篇一：湖州教师招聘考试： 2016年湖州吴兴区招聘教师108人公告
湖州教师招聘考试： 2016年湖州吴兴区招聘教师
108人公告
通过最新浙江教师招聘考试大纲可以了解到2016年浙江教师招聘统考将于1月中旬报名，4月16日笔试，笔试科目为《教育基础知识》和《学科专业知识》，免费备考讲座请关注浙江教师教育网。
一、招聘人数
吴兴区2016年面向高校优秀毕业生招聘教师108名，其中初中教师19名，小学教师83名，幼儿园教师6名。
二、招聘对象
湖州生源或湖州户籍(含三县两区)的全日制普通高校大学本科及以上学历的2014、2015、2016届毕业生，且本科所学专业为师范类或高考第一批次录取高校的非师范类。
招聘对象户籍迁入时间截止到2015年12月31日。
三、招聘对象条件
1.基本条件
⑴拥护党的领导，遵守宪法和法律，品行端正，身心健康，有志于吴兴区的教育事业; ⑵取得普通话水平测试二级乙等及以上等级证书(语文及幼儿园教师须取得二级甲等及以上等级证书);
⑶历届生需取得相应的教师资格证或《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》(需在有效期内);教师资格证国家统考试点省份的应届生需通过教师资格证国考的全部笔试科目，其他非试点省份的非师范类应届生需通过教师资格证省考的全部笔试科目。
⑷报考学科与所学专业基本对口,且报考学科与教师资格证或《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》或所报考的教师资格证上的学科对应。
2.资格条件(以下条件符合其中一项即可)
⑴本科或研究生学习期间获得过校级及以上综合荣誉称号(具体指优秀毕业生、优秀学生、优秀学生干部、三好学生、优秀团干部、优秀共产党员);
⑵本科或研究生学习期间获得过校级综合二等及以上奖学金1次及以上(奖学金次数按学年计算，学期奖学金按1/2计，以下同);
⑶本科或研究生学习期间担任过校、院学团组织领导职务或班级主要领导职务(具体指校级学生会主席、副主席、各部正副部长;分院学生会主席、副主席、各部正部长;校、院团委委员;校社管会主席、副主席、各部正副部长;分院社管会主席、副主席、各部正部长;班长、团支部书记)1年及以上，且获得过综合三等奖学金1次及以上。
注：除上述校级综合荣誉称号和所任职务外，其余相当级别的综合荣誉称号和任职由区教师招聘领导小组审定。
四、招聘程序
1.发布公告：在湖州人才网、吴兴区人力资源网、吴兴教育在线等网站发布招聘简章。时间：2015年12月31日。
2.公开报名：
⑴报名时间地点：2016年1月12日(星期二)上午8∶30—下午16∶00，弘毅道远人力资源市场(新华路501号，新华府小区南门口)，现场报名一天。
⑵报名程序：报名者持报名材料到现场报名(可由他人代报)，每人限报一个单位的一个职位。报名者先到招聘学校进行初审，初审合格者再到复审组进行复审，复审合格者列为学校“综合能力测评”对象。报名完成后不能改报其他学校的招聘职位。报名不设开考比例。
⑶报名材料：应届生凭①《吴兴区2016年面向高校优秀毕业生招聘教师报名表》(请自行下载打印2份，并贴近期免冠一寸照片);②本人身份证;③户口本;④高校毕业生就业推荐表;⑤《普通高校毕业生就业协议书》;⑥本科所学专业为师范类证明(由高校出具)或高考第一批次录取证明(由高校或市教育考试中心出具);⑦教师资格证考试笔试成绩(证明或打印相关网页，其中，非教师资格证国家统考试点省份的师范类毕业生无需提供);⑧普通话水平测试等级证书;⑨符合“资格条件”的获奖证书或聘书或证明。以上资料提供原件及复印件2份。
