篇一：公司QQ群、微信群管理办法
编号：苏字[2015]005号
QQ群、微信群管理办法（试行版）
江苏分公司的QQ群、微信群自建立以来，方便了公司各部门发布
通知和各类信息，促进了员工间交流工作，相互学习。为更好地发挥作用，营造一个文明、团结、和谐、进取的交流环境。特制定《QQ群、微信群管理办法》（试行版）
第一章 总则
一、公司QQ群、微信群,自建立以来，方便了公司各部门发布通知和各类
信息，促进了员工间交流工作，相互学习。为更好地发挥作用，营造一个文明、团结、和谐、进取的交流环境。特制定本管理办法。
二、凡加入“QQ群”、“微信群”的所有成员，必须遵守本办法。
三、公司所属各部门、各管理中心以及员工利用“QQ群”、“微信群”互相
讨论、咨询公司内部工作及相关业务，交流工作经验，反映本公司、部门和员工的合理诉求，报送有关资料等。
四、“QQ群”、“微信群”的管理坚持“尊重彼此、服从规则、健康活泼”的
原则。
第二章 “QQ群”、“微信群”成员组成及确认
一、“QQ群”、“微信群”成员必须为公司在职员工。
二、“QQ群”、“微信群”成员须使用“真实姓名”申请加入。
三、综合管理部及各管理中心要及时指导新入职员工申请加入“QQ群”、“微
信群”，经管理员批准加入后，新员工须修改群呢称，格式为部门-姓名。如综管部-ＸＸＸ,南京管理中心－ＸＸＸ。
四、员工离职时，须主动退出公司“QQ群”、“微信群”。
第三章 “QQ群”、“微信群”成员守则
一、“QQ群”、“微信群”是员工对企业发展建言献策、传递业务信息、实
现资源共享的公众交流平台，主要用于公司员工进行工作事务的联系或信息分
享；
二、群成员应时常主动关注群公告，便于互相联系，获取信息。
三、严禁在“QQ群”、“微信群”上发布未经查实的信息或个人情绪化言论，如有个人意见，可直接向相关部门反映；
四、严禁在“QQ群”、“微信群”上发布破坏员工团结，影响公司正常经营
秩序的信息及言论；
五、严禁恶意刷屏，影响他人交流，严禁在群内及通过QQ邮件向群员散播
非法商业广告和不健康的信息，严禁在群内发送盗号网站和传播病毒的网站链接；
六、严格遵守国家有关法律法规，尤其严格遵守如下规定，否则清理出群，并给与相应的处罚：
1、在发表或转发的文章或图片中，不得含有影射攻击党或国家领导人的内
容。不谈论涉及重大敏感的政治问题以及国家政体政党等敏感话题。
2、禁止煽动民族仇恨和民族歧视，破坏民族团结；
3、不得捏造或者歪曲事实，散布谣言，扰乱社会秩序，破坏社会稳定；
4、严禁散布淫秽、色情、赌博、凶杀、恐怖或者教唆犯罪的内容；
5、不得谈论、发布淫秽信息或使用污秽语言。
第四章群管理员职责
一、群管理员应热爱“QQ群”、“微信群”管理工作，具有自觉奉献的精神。
二、管理员应及时发布公司内部的工作公告及相关通知。
三、管理员应维护好群内秩序，正确引导员工参与讨论，热心
回答和积极帮助员工解决问题。
四、管理员有权对违反规定的成员给予清理出群。
五、管理员不得将自己的QQ号与密码借于他人使用。
第五章 附则
一、本管理办法同时适用于各管理中心的“QQ群”、“微信群”。
二、本办法自分公司相关领导签字批准后生效，自生效之日起执行。
篇二：公司“微信群”、“QQ群”入群管理制度须知
公司“微信群”、“QQ群”入群管理制度须知
为更好地利用现代化网络信息技术，加强沟通联络，提高办公效率，对公司业务微信群、QQ群，进一步规范管理，现公告如下：
一、规范范围：各系统、部门单位业务、技术交流的群；
二、加入人员:原则上业务相关的公司人员加入；
三、群成员必须一律实名制，加群后请将群名片改成 姓名-部门 形式，便于大家沟通交流；如：xxx-信息部，如未按格式要求更改实名，提醒无效后将被移除出群；
四、公司内部交流群，只能公司内部人员加入，严禁拉公司外部人员入群；
五、严禁在工作时间内发布工作以外的信息；
群内只能发布与集团、公司、工作（含管理工作）相
篇三：群内公告
群内公告：企事业单位发招聘贴子，必须写明企业全名，所在地址，联系电话和联系人，否则有可能移出群外（不写明者作中介处理)
招聘信息：公司全称+招聘岗位+岗位要求+岗位待遇+联系人+联系电话+公司地址 进群请先修改群名字：公司名称+职务+名字
求职+岗位+名字
《公司qq群公告怎么写》
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