篇一：内科主任职责
内科主任职责
一、岗位职责
1. 在院领导的领导下，全面负责内科系统行政、业务、教学、科研的指导、督促工作。
2. 参加医院的相关会议，负责传达、贯彻会议精神，并督促落实。
3. 认真贯彻落实医院各项规章制度及医疗操作规程，配合医院职能部门进行检查、督促、 反馈。
4. 指导内科系统各科室制订工作计划和业务发展计划及年度计划并组织实施、监督检查。
5. 指导内科系统各科室人员的业务学习，负责年度优秀医师的评选，对内科系统医师职称 晋升给予指导，并负责审核相关材料。
6. 负责组织内科系统的义诊、对外交流、指令性任务的分派工作。
7. 参与医院职能部门的外出及院内督查及学术交流。
8. 对科室新药使用、仪器设施添置等提出指导性意见。
9. 运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。
10. 定期组织内科系统进行病例讨论、业务学习、继续教育、临床教学，并在日常工作和教 学中起模范作用。
11. 组织协调科研和新技术、新项目的开展与应用。审查内科系统人员论文投稿。
12. 负责组织内科系统进修、实习人员的培训工作。参与组织临床教学工作。
13. 做好内科系统组织协调、人员调配、人才培养、危急重病人的多学科经讨论工作，贯彻 执行院部的各项指令性任务。
二、工作职责
1. 在院长的领导下，全面负责大内科的行政、业务、教学科研工作。
2. 主持本科室各种会议，组织制定本科室计划及有效管理科室人力、物理、财力等方面的 事项。
3. 参加医院规定的相关会议，负责传达、贯彻会议精神，并督促落实。
4. 为常见的操作尤其是高风险的操作建立工作规范或临床路径，并组织实施。
5. 制订本科室工作计划和业务发展规划及年度计划并组织实施、监督检查。
6. 在行政、业务对外工作中全权代表内科系统。定期召开内科系统会议，协调课内、课间 各种关系，督促医务人员贯彻执行有关各项规章制度、医护常规、技术操作规程，及时 进行检查督促反馈。
整顿各内科秩序，改进医疗作风，改善服务态度，简化各种手续， 方便病员就诊、不断提高医疗护理质量，严防差错事故。
7. 负责科室的考勤和假期审批。统一安排进修、轮转、实习生的工作。妥善安排进修、实 习人员的培训工作，组织并担任临床教学。领导本科人员的业务训练和技术考核，对本 科人员提出升、调、惩的意见。组织领导有关本科对挂靠医疗机构的技术指导工作、帮 组基层医务人员提高医疗技术水平。
8. 定期查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论.
9. 运用国内、外先进经验指导临床实践，组织协调科研和新技术，新方法的开展与应用， 不断开展新技术，提高医疗质量。对科室新药使用、仪器设施等提出申请。组织科研实 施，审查科内人员论文投稿。
10. 重视医疗文书资料管理，与医院行政部门和病案室配合，定期督察科内各级医师病历书写质量，及时签阅。定期组织全科进行病例讨论、业务学习、继续教育、临床教学。
11. 负责组织工作人员做好卫生宣教、清洁卫生、消毒隔离、疫情报告等工作。
12. 负责接待和处理内科方面的群众来访、来信工作。积极开展营销工作，拓展外部市场， 主动宣传本科室的医疗新技术新项目、
服务新举措以及其他感动人心的好人好事等，提升本科室在群众的知名度和美誉度，不断扩大医疗市场份额。
篇二：内科工作职责
内科工作职责
1、在分管院长的领导下实行科主任负责制完成科室门诊、住院患者的诊疗、科研、教学任务。
2、实行三级医师负责制严格执行查房制度。
3、各级医师必须认真学习《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《医疗事故处理条例》、《医务人员道德规范》及医疗核心制度等法律法规依法执业。
4、各级医务人员必须坚守岗位做好交接班，严格执行各项规章制度和操作规程，不得擅自离开工作岗位。
5、热情接待患者详细询问病史全面进行体格检查按照规定书写门诊、住院病历和填写各种检查单。
6、严密观察患者病情变化做出诊断和治疗做好记录及时配合抢救。遇到疑难危重病例不能确诊或疗效不显著时应及时请示上级医师或按照会诊制度进行会诊。
7、各类抢救物品、药品要随时准备完善并有专人管理放置固定位置定时检查及时补充更新和消毒。
