篇一：2013年公司企业年会活动策划方案案例展示
2013年公司企业年会活动策划方案案例展示
2012年悄悄远走，2013年紧随而来。在这辞旧迎新之际，我们欢聚一堂，叙说友情、放飞希望，互致祝福，同畅未来，祈愿所有朋友家人在欢乐祥和的气氛中迎接新年的到来。在一年的尾声，公司企业迎来了一年一度的年终总结会。在这个年会上，我们谈收获，谈梦想，谈未来，谈希望。接下来，为您呈上一份“欢庆新年，同畅未来”2013年公司企业年会活动策划方案。
一、企业年会活动简介：
1、企业年会活动背景：
岁月如梭，转眼间2012年即将画上完美的句点，在全体工友以及协力厂商、朋友的努力与帮助下，2012 年我们取得了不错的成绩，在这一年中，全体同仁共播希望、共付热情、共享喜悦，同时广大员工也在工作中不断提升专业水平、管理能力。
展望 2013，我们满怀希望、精神振奋，相信通过共同的努力，我们定会取得更大进步与成绩。2012 曾经辉煌，2013必然灿烂!
2、企业年会活动目的：
为加强员工之间以及员工与公司间的沟通与交流、构建和谐企业文化，提升员工综合素养，增强公司凝聚力，藉此辞旧迎新之际，特举办此次尾牙活动。
3、企业年会活动形式：
分为公司年会晚宴、文娱表演两种，二者同时进行。
4、企业年会活动主题：
欢庆新年·同畅未来。
5、企业年会参与人员：
全体员工及主管级家属、部分协力厂商。
6、企业年会时间：
2013年 1 月 26 日 17:30—21:00。
7、地点：
某五星级酒店。
8、主持：
2名主持人
9、组织：
总负责人、后勤、助理、摄影、现场协调
10、注意事项及应急预案：
(1)各司其职，注意维护现场秩序及安全用电、用水。
(2)如发生停电，则应急发电，其他突发事件，活动助理现场处理。
二、活动流程：
1、17:30-17：35 开场：歌曲《今天是个好日子》
2、17:35-17：40 主持：开场白
3、17:40-17：50 总经理致辞
4、17:50-18：00 颁奖
5、18:00-18：05 员工代表致辞
6、18:05 宣布晚宴、文娱节目开始
7、18:05-18：10 歌曲(1)
8、18:10-18：15 表演(1)
9、18:15-18：25 游戏互动：邀请夫妻档夹气球
10、18:25-18:30 歌曲(2)
11、18:30-18:50 表演(2)
12、18:50-19:00 三等奖抽奖
13、19:00-19:05 表演(3)
14、19:05-19:10 歌曲(3)
15、19:10-19:20 有奖竞猜(1)
16、19:20-19:30 歌曲(4)
17、19:30-19:40 二等奖抽奖
18、19:40-19:45 表演(4)
19、19:45-19:50 表演(5)
20、19:50-20:05 有奖竞猜(2)
21、20:05-20:10 歌曲(5)
22、20:10-20:15 表演(6)
23、20:15-20:30 游戏互动：2人合作猜字
24、20:30-20:35表演(7)
25、20:35-20:40 歌曲(6)
26、20:40-20:45 表演(8)
27、20:45-20:55 一等奖抽奖
28、20:55 主持人谢幕
29、21:00 活动结束
三、费用预算：
1、晚宴费用：
2、文娱活动费用：共计 3100 元
(1)抽奖：1000元
一等奖：1名 300元
二等奖：2名 400元
三等奖：3名 300元
(2)游戏互动：(2 个)500元
优胜奖：150X2=300 元
参与奖：(纪念品)200 元
(3)表演奖：(8个)800 元
(4)有奖竞猜：(10个) 300 元
(5)标语、彩灯、纪念品等约500元
以上由广州年会策划公司-广州影响力演艺公司/为您整理提供。
引用请注明出处：/Newsview_235/
篇二：2015年公司年会策划方案
2015年公司年会策划方案
辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办2014年度总结表彰暨2015年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题：
2014年度总结表彰暨2015年迎新年会
二、年会时间：（时间待定）
（1）年会策划及准备期（ 年 月 日至 月 日）：
本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。 （2）年会协调及进展期（ 年 月 日至 月 日）：