历届生凭①《吴兴区2016年面向高校优秀毕业生招聘教师报名表》(自行下载打印2份，并贴近期免冠一寸照片);②本人身份证;③户口本;④毕业证书;⑤本科所学专业为师范类证明(由高校出具)或高考第一批次录取证明(由高校或市教育考试中心出具);⑥教师资格证或《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》;⑦普通话水平测试等级证书;⑧符合“资格条件”的获奖证书或聘书或证明。以上资料提供原件及复印件2份。
3.综合能力测评：在区教师招聘领导小组的统一组织下，由各招聘学校组织综合能力测评，测评时间另行通知。测评形式：文化类学科测评课堂教学能力，课堂教学能力得分即为综合能力测评总分;技能类学科(主要指体育、音乐、美术、信息技术、幼教)测评教学基本功和课堂教学能力，教学基本功占综合能力测评总分的20%，课堂教学能力占综合能力测评总分的80%。
⑴“教学基本功”测评。针对体育、音乐、美术、信息技术、幼教考生。主要测评报考对象的学科教学基本技能技巧，由学科专家考评小组评定(成绩采用百分制)。
⑵“课堂教学能力”测评。原则上通过上课的形式进行。同一职位确因报名人数过多(达到7人及以上)时，该职位可通过上微型课等方式进行。主要测评报考对象的课堂组织能力、实施能力、课堂应变能力及课堂教学素养，由学科专家考评小组评定(成绩采用百分制)。 学校综合能力测评分低于70分为不合格对象，不能列为参加区统一组织的面试人选。
4.学校提出面试人选：根据学校综合能力测评成绩，分职位从高分到低分按1∶2的比例推荐参加区统一组织的面试人选;参加学校综合能力测评不足1∶2比例的，按实有人数推荐。 面试人选在区统一面试前一天放弃的依次递补，面试当天放弃的不再递补。
5.区统一组织面试：由区教师招聘领导小组统一组织，形式为结构化面试(成绩采用百分制)，面试时间另行通知。
面试成绩低于70分的为不合格，不能列为体检对象。
按照学校综合能力测评成绩占30%、区统一面试成绩占70%的方式计算考生的最终得分，分职位由高分到低分按1∶1的比例确定参加体检人员(总分相同时以区统一面试成绩高者为先)。
6.体检：由区教师招聘领导小组统一组织体检，体检标准和程序参照浙江省公务员考录体检有关规定执行，费用由考生自付。
7.考察：体检合格者，由区教师招聘领导小组统一组织考察，考察标准和程序参照浙江省公务员录用考察有关规定执行。考察情况不影响录用要求的，确定为拟录用人选。
8.公示：对拟录用人选由区教师招聘领导小组向社会进行公示，公示期7天。公示无异议的，确定为录用人员。
9.关于递补：自愿放弃或因体检、考察不合格的，空缺职位在参加区统一组织面试且分数达到70分及以上的考生中从高分到低分依次递补。
递补人员的体检、考察、公示等按规定执行。
10.签订就业协议书或意向书：录用的应届生与招聘学校签订《全国普通高校毕业生就业协议书》，历届生签订《吴兴区教师招聘就业意向书》。未在规定时间内按要求与学校签订就业协议书或意向书的，视作自动放弃。
11.审批并办理聘用手续：录用人员按浙江省事业单位人员聘用有关规定办理聘用手续。录用人员在2016年7月31日前无正当理由未按规定报到、未能取得毕业证书和相应教师资格证书的或在录用前出现影响录用情形的，取消录用资格。
已就业人员，由本人负责妥善处理与原单位之间的劳动关系。
五、招聘咨询
本次教师招聘由吴兴区教师招聘领导小组负责解释。
更多浙江教师资格真题及浙江教师招聘考试公告请参看浙江教师教育网
篇二：2016湖州下半年中小学教师资格考试(笔试)公告
2016湖州下半年中小学教师资格考试（笔试）公告