8、遇有重大事故抢救需立即向有关领导报告。凡涉及法律纠纷的患者在积极救治的同时需及时向有关部门报告。
9、负责指导进修医师和代教实习医师认真审核。修改各种医疗文件杜绝差错事故。
10、保持病房、办公室、治疗室及处置室的安全安静和清洁整齐。
外科工作职责
1、在分管院长的领导下实行科主任负责制完成科室的门诊、住院患者的诊疗、科研、教学任务。
2、实行三级医师负责制，科主任每周查房1次主治医师每日查房1次，住院医师每日查房2次。对危重、抢救患者要实行重点交班及时向上级医师或有关领导汇报。
3、各级医师必须认真学习《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《医疗事故处理条例》、《医务人员道德规范》及医疗核心制度等法律法规依法执业。
4、严格遵守各项医疗规章制度、诊疗规范、操作规程。
5、注重患者心理特点与需求，加强医患沟通与告知，充分尊重患者的合法权益。
6、新技术、新业务的应用及试验性治疗，要履行报告审批程序。认真履行手术审批程序落实手术分级管理规范。落实临床合理用药各项制度和规范。
7、坚持术前、危重、疑难病例讨论制度及死亡病例讨论制度。认真填写《疑难病例讨论记录本》、《医生交接班记录本》、《危重患者抢救记录本》、《死亡病例讨论记录本》和《术前讨论记录本》。
8、及时了解国内外学术动态，不断更新知识开展新业务提高医疗质量。
9、加强手术期患者的检查和护理，严格掌握手术指征，认真完成术前准备落实围手术期管理规范不断提高手术质量。
10、保持病房、办公室、治疗室及处置室的安全安静和清洁整齐。
11、严格执行消毒隔离制度，预防交叉感染。对特殊感染患者应设专门病房，严密隔离积极抢救努力提高治愈率。
妇产科工作制度
1在分管院长领导下科室实行科主任负责制对全科工作实行统一管理。
2热情接待患者耐心解答问题详细询问病史认真仔细检查合理应用辅助检查力求正确诊断科学合理治疗。
3。科主任每周上门诊一次大查房一次。除检查指导工作外重点检查疑难患者的诊断、治疗工作并组织全科医生对疑难病例进行讨论。特别是重危病例科主任随时组织抢救必要时向医务部汇报组织全院性会诊或抢救。
4。主治医师每日带领下级医师查房一次主持或指导住院医师对本组患者进行治疗或手术有困难时请示上级医师或科主任。
5住院医师每日上午、下午各查房一次。值班时晚饭后加查病房一次直接诊治患者和书写各种医疗文件并向主治医师报告请主治医师指导有困难的技术操作或由主治医师直接操作。
6。坚持医疗原则做到因病施治合理、安全、科学地用药规范书写病历、处方各项记录完整注意向患者交待病情和有关事项。建立健全各种账册资料妥善保存认真填写卡片字迹清楚内容完整数据准确上报及时。
7严格执行无菌技术操作规程认真细致严谨、精心施行各项手术保证手术质量讲究实效防止差错杜绝事故减少术后并发症。
8、宣传妇幼卫生知识开展咨询服务做好计划生育技术指导和妇女五期(经、孕、产、哺、更年期)劳动保护工作有计划地查治妇女病开展妇女保健和围产期保健。
9实行首诊负责制坚守工作岗位不得擅离职守随时巡视患者做到随喊随到认真查诊及时治疗。
10妥善保管各种器械药品登记造册专人负责定期检查及时补充和更换防止缺少和损坏保证各项工作的正常开展。
11做好科内空气、物体表面、地面及医疗废弃物的消毒及处理工作防止和控制医院内交叉感染一旦发现传染病患者立即采取隔离等相关措施。
儿科工作制度
1在分管院长的领导下科室实行科主任负责制全面负责科室的门诊、住院患者的诊疗、科研、教学工作。
2热情接待患者向患者家长详细询问病史全面体格检查正规书写门诊病历、住院病历和填写各种申请单填写门诊日志按规定及时填报传染病卡片发现疫情及时报告。 3对新人院患者及时处理认真检查尽快做出临床诊断。实行三级医师负责制。 4科主任和主任医师每周查房一次重点检查疑难、危重患者并直接参加抢救危重患者检查各级医师的治疗方案、病历书写、合理用药和转科、会诊等事宜。
5主治医师每日查房一次每天检查新患者及危重患者并负责处理本医疗组疑难及危重患者和办理专科、出院等手续。
6住院医师每天上下午各查房一次危重患者随时检查处理。
7值班医师每日交接班前和晚8时各杏房一次及时处珲有关问题。认真书写病历每日交班前必须完成危重患者随时书写病程记录。
8对就诊患者及时做出正确诊断和治疗如遇疑难病例不能确诊或疗效不显著时应及
时请示上级医师或上报进行会诊。
9负责指导进修医师和带好实习医师认真记录各种医疗文件杜绝差错事故。
