税务师事务所待遇

时间：2017-03-22 06:09:50 来源：免费论文网

篇一：毕马威、德勤、安永、普华四大会计事务所薪酬待遇及发展各个方面大比拼

德勤DTT、普华永道PwC、安永E&Y和毕马威KPMG的全面对比，包括人员规模、专业、客户、专注行业、收入、地位、劳动强度、员工薪酬工资水平等各方面指标。希望此文对期待加入四大的应届毕业生有所帮助，也许对四大的客户也有一定的参考价值。

【四大会计师事务所工薪收入对比】

现在国内四大的薪酬待遇工资行情：

起薪加班费差补 cpa奖励其他

应届生第一年

kpmg 5000 1.68倍 150/天 600/月证券从业资格证2500/月

pwc 5000 1.5倍 120/天 500/月

E&Y 5000 1.5倍 110/天 500/月

DTT 5000 1.5倍 150/天 500/月

第二年

KPMG 7000以上

PwC 6800

E&Y 6500

DTT 6800

Senior 第一年

KPMG 9600

PwC 9600

E&Y 10200

DTT 9500

Senior 第二年

KPMG 14000

PwC 13500

E&Y 16500

DTT 13500

Senior 第三年

KPMG 23000

PwC 20000

E&Y 22000

DTT 23000

Manager 第一年

KPMG 30000

PwC 30000

E&Y 32000

DTT 30000

1：【人员规模】：普华永道〉安永〉毕马威〉德勤

据说北京财富中心的普华永道光审计人员就已经2000人了，而且应届生的offer发得最多．２：【专业方面】：普华永道专业最没有限制，和我面试的对外经济贸易大学学中文和别的学文秘专业的都录取为审计人员或者税务人员了，安永对专业限制最为严格，周边几乎都是清一色的会计，财务，金融，经济类专业，从安永的summer leadership program 也可以看出，邀请的多为会计知名的大学的会计或者财经类毕业生．安永的TSRS部门倒是给清华工科本科和硕士发了很多OFFER，毕马威和德勤对专业的限制也不多。

3：【从客户方面】：

普华永道：中国银行，中国石油，TOM网络，诺基亚，爱立信，中国华能，中国铝业，国家电网，中国人寿

毕马威：渣打银行，花旗银行，汇丰银行，中国国际金融公司，德意志银行，西门子，宝马，中国电信，中国移动，建设银行，等等。

安永：高盛银行，瑞士银行（UBS), 雷曼兄弟，中国工商银行，中国人保财险，浦东银行，深证发展银行中国海油，百度在线，思科，ABB,奔驰，上海电气，马鞍山钢铁集团，百盛集团，孟牛乳液，中国国际航空公司，中铁建，中国南车集团，国美电器，等等。德勤：中国农业银行，

1类对比：

从工业审计领域：毕马威〉普华永道〉安永〉德勤

从金融银行领域：安永〉毕马威〉普华永道〉德勤

从IT领域：德勤〉普华永道〉安永〉毕马威

从零售领域：普华永道〉毕马威〉安永〉德勤

从税务领域：德勤〉普华永道〉安永〉毕马威

从内部控制（重大错报风险评估领域）安永〉普华永道〉毕马威〉德勤

2类对比：

从国内收入比较普华永道〉安永〉德勤〉毕马威

从国际收入比较普华永道〉德勤〉安永〉毕马威

从国内业务收入增长安永〉普华永道〉德勤〉毕马威

从全球培训领域安永〉（其他三家相差遥远）

从毕业生热度领域毕马威〉普华永道〉安永〉德勤

从工作以后若非要四大内部跳动安永〉毕马威〉普华永道〉德勤

从北京地位比较普华永道〉安永〉毕马威〉德勤

从上海地位比较德勤〉普华永道〉毕马威〉安永

从总体收入比较毕马威〉安永〉德勤〉普华永道

从劳动强度比较毕马威〉普华永道〉德勤〉安永

从男性员工比例比较普华永道〉毕马威〉德勤〉安永

从外国老板高级经理比例比较安永（貌似很少中国内地老板）〉普华永道（部分内地老板）〉毕马威（内地合伙人比较多）〉德勤（已经很LOCAL)

