料的变形即可消失并能完全
恢复原来形状的性质。
塑性：在外力作用下产生变形，当外力消失时，仍能保持变形后的形状和尺寸，
并有不产生裂缝的性质。
（3）脆性和韧性
脆性：材料在外力作用下，无明显塑性变形而突然破坏的性质。
韧性：在冲击或震动荷载作用下，能吸收较大能量，产生一定的变形而不致被
破坏的性能。
（4）硬度和耐磨性
硬度：材料表面抵抗其他硬物压入或刻划的能力。
耐磨性：材料表面抵抗磨损的能力。常以磨损率衡量。
三、材料的耐久性
定义：材料 在使用过程中能长久保持其原有性质的能力。
包括：抗冻性、抗风化性、抗老化、耐化学腐蚀性
影响耐久性的主要因素为：
1）内在因素：化学成分或组成性质；结构和构造特征。
2）外在因素：
物理作用：光、热、电、干湿变化、温度变化及冻融变化等。
化学作用：大气、环境水以及酸、碱、盐等或有害气体的侵蚀作用。 机械作用：使用荷载的持续作用，交变荷载引起材料疲劳等
生物作用：包括菌类、昆虫等的作用而使材料腐朽、蛀蚀而破坏。
大气作用：阳光、空气及辐射作用下，有机材料等的老化。
第三章 气硬性胶凝材料
胶凝材料：在一定条件 下，经自身一系列的物理、化学作用后，能将散粒材料
或块状材料粘结成具有一定强度的整体的材料，统称胶凝材料。
按照化学性质的不同可分为有机和无机胶凝材料两大类。
气硬性胶凝材料：只能在空气中凝结硬化，保持和继续发展其强度，在水中不
能硬化，也就不具有强度。（石灰、石膏、水玻璃、菱苦土）
水硬性胶凝材料：既能在空气中硬化，又能更好地在水中硬化，保持并继续发
展其强度。（水泥）
一、石灰
1.原料
主要原料是以碳酸钙为主要成分的天然岩石，常用的有石灰石、白云石等，这些天然原料中常含有粘土杂质，一般要求控制在8﹪以内。
2.常用的石灰种类
生石灰粉：由块状生石灰磨细生成。CaO
消石灰粉：将生石灰用适量水经消化和干燥而成的粉末，主要成分为Ca(OH)2。 石灰膏：其主要成分为Ca(OH)2和水。
3.石灰的熟化
工地上使用石灰时，通常将生石灰加水，使之消解为消（熟）石灰—氢氧化钙，这个过程称为石灰的“消化”，又称“熟化”。
为了消除过火石灰的危害，生石灰熟化形成的石灰浆应在储灰坑中放置两周以上，这一过程称为石灰的“陈伏”。
4.石灰的硬化
石灰浆体在空气中逐渐硬化，是由下面两个同时进行的过程来完成的： 结晶作用：游离水分蒸发，氢氧化钙逐渐从饱和溶液中结晶。
碳化作用：氢氧化钙与二氧化碳化合生成碳酸钙结晶，释出水分并被蒸发。
5.石灰的技术要求
建筑石灰的技术指标有细度、CaO+MgO含量、CO2含量和体积安定性等。并按技术指标分为优等品、一等品和合格品三个等级。
6. 石灰的技术性质
（1）可塑性好、保水性好
（2）硬化慢、强度低
（3）硬化时体积收缩大
（4）耐水性差，不易贮存
7.石灰的应用
（1）石灰乳 、涂料
篇二：建材销售行业工作总结
建材销售行业工作总结
时光如白驹过隙，历史的车轮飞驰而逝，2011年的日历正一页一页悄然翻过，伴随着时代前进的步伐，回首自己一年来经历的风雨路程，我作出如下个人工作总结：
一、工作回顾
2011年是不平凡的一年，祖国六十华诞的盛大庆典带给每个中国人无比的鼓舞和震撼，在欣喜于祖国强大、人民安康的自豪中总结个人的工作，我更加感受到做好本职工作是每个工作人员的崇高使命。
1) 加入XXX这个团队已近半载,让我倍受到这个大家庭的温暖与和谐,在此我感谢各位同事的关照与工作的积极配合,近入公司时我对瓷砖的了解只是了了而知,通过在国安居的学习让我很快融入陶瓷这个具有强烈竟争的行业,对我们公司品牌(XXX)进行了深入的了解.
2) 通过这半年的学习我个人觉得我们公司抛光砖在市场上具有一定的优势(货美价廉),但是现在的设计师对仿古砖的倾向度是兼知的,我们公司的仿古砖(XXX)在市场是具备一定的特色,也深受设计师的欢迎,但是货源与质量让我们感觉很头痛.
3) 对于做家装的设计公司我们公司的价格很难让设计师操
作.
二工作计划
“用心工作、踏实做人”，一直是我的座右铭。尽管我们在工作中兢兢业业，但完美离我们总有一步之遥，经过半年来的努力，工作没大的起色，也没大的失误，平庸的业绩使我更清醒地看到了自身存在的问题
1) 加强对客源资源的整核与巩固,形成自已的一个客户圈.