10做好科内空气、物体表面、地面及医疗废弃物的消毒及处理工作防止和控制医院内交叉感染一旦发现传染病患者立即采取隔离等相关措施。
麻醉科工作制度
1手术麻醉科工作人员必须严格执行各级各类人员职责遵守各项规章制度熟练无菌技术操作。
2所有新调人手术科室的医师、手术室护士和进修、实习医师必须完成岗前培训方可进入手术室参加手术。培训工作由手术室护士长负责。手术室人员要熟悉室内各种物品的放置及使用方法熟悉手术步骤抢救预案。
3手术通知单应于术前一日上午10点以前送交手术麻醉科口头通知无效。急诊抢救可先电话通知再补通知单急症手术通知须主治医师或值班医师签字。
4各手术科室应事先做好各项术前准备手术人员应在预定时间提前30分钟到手术做好准备因故更改、增加或停止手术应预先与手术麻醉科联系。
5凡手术必须由本院有执业资质医师参加进修、实习医师不能单独手术否则手术麻醉科有权不予安排手术。
6无菌手术和有菌手术应分室进行条件不允许情况下可先做无菌手术后做有菌手术以避免交叉感染。
7要严格执行三级医师负责制手术室接手术患者时、手术人员在手术前麻醉人员在麻醉前应认真查对防止差错。接到手术通知单后由手术麻醉科主任根据手术种类、患者状况和麻醉医师的技术水平妥善安排工作。
8拟停手术者应向科主任或当日最高级职称医师报告。对少见病例、重大、疑难及新开展的手术必须进行术前讨论
9麻醉期间要坚守岗位不得擅离。麻醉时严格执行各项技术操作规程工作中遇有问题应向上级医师请示。手术结束后及时清理麻醉器材补充麻醉药品
10恢复室、ICU由高年资麻醉医师负责主持工作与各科医师合作共同管理患者。麻醉护士负责麻醉恢复室、ICU及门诊患者的监测和护理药品、器械的管理和麻醉前准备工作。
11、参加院内外科室会诊主要涉及麻醉处理、生命复苏、呼吸管理、休克抢救以及止痛等项目。
12为随时参加危重患者抢救应做好急救药品、器材、人员、技术操作等方面的准备保证抢救工作顺利进行。遇有突发重大事件、重大抢救时应及时向上级和院总值班人员报告。
13手术室的器械、敷料及麻醉药品均应有专人负责保管放置固定位置定期检查防止积压、浪费变质并建立帐目严格交接手续。做到急救药品齐全、器材性能良好使用有记录。手术器械一般不准外借如需外借时须经手术麻醉科主任或护士长同意。 14手术麻醉科对施行手术的患者应做详细的登记各类报表、监测结果按月统计上报如有手术感染协同有关科室研究感染原因及时纠正。
15遵守安全保卫制度上班时间谢绝会客。非本科室工作人员不得无故在手术室逗留。除值班人员外其它人员一律不得在手术室留宿。
中西医结合科工作制度
1中西医结合科应以继承、发掘、整理、提高祖国医学遗产为宗旨并能够与西医相结合积极搞好门诊和病房工作。
2中医科的医疗工作必须以四诊八纲理、法、方、药、辨证论治为指导原则并积极采用现代医学技术不断提高诊治水平。认真及时书写中西医结合病历病历记载要完整、准确、整洁要签全名并详细向患者交待病情和注意事项。
3加强门诊工作坚持主治医师职称以上医师上门诊积极开展门诊的中西医结合业务。
4承担全院各科中医会诊并，认真带好进修、实习人员定期开展中西医结合学术活动。
5实行首诊负责制坚守工作岗位不得擅离职守坚持医疗原则按规定出具医疗证明。
6根据中西医结合特色加强病房建设坚持三级医师查房。
7各级医师对所管患者要认真负责，对危重患者随时查房、观察疑难患者随时向上级医师请示、汇报。
8科主任根据住院患者具体情况定期组织病案讨论提高各级医师诊治水平。
9做好科内空气、物体表面、地面及医疗废弃物的消毒及处理工作防止和控制医院内交叉感染一旦发现传染患者立即采取隔离等相关措施并立即上报有关部门。
临终关怀制度
1.帮助病人正确地面对死亡的现实。
2.帮助病人减轻痛苦，针对濒死病人的病痛和症状予以相应专业的治疗和全面身心照料。根据病情适当调整使用的药物及其服用剂量。
3.帮助死病人维持正常的生活形态，提供保持他独立性、隐私性需要的生活空间。
4.鼓励临终病人之间的彼此沟通和互助。
5.向临终病人家属和所有受死亡阴霾笼罩的亲人提供温暖的照料和帮助。
急诊科科室职责
1． 急诊科必须24小时随时应诊，节假日照常接诊。
2．急诊科所有医护工作人员必须明确急救工作的性质、任务，严格执行首诊负责制和抢救规则、程序、职责、制度及技术操作常规，掌握急救医学理论和抢救技术，实施急救措施以及抢救制度、分诊制度、交接班制度、查对制度、治疗护理制度、观察室工作制度、监护室与抢救室工作制度、病历书写制度、查房门诊制度、消毒隔离制度，严格履行各级各类人员职责。