从偏爱的学校比较：

普华永道：1：对外经济贸易大学（有1/4 的人，完全可以开班会） 2：中国人民大学 3：首都经济贸易大学和北京工商大学 4 : 其他大学比例也多

其中普华永道和对外经济贸易大学有合作协议．

毕马威：１：北京大学２：中国人民大学３：北京外国语大学和对外经济贸易大学

安永：１：清华大学２：中央财经大学和中国人民大学３：首都经济贸易大学和北京邮电大学，其中安永和清华经济管理学院，中央财经大学，北京邮电大学（中国电信中心方面）有合作协议

德勤：１：德勤最喜欢中国人民大学２：北京工商大学和北京外国语大学３：对外经济贸易大学

kpmg男生最多，女生pp度排第四

pwc男生也不少，女生pp度排第一

E&Y男生最少，女生pp度排第三

DTT男生不算太少，女生pp度排第二

差不多我知道的信息就到这里，以上数据均为平均值。会计师事务所这一行嘛，简单来说就是拿得多，死得快，哈哈哈

篇二：转行做会计,你应该要知道的几点知识

很多未接触会计行业的人都有一个疑问：会计专业的就业前景怎么样?会计专业有没有发展?对会计行业存在质疑，整体来说对各大城市乃至三线城市来说，会计人才都是有很大需求，对于薪资来说，三六九等都有，目前大多数人考虑考注册会计师来提升自己在行业内的认可，注册会计师年薪不菲，同时越来越多非会计专业的人也在努力追逐此认证。

刚毕业的大学生需要会计经验的积累

一般读会计专业的学生。毕业出来了，如果没有关系的话，很难找到会计类的工作。但是会计专业的学生就业面很广泛。在工厂可做跟单，仓管，出纳、会计、财务、可以进银行做柜台，可以去会计事务所和税务师事务所当实习生等....

企业对会计的需求

有企业产生，就有对会计的需求，所以，会计是一个永不衰退的产业会计部门在企业里绝对是一个核心部门，无论是企业有灰色收入或是要发奖金，都得经过会计的手。所以可想而知，企业的每一份奖金都会有你会计部门的一份，也不难保证：你在企业里永远不会被边缘化，所谓的那些裁员、待岗你永远不会担心。一技在手，越老越吃香，走遍天下都不怕。

会计学专业的发展前景

随着社会经济的发展和财务管理的规范化，社会上各种企事业单位对会计的需求也会大大增加，会计将成为各行业中的一个热门专业，其社会地位和收入也会慢慢地提高。以下是关于会计专业就业前景的分析：

1、内资企业对会计人才的需求量是最大的，也是目前会计毕业生的最大就业方向。但是，其待遇、发展欠佳，新人月薪绝大部分集中在1500元左右。

2、大部分外资企业在同等岗位上的待遇都远远高出内资企业。更重要的是，外资企业的财务管理体系和方法都比较成熟，对新员工一般都会进行一段时间的专业培训，但其要求较高的英语水平。在薪金方面，新人一般在3000元以上，同时，绝大部分外企能够解决员工的各种保险以及住房公积金。

3、最近，法律+财务的财务会计也很受上市公司和外资企业欢迎。所以，选修了法律专业并有所成就或拿到法学第二学位的同学，其发展前途也很光明。

4、事物所的待遇虽低，且有时加班还不给加班费，杂事多……但是在那里能学到很多东西，也能充分锻炼能力。即使有的小会计事物所月薪只有1000元，但大一点的也有3000元左右，外资大所实习生(试用期)则大部分能拿到5000元以上。

篇三：税务师事务所财务管理制度

税务师事务所财务管理制度

第一章总则

第一条为了进一步规范和加强事务所的财务管理工作，促进税务代理事业的健康发展，根据《企业财务通则》和事务所章程及有关财务制度的规定，结合事务所的经营特点和会计核算要求，制定本制度。

第二条本制度适用本所及本所所属办事处。

第三条事务所实行独立核算、自负盈亏。事务所应严格执行

国家财经纪律，健全和完善内部经济目标管理责任制，严格执行国家规定的各项财务开支范围和标准，如实反映事务所财务状况和经营成果，依法计算缴纳国家税金，并接受主管部门和注册税务师管理中心的检查监督。