本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。 （3）年会倒计时期（ 年 月 日）：
本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。
（4）年会正式演出时间： 年 月 日
（5）三、年会地点：（待定） 四、年会目的：
（1）对2014年公司发展成绩总结，以及制定2015年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
（2）加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。 （3）表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
（4）丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
（5）让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 （6）加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
五、参会人员：（待定）
公司全体人员，约 人左右。 参会人员：
六、年会设置奖项：（待定）
七、年会预算
八、年会分工及时间进度
九、年会流程
行政人事部 2014-8-26
篇三：活动策划之经典活动案例解析
嘉远传播活动策划先锋，品牌推广专家，文化传播使者. 网址: 电话:18782957291座机:028-86665532
2011年1月15日对于嘉远传播来说是不平常的，因为和泓半山2011“英伦印象*炫夜之旅”暨新春答谢晚宴于2011年1月15日晚在成都锦江宾馆卢浮花园圆满落下帷幕。古人云：凡事预则立，不预则废。因此这个活动策划方案,从初始阶段到策划阶段,及最后的执行阶段,为期一个月的文案策划,一个月的文案策划,我们准备充分,精益求精,最后赢得了活动的圆满落幕,及客户的肯定.泓半山2011“英伦印象*炫夜之旅”为我们以后的新春年会、、表彰会、发布会、联谊会、团拜会打下了良好的基础，这也确实给我们即将挑战的新竞争对手，做好了有力地防备。古人云：好的开端是成功的一半。所以我们有十足的信心把年会相关的活动策划好，和泓半山答谢晚宴也成为我们公司在2011年文案策划的聚集点,也是我们公司年会活动策划的代表作之一.
现在就介绍一下和泓半山年会活动方案特别之处:
初始阶段的第一个步骤是活动的创意，以及对活动目标的设定.和泓半山整个活动由唯美精致的沙画表演，分别为到场嘉宾呈现出四个篇章，“英伦之旅”、“北京乐章”、“成都印象”与“半山风采”.四个篇章贯穿整个活动.
活动管理过程中各阶段的工作我们力求要做到：
1、概念要让人心动。2、执行不能出漏洞。3、现场要有互动。4、表现形式要生动。5.媒体宣传要联动。6、活动效果要求轰动。
然而悠扬的苏格兰风笛和外籍乐队激情演奏让到场嘉宾畅享英伦别样风情。神秘奇幻的人体切割大型魔术和激光舞的表演赢得阵阵掌声，一首《I love this city》完美的诠释了成都的休闲与品位。引领着在场嘉宾用心去感受这座城市，用爱在和泓半山筑就一个美好的家。一曲萨克斯演奏的《回家》温暖了在场的每一个人，让人沉浸在和泓半山的幸福里不肯出来。而抽奖、小丑互动等环节贯穿整场活动，把现场气氛屡次推向高潮，最后随着神秘大奖“欧洲四国双人11日游”的揭晓，活动现场氛围达到顶峰。
最后活动执行阶段:
在活动管理过程中我们将所有工作划分为以下六大模块，即客户沟通及项目研究工程、以活动为平台的互动整合传播策略规划工程、内容开发及创意设计表现工程、资源盘点整合及报价工程、项目执行与监控工程、项目评估与反馈工程。六大模块工作于以上五个阶段工作互为对应，各模块工作之间环环相扣，逐步推进，确保活动的安全高效管理和执行。和泓半山2011“英伦印象*炫夜之旅”暨新春答谢晚宴,案例连接:/ch/201101/225.html 活动策划联系:187--8295--7291 魏先生
《年会策划方案案例》
由：免费论文网互联网用户整理提供,链接地址：
http://m.csmayi.cn/show/140725.html
转载请保留,谢谢!
- 上一篇：企业周年庆祝福语
- 下一篇：年会策划案例