通过最新浙江教师资格考试资讯、大纲可以了解到2016年下半年浙江教资将于9月19日开始报名，11月5日笔试，，浙江中公教师考试整理了浙江教师资格备考资料大全供考生备考学习。
需要更多指导，请选择在线咨询一对一解答。
温馨提示：
为节省考生排队及确认的时间，请做到以下几点:
1、 请考生尽量避免周六周日现场确认高峰期来现场确认。
2、 网报中上传照片应采用证件照(背景色统一，免冠，非艺术照)。
3、 请考生现场确认前仔细查阅报名条件并准备好现场确认所需材料的原件及复印件。
根据上级统一部署，现将我市2016年下半年中小学教师资格考试笔试工作安排公告如下：
一、 考试日期及安排
2016年下半年笔试考试时间为11月5日，笔试各科考试时间均为120分钟。各科目
二、 考试对象
凡浙江省内(含户籍或人事档案在浙江省)申请幼儿园、小学、初级中学、高级中学、中等职业学校教师资格的人员须参加中小学教师资格考试。
按照我省教师资格考试改革试点工作过渡政策，试点工作启动前已入学的全日制普通院校师范类专业学生(含全省统一计划招收的初中起点2009年-2011年入学的五年制学前
教育大专班学生)，可以持毕业证书申请直接认定相应的教师资格。试点工作启动后，即2012年及以后入学的师范类专业学生(含“专升本”师范生、全日制教育硕士)，申请中小学教师资格须参加中小学教师资格考试。
已取得《浙江省申请教师资格人员教育学、心理学考试合格证书》者，在规定的有效期内，仍可按原教师资格认定渠道和办法申请认定教师资格。
三、 报考条件
申请参加中小学教师资格考试的人员，应符合教育部《中小学教师资格考试暂行办法》规定的基本条件，并具备如下学历条件：
除2011年及以前已经入学的我省中等职业学校学前教育专业(幼师班)学生，取得毕业证书后，可以报考幼儿园教师资格外，报考幼儿园教师资格的应当具备大学专科毕业及以上学历;报考小学教师资格的应当具备大学专科毕业及以上学历。报考初级中学、高级中学、中等职业学校文化课和专业课教师资格的应当具备大学本科毕业及以上学历;报考中等职业学校实习指导教师资格的应当具备大学专科毕业及以上学历，同时还应具备相当于助理工程师以上专业技术资格或者中级以上工人技术等级。
全省列入国家普通高等学校招生计划的专科和本科在校毕业班学生，须凭学校学籍管理部门出具的学籍证明报考教师资格考试。非浙江户口的在我省高校就读的全日制研究生，可凭学校学籍管理部门出具的学籍证明报考教师资格考试。学籍证明样例请从附件中下载。
根据《浙江省教育厅办公室关于调整高校在校师范生首次参加教师资格考试时间的通知》(浙教办师[2015]96号),“从2016年上半年开始，我省高校在校师范生首次参加教师资格考试时间调整为本专科生毕业前的第三学期。高校非师范专业在校生参加教师资格考试时间不变，仍为毕业班。”
参加中小学教师资格考试取得合格成绩，只是认定教师资格的一个必要条件，学历层次、所学专业、身体条件等都是认定教师资格的重要条件，因此，有可能影响教师资格认定的人员，建议谨慎报考。
四、 网上报名及现场确认
2016年下半年中小学教师资格考试笔试报名网上信息输入时间为9月19日9时至25日14时，现场确认截止时间为9月25日16时。湖州考区现场确认、缴费时间：9月23日至25日上午：8:30-11:00，下午1:30-4:30 (其中25日截止到下午4点)
湖州考区现场确认、缴费地址：
(提醒：湖州师范学院师范类学生现场确认见湖州师范学院教务处通知。非师范类专业学生到湖州市教育考试中心确认)
湖州市教育考试中心(吉山北路6号二号楼 一楼)
湖州考区咨询电话：0572-2030793，0572-2572765