2) 对于强势的竟争对手与关系复杂的客户作出一定有效的对策
3) 设计师方面我个人一直未有一个明确思路与操作方案希望在今年得以突破.
4) 自我解压，调整心态，创新求变。心态决定工作的好坏，所以在工作中要不断自我调适，把控积极乐观情绪的方向，时刻以饱满的热情迎接每天的工作和挑战。创新是一个民族的灵魂，只有不断在思维上求创新，工作才能出亮点。
三找好航标，定位人生
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”我们的人生之路都将历经坎坷不断前行，所以走好每一步都至关重要，每个人都应找好人生的航标，找到一条适合自己的路来走，才能在风雨兼程的路上实现
自己的价值，见到风雨之后的彩虹。
我踏入建材销售行业是一直做“工程”的, “工程”在这个行当里看起来是高度尖端的, 但是从这些年的工作实践中我悟出了很多，其实做什么工作不重要，重要的是要肯学肯干，给自己定好位，每一项工作都可以发掘自己的潜力，因为人的潜力是无尽的。刚刚踏入这个行当拜访客户时让自己感觉到胆怯与自卑, 甚至认为自己真的不适合做这份工作,但是自己一直是比较坚持.固执与不认输的,上天不辜有心人,慢慢的发现自己可以克服这个障碍，工地复杂的人际关系没那么可怕，也不再担心客人不理我,久久不与我签单反到而来的大忽悠了, 逐渐找到了自己的方向。也许我们不知道明天会发生什么，但是我清楚自己今天应该做什么。
岁月无声，步履永恒。我们迈过一道道坎走向明天，做好本职工作，争当自己的主人，明天定将更美好!
篇三：建材公司工作总结
阿拉善右旗雅布赖建材有限公司
2012年工作总结及2013年工作安排
2012年是雅布赖建材有限公司的开局之年。一年来，在集团公司领导的亲切关怀和各单位的鼎立支持下，建材公司以达产达效为己任，以完成集团公司下达的生产任务为目标，紧紧依靠公司全体员工开展工作，建体制，抓管理，促销售，保生产，较好的完成了全年各项工作，现总结如下：
一、项目建设完成情况
粉煤灰制砖项目经过2011年6月至2012年3月的筹建，于3月12日克服严寒带来的施工不便，将水、电、汽全部接通，３月26日各个设备经调试正常，正式进入试生产阶段。5月底，我们委托**省建筑材料产品质量监督检验站对送检的粉煤灰砖样进行检测，各项指标均符合标准，现已报告有关部门进行质量认证，各类企业所需证件已办理或正在办理之中。5月份根据环保工作的要求，建起了约800 m2的抑风抑尘原料场，在生产厂房内加装了除尘设施；6月以来由于成品砖堆放场地有限，已不满足生产需求，又先后扩展码砖地坪3100 m3。办公场地及附属生产开工建设，现已基本完工。
二、主要经济指标完成情况
1、生产方面：从3月26日截止到12月17日， 8个多月累计共生产粉煤灰砖3420871块，完成下达任务900万块的38%；
2、销售方面：截止到12月17日，累计预销售1503059块，完成下达任务800万块的18.8%，其中55万块为建车库所用，占销售总量的36.6%；公司自用、雅染、雅化、二硝项目消化47万,占销售总量的31.3%；其余32.1%为其它工程项目所用。
3、经济效益方面：成品砖价格按市场行情价计，今年预销售共1503059块，实现销售收入为：480979元。
三、建章立制工作完成情况
为了更好的管理公司，积极制定了各项规章制度，主要有：《安全生产十大禁令》《防火防爆十大禁令》《安全文明生产制度》《劳保品发放办法》《岗位的岗位职责和操作规程》《交接班制度》《巡回检查及设备维护保养制度》以及《各类违章处罚办法》等。还对员工进行入厂培训，培训内容涉及企业概况及生产工艺、安全、质量、劳动纪律、工作制度、岗位职责、岗位操作规程等，并做好各种培训记录，建立了安全台账。全年先后四次利用试生产前和设备待修期间组织员工脱产培训，对员工在工作中必须掌握的和生产过程中容易出现的或忽视的问题进行有针对性说教讲解，培训结束后，还组织了考试考核，以检验学习培训效果。
四、安全生产工作
截止本年度12月中旬，发生了一起轻微烫伤安全事故。在日常生产管理中，公司绷紧安全生产弦不放松，从设备安装到试生产，始终把安全生产放在第一位，从员工入厂教育到日常生产管理，从员工的劳动防护用品使用到按操作规程操作都严格以规章制度办理，不懈怠，不偷懒，日巡日检，发现隐患及时整改，对安全生产中出现的隐患问题发现一起处理一起，全半年共处理安全生产隐患五起。按照集团公司的安排部署，结合本公司的实际认真开展了全国安全生产月活动和打非治违专项行动，以专项活动为载体着力构建平安企业。根据各项活动的不同任务，成立活动领导小组，研究制定了公司的活动方案并及时上报集团公司生产部。通过这些活动的认真实施，公司的安全生产显著提高。