3．临床科室应选派技术水平较高的医师担任急诊工作，每人任期不得少于6个月。实习医师和实习护士不得单独值急诊班。进修医师经科主任同意报医务科批准，方可参加值班。
4．急诊科各类抢救药品、器材要准备完善，由专人管理，放置固定位置，经常检查，及时补充
更新、修理和消毒，保证抢救需要。
5．对急诊患者要有高度的责任心和同情心，及时、正确、敏捷地进行救治，严密观察病情变化，做好各项记录。疑难、危、重症患者应在急诊科就地组织抢救，待病情稳定后再护送病房。对需立即进行手术治疗的患者，应及时送手术室施行手术。急诊医师应向病房或手术医师直接交班。任何科室或个人不得以任何理由或借口拒收急、重、危症患者。
6．急诊患者收入急诊观察室，由急诊医师书写病历，开好医嘱，急诊护士负责治疗，对急诊患者要密切观察病情变化并做好记录，及时有效地采取治疗措施。观察时间一般不超过3天，最多不超过一周。
7．遇重大抢救患者需立即报告医务科、护理部，有关领导需亲临参加指挥。凡涉及法律纠纷的患者，在积极救治的同时，要积极向有关部门报告。
药剂科工作制度
一、负责全院各科室住院病人、出院病人及各科医嘱单的药品配发，并指导各科室对药品的合理使用和管理。
二、药品按不同性质剂型和药理作用，分别排列放置，急救药品可相对集中贮存，以便及时供应。
三、门诊药房、住院药房及对贵重药品要做到专人保管，每日清点并及时补充。
四、医院麻醉药品、精神药品的管理和使用，必须按相关的法规进行采购、管理和使用。
五、药品价格的调整以上级有关文件精神和物价部门的调价通知为依据。
六、做好药品的安全监测工作，保证病人用药的有效和安全。
检验科工作制度
2、贯彻落实《医疗机构临床实验室管理办法》、《病原微生物实验室生物安全管理条例》等相关法律、法规和规章、规范。制定相应的工作制度与规程由具有相应专业技术职称的人员进行临床检验工作。有计划对在职人员进行技能培训及考核。
3、定期讨论在贯彻医院检验方面的质量方针和落实质量目标、质量指标过程中存在的问题提出改进意见与措施并有反馈记录文件。
4、承担并完成医院交给的有关医疗、教学、科研等各项任务。
5、检验申请单含电子申请单由医师逐项清楚填写,急诊检验应有特殊标志检验申请单必须有申请医生签名或唯一标识。
6、接收标本时检验科工作人员应检查申请单填写、采集的标本是否合格如不符合要求可拒收。不能立即检验的标本要妥善处理及保管。
7、建立标本采集、运送、签收、核查、保存制度和工作流程。
8、登记或核对患者的基本信息审核检验结果填写检验登记和检验报告单签名后发出检验报告。检验结果有疑问时应重复检验并与临床科室联系。对于超过临床限定范围的生命指标危急值的结果应及时报告临床医护人员。
9、使用的仪器、试剂和耗材符合国家规定定期对可能影响检验结果的分析仪器及相关设备和项目进行校准。
11、配合临床医疗工作开展新的检验项目和技术革新。
篇三：临床科主任岗位职责
一、临床科主任岗位职责
1、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。科主任是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进第一责任人，应对院长负责。
2、定期讨论本科在贯彻医院（医疗方面）的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。科主任是科室质控的负责人。
3、根据医院的功能任务，制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
4、领导本科人员，完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。指定并执行本科室的“临床诊疗规范”，根据有关文件，逐步开展“临床路径”工作。
5、定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。
6、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