第二章资金筹集

第四条事务所的资本金为个人资本金。

个人资本金为个人出资形成的资本金。

第五条资本金的筹集应当从营业执照签发6个月内筹足。投资者未按照章程的约定履行出资义务的，其他投资者可以依法追究其违约责任。

第六条筹集的资本金，在经营期间内，投资者除依法转让外，不得以任何方式抽走。

投资者按照出资比例分享利润和分担风险及亏损。

第七条事务所在筹集资本金活动中，投资者实际缴付的出资额超过其资本金的差额，接受捐赠的财产，资产评估确认价值与原账面净值的差额，计入资本公积金。

资本公积金按照法定程序可以转增资本金。

第八条事务所的负债分为流动负债和长期负债。

流动负债包括短期借款、应付工资、应付福利费、未交税金、其他应付款、预提费用等。

长期负债包括长期借款、执业风险基金、住房公积金等。

第九条事务所应当按期偿还各项负债，如发生因债权人特殊原因而确实无法支付的应付款项，转作其他收入处理。

第十条事务所流动负债应计利息支出，计入财务费用。

第三章流动资产

第十一条流动资产包括现金、各种存款、短期投资、应收票据、应收账款、其他应收款、存货、待摊费用等。

（一）事务所应建立健全现金及各种存款的内部控制制度；

（二）事务所的应收及预付款项包括：应收票据、应收账款、其他应收款和待摊费用；

应收票据按照面值计价。贴现应收票据的实得价款与其面值的差额，计入财务费用；

（三）事务所发生的坏账损失，直接计入管理费用。收回己核销的坏账，冲减管理费用；

（四）存货包括各种办公用品、电脑耗材、账册、报表、培训书籍、燃料等；

（五）存货的领用或发出按实际采购成本核算，并使用先进先出法计价；

（六）办公用品一次领用数额较大的可采用待摊的办法，但摊销期不得超过 12个月；

（七）事务所应建立存货采购、领（用）、报损审批制度，加强对存货的管理。按存货品种规格建立采购、领、用、核销管理台帐，加强对存货的核算；

（八）建立存货定期盘点制度，年度终了前必须进行一次全面的盘点清查。第图章固定资产

第十二条事务所固定资产是指使用期限超过一年的房屋、建筑物、通信设备、运输设备电子产品及其他经营有关的主要设备、工具等。不以属于经营主要设备的物品、单位价值在2000元以上，并且使用期限超过两年的，也应当作为固定资产。

第十三条事务所根据实际情况，按规定制定固定资产目录。建立固定资产采购、领（用）、报废审批管理制度。事务所的固定资产按照下列方式计价。

（一）购入的固定资产，按照买价加上支付的运输费、保险费、包装费、安装成本和缴纳的税金计价；

（二）自行建造的固定资产，按照建造过程实际发生的全部支出计价；

（三）投资者投入的固定资产，按照评估确认或者协议约定的价值计价；

（四）接受捐赠的固定资产，按照发票账单所列金额计价，无发票账单的，按照同类设备市价计价。

第十四条事务所的在建工程，包括施工前期准备、正在施工中或虽已经完工但尚未交付使用的建筑工程和安装工程。

自营工程，按照直接材料、直接工资、直接机械施工费以及所分摊的工程管理费等计价。

第十五条事务所的固定资产应计提折旧。

第十六条固定资产折旧方法采用平均年限法。

固定资产净残值率，按照固定资产原值的5%确定。

事务所按照规定提取固定资产折旧，计入管理费用。

第十七条事务所发生的固定资产修理费用，计入当期管理费用。修理费用发生不均衡，一次支出数额较大的可以采用待摊的方法，但摊销期不得超过十二个月。

固定资产有偿转让或者清理报废的变价净收入与其帐面净值的羞额，计入其他收入或其他支出。

第十八条事务所应当于年终决算前对固定资产进行一次盘点清查，发生盘盈或盘亏的固定资产净值报经批准后计入其他收入或其他支出。

第五章无形资产、递延资产

第十九条无形资产包括专利权、商标权、商誉等。

第二十条无形资产按照取得的实际成本计价。

除企业合并外，商誉不得作价入账。

第二十一条企业转让无形资产取得的净收入，计入其他业务收入。

第二十二条事务所递延资产包括开办费、以经营租赁方式租入固定资产改良等摊销期限在一年以上的待摊费用。

开办费是指事务所在筹建期间发生的费用，包括筹建期间人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费以及不计入固定资产购建成本的汇兑损益、利息等支出。

