篇一：招商专员招聘要求
招商专员招聘要求
岗位职责
1、负责商铺的招商工作；
2、负责与商家洽谈，签订租赁协议，并为其提供服务；
3、负责商家的开发和管理，维持良好关系；
4、收集辖区市场信息，并及时反馈；
5、记录商家信息，建立信息档案。
任职资格
1、大专及以上学历，男女不限，形象气质较好；
2、1年以上招商、销售类工作经验，有丰富招商渠道者优先；
3、熟悉招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式；
4、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力；
5、诚实守信、勤奋敬业。
篇二：招商部面试测试题
面试测试题
姓名：＿＿＿ 面试职位：＿＿＿时间：20分钟
一、性格测试。
1、和别人说话时，你...........
A.手臂交叠的站着 B.双手紧握着C.一只手或两张手放在臀部D.碰撞或推着与你说话的人E.玩着你的耳朵、摸着你的下巴、或用手整理头发
2、坐着休息时，你的.......
A.双膝盖并并拢B.两腿交叉 C.两腿伸直D.一腿卷在身下
3、碰到你感到发笑的事时，你的反应......
A.一个欣然的大笑B.笑着，但不大声 C.轻声的咯咯地笑D.羞涩的微笑
4、当你去一个派对或社交场合时，你........
A. 很大声地入场以引起注意 B.很大声地入场引起注意 C.安静地入场，找你认识的人 D.非常安静地入场，尽量保持不被注意
5、不喜欢一个人呆在家里，只有和朋友在一起才感觉到快乐。
A. 是 B.不是 C.不完全是
6、你何时感觉最好？
A. 早晨B.下午及傍晚 C.夜里
二、简答题。50分（10分×5）
1、你与新供应厂商联系对接洽谈合作前，大致会做哪些准备？
2、与厂商对接联系好，上门拜访，对接联系人并不在，你该如何处理？
篇三：招商专员入职考核题
招商部试题
一、填空题（每空1.5分，共45分）
1、商业地产是包括场、专业市场、批发市场、折扣店、工厂直销店、娱乐类商业地产、住宅和写字楼的底层商铺等与住宅类有很大区别的房地产产品。
2、招商有三个阶段：一是 、三是 ，三年之后正常情况下每年会有
3、在现实生活中，我们接触最多的便是社区商业、大卖场以及现在新兴的三种业态。
4、招商谈判的特点是
5 持续时间长、难度大、技术要求高。
6
7、
89、项目概况包含项目、、规模、业态分布、所处商圈的商业氛围等。
10
二、不定项选择题：（每题2分，共计20分）
1、从几个方面介绍开发商？（ABCD）
A发展商的实力、形象、市场口碑 B发展商的开发业绩 C发展商的服务理念 D发展商发展的目标
2、感情冲动型客户具有什么特征（AC）
A、天性激动易受外界怂恿和刺激 B、深思熟虑
C、很快就能做决定 D、犹豫不决
3、市调的方式方法有哪些？(ABCD)
A、实地观察法 B、访谈法
C、问卷法 D、参展法
4、对待盛气凌人型客户我们需采用什么对策（BC）
A、提出有利业绩和品质保证B、稳住立场
C、恭维对方，找出“缺点”D、快刀斩乱麻
5、订房协议填写完后，需注意哪些内容（ABCD）
A、户别 B、面积 C、总价 D、定价
6、下列哪些选项是招商的方式（ABCD）
A、专业招商 B、驻点招商 C、委托招商 D、区域协作招商
7、接待客户需注意（AD）
A、不超过三人B、可同时接待多人
C只能接待一人D、两人为限
8、招商传播策略有（ABCD）
A、货币成本 B、空间成本 C、体力成本 D、精力成本
9、商业土地使用权限是（A）年
A、40 B、50 C、60D、70
10、商户追踪的方式有（ABCD）
A、打电话B、邮寄资料 C、上门拜访 D、邀请参加促销活
三、 简答题（共15分）
1、什么是城市综合体？（5分）
答：所谓“城市综合体”是将城市中的商业、办公、居住、旅店、展览、餐
饮、会议、文娱和交通等城市生活空间的三项以上进行组合，并在各部分间建立一种相互依存、相互助益的能动关系，从而形成一个多功能、高效率的综合体。
2、在开展招商工程中你运用过招商方式有那几种，简要说明你最擅长的招商方式的优点？（10分）
四、 思考题：（每题10分，共计20分）
1、 在距我们项目约2公里有一个的商业综合体，你如何向商家分析介绍这个问题？
2、你认为关于商业地产招商存在哪些问题？ 参考答案：
主要从以下三方面答
（1）招商难，难在哪里；（2）招什么商家进店（3）如何确定租金和签订租约
《招商专员面试》
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