7、保证医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行。可制定具有本科特点、符合本学科发展规律的规章制度，经院长批准后执行。在科室认真执行《医疗不良事件报告制度》、《医疗事故处理条例》和《侵权责任法》等医疗安全相关文件，严防并及时处理医疗差错。
8、外科科室按手术（有创操作）分级管理原则，决定各级医师手术权限，并报医务处批准后督促实施。
9、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。根据有关文件，完成援外、支边等工作。
10、领导组织本科人员的“三基训练”和定期开展人员技术能力评价，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。
11、带领科室人员，认真完成研究生培养、临床教学、临床带教和进修人员的教学工作。
12、参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作，并接受和完成院长指令性任务。
13、科副主任协助科主任负责相应的工作。
二、临床主任医师/副主任医师职责
1、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研等工作。
2、根据医疗核心制度，定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊，参加院外会诊、院内大会诊和病例讨论会。
3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
4、担任教学和进修、实习人员的培训工作。
5、定期参加门诊工作。
6、运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。
7、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。
8、副主任医师参照主任医师职责执行。
三、临床主治医师职责
1、在科主任领导和主任医师（副主任医师）指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研工作。
2、按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。
3、掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。
4、参加值班、门诊、会诊工作。
5、参加病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病历。
6、认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗护理质量，严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。
7、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。
8、担任临床教学，指导进修、实习医师工作。
四、临床住院医师职责
1、在科主任领导及主任医师（副主任医师）和主治医师指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作。担任住院、门诊、急诊值班工作。
2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况。
3、病历书写。新入院病员的病历，一般应病员入院后２４小时内完成。检查和改正实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。
4、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。
5、住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，采用床边向值班医师交班。
6、参加科内查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊一次。科主任，主治医师查房（巡诊）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。