QQ群咨询： 330500779 8372106
请考生合理安排时间，并在规定的时间内办理相关手续。
(备注：表中链接的各市网站将于9月10日开通，请考生注意)
符合报考条件者，可在规定的报名期限内登陆教育部中小学教师资格考试网站
()，依照栏目指引及相关要求进行网上信息输入。所有考生(含已经参加过本项考试的)在本次笔试报名前均需通过网上报名系统重新注册并填报相关个人信息。重新注册操作不影响考生之前已参加的考试及获得的成绩。考生需对本人所填报信息的准确性负责，由于填报信息差错导致的后果，由考生本人承担。所有考生需在信息输入后按各考区确定的时间、地点进行现场确认(包括报名资格审查、照片信息检验、缴费等)。
操作流程如下：
第一步：登录。登录教育部中小学和幼儿园教师资格考试网站()。 第二步：注册。所有考生(含已经参加过本项考试的)在本次笔试报名前均需通过网上报名系统重新注册并填报相关个人信息。重新注册操作不影响考生之前已参加的考试及获得的成绩。考生需对本人所填报信息的准确性负责，由于填报信息差错导致的后果，由考生本人承担。
进行注册时要求考生填写姓名、选择证件类型、填写证件号码等信息。在完成注册后，按照流程填写个人信息、上传电子照片。
考生网上报名上传照片要求：
1.本人近6个月以内的免冠正面证件照;不允许带帽子、头巾、发带、墨镜;背景色统一，非艺术照。
2.照片格式及大小：JPG/JPEG格式，不大于200K;
3.照片中显示考生头部和肩的上部;黑白或彩色均可，白色背景为佳;
4.此照片将用于准考证及考试合格证明，请考生上传照片时慎重选用。
备注：建议使用Microsoft Office Picture Manager,图画, Photoshop, ACDsee等工具,将照片进行剪裁压缩。
第三步：考生根据本人情况选择考区、考试科目。
所有考生需在信息输入后按各考区确定的时间、地点进行现场确认(包括报名资格审查、照片信息检验、缴费等)。
请考生合理安排时间，并在规定的时间内办理相关手续。
现场确认需考生本人携带有关材料前往相应考区指定的地点进行，需携带的材料有：
(一)户籍在浙江省内的考生
1.考生本人身份证及户口簿原件、复印件;
2.考生本人相关学历、毕业证明、技术资格证明等原件、复印件。
(二)人事关系在我省的考生
1.考生本人有效二代身份证原件、复印件;
2.由人事关系管理部门出具的人事关系证明原件、复印件;
3.考生本人相关学历、毕业证明、技术资格证明等原件、复印件。
(三)在省内高校就读的毕业班学生：
全省列入国家普通高等学校招生计划的专科和本科在校毕业班学生，可凭学校学籍管理部门或教学管理部门出具的证明及学生证原件报考教师资格考试(证明样例请从附件中下载)。
(四)在省内高校就读的全日制研究生：
非浙江户口的在我省高校就读的全日制研究生，可凭考生本人有效二代身份证(原件、复印件)、学校学籍管理部门出具的证明，报考教师资格考试。
五、 关于持外省笔试成绩在我省报名参加考试的说明
根据教育部教师资格认定指导中心《关于中小学和幼儿园教师资格考试成绩全国有效的通知》(教资字[2012]24号)的精神，已经在外省参加过全国中小学教师资格考试笔试且成绩合格的考生，在满足我省报考条件(详见本公告“考试对象”、“报考条件”部分)的前提下，持有效期内笔试成绩(报名网站上可查)，可以在我省参加中小学教师资格考试。例如：某考生在外省参加了笔试，各科成绩均合格，户籍或人事关系在浙江省内的，学历