五、质量、工艺改进工作
1、7月份为公司的质量月，通过黑板报办质量专题板报，悬挂关于质量条幅等方式，在员工中大力宣传质量，达到了很好的效果；平时车间还利用每天的班前会以及周一的生产调度会进一步强化全员的质量意识，要求砖机操作岗位员工发现砖有破角损边的必须及时更换，
否则一经发现要严肃处理，这些都使员工的质量观有了很大的提升。
2、与此同时公司还十分关注节能降耗工作和对设备进行技术革新和技术改造工作，克服人员少且新，技术力量严重匮乏，在干中学，学中干，边摸索边实践边改造，让能耗降到最低程度，让设备满足生产要求。如：试生产伊始，蒸压釜耗汽量大，我们组织人员反复试验比对，加装导汽装置，试验保压时差对成品的影响等，最终形成我们自己的最低蒸砖用汽量化数据；注重制砖用水的循环利用工作，改造用水管路网和储水仓，使制砖产生的冷淋水与设备冷却水的做到回收利用，减少用水量；为了解决原料杂质对设备运行的影响，对三仓配料以及成品仓筛网进行改造，解决下料及隔离杂质等问题，保障设备正常运转；针对抱砖机易撒搂、易散垛等弊端，在征得生产厂家同意后，进行了技术改进，为我所用，效果显著，着实增加了工作效率，并将改进情况用电邮的形式反馈厂家，得到肯定；10月以来，随着天气渐冷，设备的防冻又成了主要问题，经过研究讨论后，冷琳水罐四周建起了保温房，将原来外置的水泵水路进行改选，增大保暖防冻的可能性，不可改选的阀门及管道该包的一律用保温材料包好，没有影响车间的冬季生产。我们本着节约就是效益的原则，能拼接的拼接，能修复的不更换，能替代的不专购，能自己制作不对外承揽，全年共组织员工进行小改小革十几余项。
六、党建、工会及精神文明工作
虽然我公司党支部和工会成立时间短，但始终没有放松对基层党支部和基层工会的建设工作，定期召开支部生活会，认真组织党员和员工学习集团公司党委及工会下发的各类文件精神并进行讨论；深入学习宣传贯彻党的十八大精神，组织员工集体学习，宣讲十八大文件的主题精神；通过黑板报刊出主题板报，将党的十八大精神用简单易懂的形式宣传贯彻到员工之中；组织员工参加了庆祝雅盐化集体公司建场70周年活动；积极参加各项文体活动。由于工作性质，主要以集团公司活动为主，但每次都努力派人积极参加并取得了较好的成绩；
七、工作中存在的主要问题
1、主原料电石渣供应困难，原供应商**新川公司因发生安全事故而停产维修，已无电石渣可供，预计再开产要到明年的上半年之后，因为周边无电石渣供应厂家可寻；
2、各种原材料的品质不确定（如粉煤灰、电石渣）直接影响最终成品砖的质量；
3、设备的故障率偏高，设备的专一性强，零配件采购困难，时开时停，维修技术人员缺乏，致使工作效率低下；
4、员工招募难度大，队伍不稳定，工资收入偏低、工作环境差(主要是噪音和粉尘)以及因为销量差导致生产周期短直接影响人员的流失；
5、工作新，制砖技术不熟练，业务生疏，综合素质有待进一步提高；
6、销售工作是企业的重点也是难点，销售渠道狭窄，经过五、六月我们派员外出实地考察，因为受地理环境和标准砖需求的影响，100公里以外销售的可能性基本为零，原因一是周边已有同类产品，甚至种类品种多，且运输距离短；二是受原材料和人工成本的影响，根本没有价格优势；三是产品单一，不能适应当前建筑市场需求；四是人们对新型环保墙体材料的认识不足，有偏见；五是受大气候的影响，各地开工不足，制砖企业竞相降价销售。
7、各类证件、手续办理滞后，影响正常生产及销售；
八、2013年工作思路
1、明年计划生产600万块，销售500万块，实现销售收入200万元，实现净利润15万元；
2、继续制定相关的规章制度，进一步强化人员管理和队伍建设，通过素质培训、知识培训，正确引导员工思想发展方向，以加强员工的素质;积极组织一些集体活动，以提高员工的团队意识和协作精神。逐步改善工作环境，提高设备运转率，从而推动员工收入提高和生活质量的改善，使员工愿意来，留得住，用得上；
3、继续做好对员工进行岗位安全教育培训，增强员工的安全生产意识，积极落实一岗双责；
4、进一步加强质量宣传，增强全员的质量意识，牢固树立质量是第一竞争力、质量为上的企业理念,尽快完善内部检测机制，按批次检测，及时调整工艺参数和用料配比，做到我的产品我心中有数。
5、积极想办法拓宽销售渠道，让产销有序衔接起来，尽快实现效益，使公司经济又好又快成长；
6、加快办理企业所需的各种证件；
7、积极稳妥地开展其他项目建设工作。
《建材总结》
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