7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。
8、认真学习、运用国内外的先进医学科学技术，在上级医师指导下，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。
9、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。
10、在门诊或急诊室工作时，应按门诊、急诊室工作制度进行工作。
11、按照卫生部住院医师规范化培训的要求，完成到相关临床及医技科室轮转工作。
五、急诊科主任岗位职责
1、在院长领导下，负责本科室的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
2、负责制定本科工作计划，并组织实施，经常督促检查，定期总结汇报。
3、负责各科急诊值班人员的行政领导和业务指导，考勤、考核工作，加强与各医疗科室的联系和协作。
4、加强对各级医护人员的思想政治工作和医德教育，不断提高医疗服务质量。
5、加强急诊观察室的管理工作，定期查房，解决危重、疑难患者诊断、治疗上的问题。
6、组织医护人员进行业务学习，运用国内外先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，并及时总结经验。
7、负责组织领导危重患者的抢救工作。
8、检查督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，防止并及时处理差错事故。
9、负责安排各科急诊医师的轮换、值班工作，并决定患者住院、转院和组织临床病例讨论、会诊等。
10、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出晋升、奖惩意见，并妥善安排进修、实习人员的培训工作。
11、急诊科副主任协助主任负责相应的工作。
六、急诊科医师职责
1、严格执行首诊负责制。
2、急诊危重患者应立即抢救，待病情稳定后收住院，住院时应由专人护送。
3、急诊危重患者应实行床边交接斑制度。
4、病历书写应规范，诊断、签名清晰，病情变化应及时处理，各项处理均应记录。
5、临床工作中认真执行三合理及合理检查、合理治疗、合理用药。
6、热情认真地做好病情解释和医患沟通工作(包括目前病情、并发症和预后情况)。
7、认真执行劳动纪律，不迟到，不早退，不脱岗，不吸烟，不得随意换班。
8、遇重大抢救和灾难性事件应及时向上级主管部门汇报。
七、病区（或专科）护士长岗位职责
1、病区护士长在护理部主任领导下和科主任、科护士长的指导下进行工作。
2、根据护理部及本科室工作计划，制定护理工作计划，并组织实施。
3、组织本科室护理人员学习并贯彻护理相关法律、法规、规章和诊疗技术规范。
4、掌握本病区护理工作情况，参加并指导重危、大手术和抢救患者的护理，督促检查护理人员严格执行各项规章制度、技术操作规程和各级各班工作质量标准，预防事故差错。
5、参加科主任查房及大手术病例讨论会。
6、组织本病区护理查房和护理会诊，并组织指导护理人员做好整体护理工作。
7、组织领导本病区护理人员业务学习、技术培训和护理科研工作及技术革新。
8、了解国内外护理学术发展动态，积极组织推广新业务、新技术。
9、负责病区管理，对护理人员进行合理分工排班，做好患者陪护、探视人员的管理，以及各类仪器、设备、药品的管理，根据病区工作特点，制定本病区护理风险防范预案。
10、督促护理人员做好消毒隔离工作，落实医院感染管理相关制度，预防院内感染。
11、组织领导护士、进修护士、轮转护士的临床教学工作，指定有经验、有教学能力的护理人员担任带教和授课，并督促教学计划的落实。
12、教育本单元护理人员遵纪守法，遵守医德规范；提出对本单元护理人员的晋升、奖惩和使用的建议。
13、协调医护之间和科室之间的相关工作。
14、督促检查工勤人员认真履行职责和工作质量标准。
15、定期召开患者座谈会，听取患者对医疗、护理、膳食等方面意见，不断改进病室工作。
八、主任/副主任护师岗位职责
1、主任护师在护理部主任领导下，负责指导本院或本科室护理业务技术、教学及科研工作。
2、精通医学基础理论和护理专业知识，系统掌握相关学科知识，有丰富的护理实践经验，能解决临床复杂疑难的护理技术问题，有处理突发事件的能力。
3、工作中严格执行护理相关法律、法规、规章及诊疗技术规范。