条件也符合浙江省的报考要求的，可以在我省报名参加面试;在外省参加笔试科目考试某一单科成绩合格的，户籍或人事关系在浙江省内的，学历条件也符合我省的报考要求的，在我省报名参加笔试时，该合格科目可以免予考试。凡未达到浙江省报考条件中对户籍或人事关系在浙江省内，以及学历基本要求的考生，我省均不接受报名。
六、准考证获取
考生在完成现场确认手续后，可在考前一周登陆教育部中小学教师资格考试网站报名系统，自行下载并打印准考证，按照准考证上明确的时间、地点和其他要求参加考试。
七、考试违规处理
在中小学教师资格考试中出现违规情况的，按照《国家教育考试违规处理办法》(中华人民共和国教育部令第33号)及相关规定处理。
八、考试收费
2016年下半年中小学教师资格笔试考试收费，按照浙江省物价局、浙江省财政厅核定的笔试68元/科目执收。
九、考试成绩查询
2016年下半年中小学教师资格考试笔试成绩可自12月13日起通过教育部中小学教师资格考试网站()查询。
有关考试的详细信息，请登陆教育部中小学教师资格考试网站()了解《考试标准》和《考试大纲》等相关情况。
浙江省教育考试院咨询电话：0571-88908550;
0571-88908530。
原标题：湖州市教育考试中心关于举行2016年下半年中小学教师资格考试(笔试)的公告
点击下载>>>
2016年下半年湖州市教育考试中心关于举行中小学教师资格考试（笔试）学籍证明
湖州市教育考试中心 2016年9月7日
更多内容，一起来看看浙江教师资格考试课程是如何设置教学的！
中公教育浙江教师资格考试培训与辅导专家提醒您，备考有计划，才能在招资考试大战中拔得头筹！浙江教师资格考试题库邀请您一同刷题！
篇三：2016年湖州教师招聘102人公告
zj.zgjsks.com
2016年湖州教师招聘102人公告
一、招聘计划
湖州市教育局2016年面向社会招聘教师及工作人员102名(其中文化课教师70名，职业类专业教师及实训指导教师25名，校医2名，会计2名，骨干教师3名)。
具体岗位详见《招聘计划》。
二、招聘对象、条件
基本条件
(1)拥护党的领导，遵守宪法和法律，品行端正，有志于教育事业;
(2)所学专业与所报学科对口;
(3)户籍迁入时间截止到2015年12月14日;
(4)身体健康。
具体条件
(一)文化课教师岗位
1.湖州市(含三县两区)生源的2015、2016届全日制普通高校大学本科师范类毕业生;
湖州市(含三县两区)生源的2015届全日制普通高校大学本科已取得相应教师资格证书的非师范类毕业生;
湖州市(含三县两区)生源的2016届全日制普通高校大学本科已取得《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》的非师范类毕业生;
2.浙江省户籍的2016届全日制普通高校大学本科师范类优秀毕业生和高考第一批次录取高校的非师范类优秀毕业生，须符合以下条件之一：
⑴获得校级及以上荣誉称号(具体指优秀学生、优秀学生干部、三好学生、优秀团干部、优秀共产党员、优秀毕业生);
⑵大学期间获得过校级及以上综合一、二、三等奖学金1次及以上(获奖学金次数按学年计算，学期奖学金以1/2计);
zj.zgjsks.com
⑶担任过校、院学生会学生干部或班级主要学生干部(具体指校级学生会主席、副主席、各部正副部长;分院学生会主席、副主席;班长、团支部书记)连续1年及以上;
⑷大学期间获得过与应聘学科对应的由权威专业机构组织的专业类竞赛省级三等奖及以上(或前6名)。
3.浙江省户籍的2016届全日制普通高校硕士研究生且本硕连读，同时要求本科为师范类或高考第一批次录取的非师范类毕业生。
(二)职教类专业课教师岗位
全日制普通高校大学本科毕业生，年龄在35周岁及以下(1979年12月14日以后出生)。