开办费自事务所开业之次月起分期摊入其他业务支出，摊销期不短于5年。以经营租赁方式租入的固定资产改良支出在租赁有效期内分期摊销。

第六章对外投资

第二十三条事务所通过认购债券等方式向其他单位投资（包括长期投资和短期投资）必须按照国家有关证券法规的规定执行。

事务所对其他投资取得的收益，计入投资收益。

第七章成本费用

第二十四条事务所在经营过程中实际发生的与经营业务直接有关的各项支出，以及从事其他业务发生的各项直接支出，计入营业成本。包括主营业务成本和其他业务成本。

第二十五条主营业务支出是指事务所开展业务所必须的各种直接费用开支，包括工资福利费、办公费、邮电费、差旅费、租赁费、物料用品费、业务招待费、营业税及附加、其他税金、扰业风险基金等。

（一）工资及福利费是指全体工作人员的基本工资、效益工资、奖金、各种补贴和津贴及其福利费、试用期临时待遇。

（二）物料用品费是指因工作需要而消耗使用各种材料（包括内部员工培训使用教材、电脑耗材、报表等）和低值易耗品而计入业务支出的费用。

（三）业务费是指事务所为正常业务往来的需要而支付的费用。

（四）业务宣传费是指事务所为宣传税务代理，拓展业务发生的费用。

（五）差旅费是指事务所工作人员因公出差而发生的费用。其标准参照当地政府的标准结合事务所的具体情况确定。

事务所应制定具体的差旅费开支标准。

（六）职业风险基金按业务收入的10%计提，作为因不可避免的工作失误而依法进行赔偿的准备金。提取累计额至少应达到法定注册资本的80%，提取的职业风险基金不得挪作他用。

第二十六条其他支出是指主营业务支出以外的支出，包括财务费用、坏帐损失、捐赠支出、固定资产盘亏和处理固定资产净损失、非常损失等。

第二十七条管理费用是指事务所为组织和管理经营活动而发生的各项费用。包括行政人员工资及福利费、工会经费、修理费、租赁费、折旧费、汽车维护费、职工教育培训费、业务招待费、会费、税金、职工待业保险费、劳动保险费、职工退休养老金、住房公积金、存货盘亏处理、所长基金、其他支出等。

（一）工资是指为组织和管理经营而发生的行政人员工资、奖金、各种补贴、津贴；

（二）福利费是指用于行政人员的医药费（包括参加医疗保险缴纳的医疗保险金）、因公负伤及外地就医路费、职工生活困难补助费、误餐补助等，在员工工资总额14%内据实列支；

（三>工会经费是指按事务所职工工资总额的2%提取拨交给工会的经费；

（四）办公费是指用于办公用文具、印刷、水电等费用；

（五）修理费是指固定资产的日常修理费和大修理费用；

（六）租赁费是指租入固定资产的租金（不包括融资租赁费）；

（七）折旧费是指按规定计提的固定资产折旧费；

（八）汽车费用是指事务所为正常业务开展而支付的汽车费用。包括车辆的修理费、油料费、保险费、零配件、过路费、停车费及司机的补助；

（九）职工教育经费按工资总额的1.5%提取，用于事务所职工岗前培训、

在职培训、后续教育而支付的费用。

（十）业务招待费是指事务所为开展正常业务往来的需要而支付的有关招待费用；

（十一）会费是指按照浙江省注册税务师管理中心的有关规定提取上交的团体会费。个人会员会费由注册税务师个人支付，不得列入成本项目；

（十二）其他税金是指事务所按规定应缴纳的房产税、车船使用税、城镇土地使用税和印花税等；

（十三）失业保险费是指按国家有关规定缴纳的失业保险费；

（十四）劳动保险费是指按国家规定缴纳的职工退休统筹金、大病统筹金等；（十五）职工退休养老金按当地劳动人事部门的有关规定缴纳的合同工退休金；

（十六）职工住房基金按事务所主营业务收入总额的5%提取，主要用于购置职工住房的基金，事务所应具体制定此项基金的分配办法；

（十七）所长基金按主营业务收入的2%提取，用于奖励对发展税务代理业务有特殊贡献或工作成绩显著的员工。不得用于福利支付和交际应酬支出；（十八）存货盘亏处理是指事务所存货发生正常盘亏损失的处理。盘盈冲减业务支出；