4、及时掌握国内外护理专业的新理论、新技术，根据国家和本地区专业发展的需要，确定专业工作和研究方向。
5、有较强的护理科研能力，能定期在省级以上的学术刊物上发表论文和著作；有组织、指导本专业全面业务工作和培养专门人才的能力，是本学科学术、技术带头人。
6、能熟练运用外语和计算机获取医学信息和进行学术交流。
7、具有良好的职业道德和敬业精神，严格遵守医德规范。
8、检查及指导科室重危、疑难病例护理计划，病历书写质量；参加和指导重危、疑难患者护理会诊及抢救工作。
9、指导本科室护士长、主管护师组织的查房，不断提高业务技术水平。
10、组织的查房及大手术、疑难病例、死亡病例讨论，全面了解患者病情、治疗及护理要求。
11、组织主管护师、护师及进修护师的业务学习。拟定教学计划，编写教材，并负责讲授。
12、带教护理系及护理专修生的临床实习 ，担任部分课程的讲授，并指导主管护师完成临床教学工作。
13、对医院护理缺陷提出鉴定意见。
14、参加护理论文、科研成果及新业务、新技术成果评审。
15、协助护理部主任做好主管护师、护师晋职、晋级的业务考核工作。
16、对医院护理队伍建设，业务管理和组织管理提出建议，并协助护理部主任加强对医院护理工作的领导。
九、主管护师岗位职责
1、在护理部主任或科室护士长领导下和本科室主任护师指导下进行工作。
2、熟练掌握基础护理操作及常用急救技术，熟练掌握本专科各项护理技术操作及专科理论知识。
3、工作中严格执行护理相关法律、法规、规章及诊疗技术规范；具有良好的职业道德和敬业精神，遵守医德规范。
4、胜任护理会诊，承担、组织、主持本专业的护理查房及病例讨论。
5、能指导下级护理人员进行危重患者抢救。
6、组织并参与护理科研及技术革新。
7、具有病房管理能力，护士长不在班时能胜任代理护士长工作。
8、每年发表或交流护理论文至少1篇。
9、检查指导本科室重危、疑难、抢救患者护理计划的制定、实施及病历书写工作。
10、参加并指导本科室护士长组织的护理查房、会诊，对护理业务给予具体指导，并解决本科室护理疑难问题。
11、参加本科主任组织的查房及大手术、疑难病例、死亡病例讨论，全面了解患者病情、治疗情况和护理要求。
12、对本科室存在的护理安全隐患进行分析，提出防范措施。
13、配合护士长组织对本科室护师、护士进行业务培训。拟定培训计划，编写教材，负责讲课.。
14、负责带教本科和大专护生的临床实习，并组织护校中专生的临床实习，负责讲课和评定成绩。
15、了解国内外本专科护理发展动态，协助科室护士长制定本科室科研和技术革新计划，指导本科室护师、护士开展科研工作，并进行学术交流。
16、对本科室病室管理和护理队伍建设提出建议，并协助护士长组织实施。
十、护师岗位职责
1、在护士长领导下和主管护师指导下进行工作。
2、掌握护理基础理论及操作规程，熟悉本专科诊疗护理原则、常用临床检验和特殊检查的方法及意义，能独立处理一般护理技术问题。
3、工作中严格执行护理相关法律、法规、规章及诊疗技术规范；具有良好的职业道德和敬业精神，遵守医德规范。
4、能承担临床带教工作。
5、能主持护理查房，每年至少撰写1篇护理论文。
6、指导护士正确执行各项规章制度及技术操作规程，协助解决疑难问题。
7、担任床位护士工作，制定重危患者护理计划并组织实施，负责护理病历书写。
8、承担重危、疑难、抢救患者的护理工作及难度较大的技术操作。
9、参加本科室护士长或主管护师以上人员组织的查房、会诊及病例讨论。负责所管护理组的护理查房。
10、协助护士长拟定本科室护士、进修护士的培训计划，担任讲课，对护士进行业务技术考核。
11、担任护生的临床带教工作。
12、对本科室发生的护理缺陷进行分析，提出防范措施。
13、了解国内本专科护理进展情况，对本室的科研、技术革新提出建议。
十一、护士岗位职责
1、在护士长领导及护师指导下进行工作。
2、掌握护理基础理论、各种护理操作规程及常用急救技术，能解决本专科常见的护理问题。
3、工作中严格执行护理相关法律、法规、规章及诊疗技术规范；具有良好的职业道德和敬业精神，遵守医德规范。
4、每年完成各科要求的夜班数。
5、认真执行各项规章制度和技术操作规程，正确执行医嘱，各班护理工作达到质量标准。
《内科主任职责》
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