(三)职教类实习指导教师岗位
具有大学专科及以上学历，具有相应的职业技能等级证书(职业资格证)，年龄在35周岁及以下(1979年12月14日以后出生)。
(四)校医岗位
湖州市(含三县两区)户籍，年龄在35周岁及以下(1979年12月14日以后出生)，大学专科及以上学历，具有两年及以上临床工作经验且具有执业医师资格证书。
(五)会计岗位
1.湖州市(含三县两区)生源，2015年、2016年大学本科及以上学历毕业生;
2.湖州市(含三县两区)户籍，年龄在35周岁及以下(1979年12月14日以后出生)，大学本科及以上学历，具有1年及以上工作经历，具有会计从业资格证书。
(六)骨干教师岗位
必须同时具备下列条件：1.湖州市(含三县两区)户籍，年龄在35周岁以下(1979年12月14日以后出生)。大学本科及以上学历，具有相适应的教师资格证书;2.具有五年及以上教龄且具有中级及以上职称;3.近三年来本人获得过市级及以上奖项(荣誉称号)或辅导学生获得过教育行政部门组织的省级及以上奖项。
三、招聘程序
1.公布招聘公告：
在湖州人才网、湖州教育网等网站发布招聘公告。
zj.zgjsks.com
2.公开报名及资格审查：
⑴报名时间地点：2015年12月14日上午9：00—下午16：00，湖州市人才市场(二环北路1662号)，现场报名一天。
⑵报名程序：毕业生填写好《报名表》(请自行下载，1式2份)，到现场报名(可由他人代报)。每位符合条件的报名者通过资格审查后限报一所学校一个职位(地理教师、校医不分招聘学校统一招聘)。
⑶报名材料：
报考文化课教师岗位的：应届生①本人身份证;②户口本;③高校毕业生就业推荐表;④师范类毕业生需提供高校的师范类毕业生证明;非师范类毕业生提供教师资格证(或《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》);硕士研究生提供本科所学专业为师范类证明或高校第一批次录取证明;⑤普通话合格证书(语文教师需二级甲等及以上);⑥优秀毕业生符合“附加条件”的获奖证书或聘书或学校证明。提供原件及复印件2份。
历届生①本人身份证;②户口本;③毕业证书;④教师资格证书。提供原件及复印件2份。 报考职业类专业教师岗位和实习指导教师岗位的：①本人身份证;②毕业证或高校毕业生就业推荐表。③相应的职业技能等级证书(职业资格证)。提供原件及复印件2份。
报考校医岗位的①户籍证明;②毕业证书;③执业医师资格证书;④工作经历证明。提供原件及复印件2份。
报考会计岗位的①户籍证明;②毕业证书;③从业资格证书;④工作经历证明。提供原件及复印件2份。
报考骨干教师岗位的①户籍证明;②毕业证书;③相应的教师资格证书及职称证书;④工作经历证明;⑤获奖证书。提供原件及复印件2份。
⑷开考比例：参加“学科专业知识考试”对象达到1:3比例方可开考;某一职位达不到开考比例，则取消该职位或核减相应职数。为鼓励毕业生到中心城外学校工作，菱湖中学、南浔中学、双林中学、练市中学、埭溪中学等五所学校开考比例放宽到1：2。
3.招聘测试
(1)学科专业知识考试：由市人社局、市教育局统一组织“学科专业知识考试”。考试形式：笔试。笔试后，由招聘领导小组根据考试成绩，分职位从高分到低分按1:3(岗位招聘数只有1个且报名人数在4人及以上的按1：4)的比例入围“综合能力测评”人选。校医、会计岗位不参加综合能力测评。
zj.zgjsks.com
2015年12月24日、25日(上午9：00—下午16：00)凭本人身份证在湖州市人才市场领取笔试《准考证》。
(2)综合能力测评：在招聘领导小组的统一领导下，由市教育局会同相关学校组织“综合能力测评”。