（十九）其他业务支出指不属于以上项目的业务支出，如：开办费、坏帐损失、捐赠支出、固定资产盘亏和处理固定资产净损失、非常损失、摊财产保险费等。

第二十八条财务费用是指辜务所为筹集资金而发生的各项费用。包括经营期间发生的利息支出（减去利息收入）。

第二十九条营业税及附加是指事务所按规定应缴纳的营业税及教育费附加、城市维护建设税等。

收到减免退回的税金，作减少营业税金及附加处理。

第八章营业收入、利润及其分配

第三十条事务所的收入包括主营业务收入、附营业务收入和其他收入。

（一）主营业务收入是指事务所接受纳税人委托对外提供税务代理、税务咨询、代理记账服务、对外开展培训等所取得的收入。

（二）附营业务收入是指事务所经销帐证、表册、书籍、刊物等取得的收入。

（三）其他收入是指事务所投资净收益、固定资产盘盈和处理固定资产净收益等其他收入。

’ （四）事务所的一切收入都必须按规定入帐，各项业务收费标准，应严格按照有关规定执行。

（五）事务所的各项收入应于业务已经完成、款项已经收到时确认收入的实现；在业务尚未完成但己取得了款项或收取款项的凭据时，可根据完成进度或完成合同情况分期结转收入。

第三十一条事务所的利润是一个会计年度（自1月1日至12月31日）的收入减去支出后的净额，再加减以前年度损益调整，在按照国家规定作相应的纳税调整后，依法缴纳所得税。

具体计算公式：营业利润=主营业务收入．主营业务成本．营业税金及附加

利润总额=营业利润+其他业务利润+投资收益．管理费用，财务费用投资收益是指事务所以投资净收益及其他收益。

经批准减免的企业所得税转作法定盈余公积金。

第三十二条事务所发生的年度亏损，可以用下一年度的利润弥补；下一年

度利润不足弥补的可以在5年内延续弥补；5年内不足弥朴的，用税后利润弥补。第三十三条事务所缴纳所得税后的利润，除国家另有规定者外，按照下列颓序分配：

（一）弥补事务所以前年度亏损；

（二）按照税后利润扣除前项后的10%提取法定盈余公积金。法定盈余公积累计额为事务所注册资本的50%以上时，可不再提取；

（三）提取法定公益金：

（四）向投资者分配利润。

第三十四条盈余公积会可用于弥补亏损应用于转增资本金，但转增资本金后，盈余公积金一般不得低于注册资本的25%。

第三十五条公益金主要用于事务所的职工集体福利设施支出。

第九章所有者权益

第三十六条所有者权益包括实收资本、资本公积金、公益金和未分配利润。第三十七条资本公积金用于弥补亏损或转增资本等税务代理事业发展方面，不得挪作他用。

第十章清算

第三十八条事务所发生解散或破产以及其他原因宣布终止时，应当进行清算，成立清算机构。清算机构在清算期间，负责制定清算方案，清理事务所财产，编制资产负债表和财产清单；处理事务所债权、债务；向投资者收取已认缴而未缴纳的出资，结清纳税事宜以及处置事务所的剩余财产。

第三十九条清算事务所的财产包括宣布清算时事务所的全部财产以及清算期间取得的资产。

清算期间，未经清算机构同意，不得处置事务所财产。

第四十条清算财产作价一般以账面净值为依据，也可以以变现收入为依据。第四十一条事务所清算中的发生的财产盘盈或者盘亏，财产变价净收入，因债权人原因确实无法归还的债务，确实无法收回的债权，以及清算期间的经营收益或损失等，计入清算收益或清算损失。

第四十二条事务所在宣布终止前6个月至终止之曰的期间内，下列行为无效，清算机构有权追回其财产作为清算财产入帐：

（一）隐匿私分或者无偿转让财产；

（二）非正常压价处理财产；

（三）放弃自己的债权；

（四）对原来没有财产担保的债务提供财产担保。

第四十三条清算费用包括清算机构成员的工资、差旅费、办公费、公告费、诉讼费及清算过程中所必须的其他支出。

清算费用从现有财产中优先支付。

第四十四条事务所财产拨付清算费用后，按照下列顺序清偿债务：

（一）应付未付的员工工资、劳动保险费等；

（二）应缴未缴国家税金；

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