测评形式：文化类学科测评课堂教学能力，课堂教学能力得分即为综合能力测评总分;职教专业学科、实训指导和技能类学科(主要指体育、美术、信息技术学科、通用技术)测评教学基本功和课堂教学能力，教学基本功占综合能力测评总分的20%，课堂教学能力占综合能力测评的80%(计算时保留小数点后两位)。"
①“教学基本功”测评。针对体育、美术、信息技术、通用技术学科和职教专业学科、实训指导考生。主要测评报考对象的学科教学基本技能技巧，由学科专家考评小组评定(成绩采用百分制，计算时去掉一个最高分、一个最低分后计算平均分，保留小数点后两位)。 ②“课堂教学能力”测评。原则上通过上课或上微型课的形式进行。主要考评报考对象的课堂组织能力、实施能力、课堂应变能力以及教师的课堂教学素养，由学科专家考评小组评定(成绩采用百分制，计算时去掉一个最高分、一个最低分后计算平均分，保留小数点后两位)。
(3)确定面试人选：根据综合能力测评成绩，分职位从高分到低分按1:2的比例入围面试人选，参加市人社局、市教育局统一组织的面试。综合能力测评分低于60分作为不合格对象，不能列为参加统一组织的面试人选。校医、会计岗位按照专业知识成绩，从高分到低分按1:3的比例入围面试人选。
(4)统一组织面试：由招聘领导小组组织统一面试，形式为结构化面试，面试成绩采用百分制，计算时去掉一个最高分、一个最低分后计算平均分，保留小数点后两位。统一面试成绩低于60分作为不合格对象，不能列为候选对象。
4.确定候选对象。按照学科专业知识考试成绩占20%，学校综合能力测评成绩占50%、统一面试成绩占30%的比例计算考生的最终得分(保留小数点后两位);校医、会计岗位按照专业知识成绩占50%、统一面试成绩占50%的比例计算考生的最终得分(保留小数点后两位)。按职位对考生最终得分由高到低进行排名，按1：1确定参加体检对象，教师岗位总分相同时以学校综合能力测评成绩分数高者为先，校医、会计岗位总分相同时以专业知识成绩分数高者为先。
5.体检：由市教育局统一组织体检，体检标准和程序参照浙江省公务员招聘体检标准和程序执行，费用由考生自付。(时间地点另行通知)
6.考察：体检合格者，由招聘单位及主管部门统一组织考察，考察标准和程序参照浙江省公务员录用考察工作标准和程序执行。考察情况不影响录用要求的，确定为拟聘用人员。
zj.zgjsks.com
7.公示：对拟聘用人员由招聘领导小组向社会公示，公示期7天。
本次招聘是湖州市教育局直属学校2016年一次性面向社会公开招聘。
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，招聘单位将不予安排人员递补。
8.签订《全国普通高校毕业生就业协议书》：地理教师、校医拟录用人员先按最终得分，从高分到低分由考生选择招聘学校。拟录用人员与招聘学校签订《全国普通高校毕业生就业协议书》，历届生签订《市直学校教师招聘就业意向书》，未在规定时间内按要求与学校签订协议书或意向书的，视作自动放弃。
9.审批并办理聘用手续：聘用人员采用聘用制，并按有关规定进行审批并办理聘用手续。无正当理由未按规定时间地点报到者，取消聘用资格。
拟录用人员未能按时取得毕业证书的(须在2016年7月31日前)或在录用前出现影响录用情形的，取消聘用资格。
已就业人员由本人负责妥善处理与原单位之间的劳动关系。
《湖州考试中心网》
由：免费论文网互联网用户整理提供,链接地址：
http://m.csmayi.cn/show/201557.html
转载请保留,谢谢!
- 上一篇：问卷调查报告范文
- 下一篇：勤俭节约好家风作文