河南省烟草局招聘

时间：2018-11-09 10:27 来源：免费论文网

篇一：2017新乡市烟草公司招聘51人公告 (10)

2017新乡市烟草公司招聘51人公告

因工作需要，河南省烟草公司新乡市烟草公司本着公开、公平、公正、择优的原则，面向社会公开招聘工作人员。现将有关事宜公告如下：

一、招考计划

本次招聘工作人员51名。具体的招聘岗位、人数、资格条件等见《河南省烟草公司新乡市公司招聘职位信息表》(附件1)。

二、招考条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;

2.获得全日制大专及以上学历;

3.2014年、2015年、2016年毕业且尚未就业, 国(境)外高校毕业生以学历学位认证书注明的毕业时间为准;

4.截止2016年12月31日年龄不超过28周岁(硕士研究生可放宽至31周岁);

5.具有良好的品行，无不良记录;

6.符合报考职位要求的专业、工作能力和身体条件;

7.热爱烟草工作，吃苦耐劳，能够长期在基层一线岗位工作;

8.具备招考职位所要求的其他条件。

报考人员的毕业证、学位证、留学归国人员学历认证和招考职位要求的其他证书必须在2016年8月31日前取得。报考人员的专业应严格按照毕业证书填写，未按要求填写，因错、漏、改、增字造成审核不合格的，由考生自行负责。

(二)不得报考的情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

2.在各级公务员招考、河南烟草商业系统工作人员公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为尚在禁考期限内的人员;

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3.现役军人;

4.普通高校全日制在读生(在读研究生不能以本科、专科学历报考，在读本科生不能以专科学历报考);

5.参照法律规定不得录用为公务员的其他情形人员。

报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招考职位。

三、招聘流程

招聘流程主要包括发布公告、现场报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示录用等程序。

(一)发布公告

在国家烟草专卖局外网公开发布招聘公告。

(二)现场报名和资格审查

1.采取现场报名和资格审查，谢绝来电。

2.报名时间：2017年2月18日至2017年2月24日止;上午8:30至12：00，下午2：30至5:30。

报名地点：新乡市金玉满堂国际酒店(新乡市和平大道中原路口向东500米路南)。

3.应聘者必须本人到场参加报名，不得委托他人代替。现场报名须携带以下证件原件和复印件(复印件一式两份, 每张需有本人签名)：

①河南省烟草公司新乡市公司招聘应聘表(见附件2);

②本人身份证原件及复印件;

③毕业证、学位证(本科及以上学历者提供)或国(境)外学历学位认证书(教育部留学服务中心签发)、中国高等教育学历证书查询结果(中国高等教育学生信息网);

④空白就业协议书或就业报到证原件及复印件;

⑤近期二寸免冠彩色照片4张;

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现场报名同时需以电子版形式(压缩打包)报送上述材料，压缩包标题为“岗位代码-应聘者姓名”。如有获得校级以上奖励，或者公开发表的学术论文，能够证明本人能力的相关证明，请一并报送。

4.每名应聘者只能应聘一个岗位，应聘资料不再退还：

5.资格审查贯穿招聘全过程，凡发现报考人员和有关单位提供的涉及报考资格、材料或信息不实的，取消本次报考资格。伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消本次报考资格，且5年内不得报考河南烟草专卖系统录用工作人员考试。

(三)笔试

报名截止后，我公司将根据资格审查结果择优确定笔试人选，笔试人员名单于2017年3月13日在新乡市人力资源和社会保障局网站公布。

参加笔试人员按照物价部门核定公务员考试费用标准缴纳笔试考务费，应聘者必须本人携带身份证原件在原报名地点领取准考证，领取时间为2017年3月15日至2017年3月16日(上午8:00-11:30，下午2:30-5:30)。

1.笔试采取统一命题，统一组织，统一评分的方式进行。笔试科目为行政职业能力测试和申论，单科满分为100分，笔试成绩=行政职业能力测试50%+申论50%。

2.笔试缺考或作弊的，成绩视同零分。

3.笔试时间、地点、注意事项以准考证为准。参加考试时，须携带准考证和本人有效身份证原件，两证不全者不得参加考试。

4.笔试最低开考比例为1：3。对报名人数未达笔试最低开考比例的职位，相应核减招考计划。核减后仍无法达到最低开考比例的职位，予以取消，该职位报考人员可申请改报符合条件的其他职位。

5.笔试成绩在新乡市人社局网站公布。

(四)面试

按照同一岗位笔试成绩1：3的比例从高分到低分确定面试人员，未按时间、要求参加面试者视为自动放弃。

因报考人员放弃面试，造成达不到面试比例的，在报考该招聘岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。笔试成绩出现并列的，一并进入面试。具体面试时间、地点由我公司电话通知本人。

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1.参加面试时，考生须携带笔试准考证和本人有效身份证原件。

2.面试采取结构化面试方式进行，总分为100分。

3.报考人员考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

(五)体检

1.按照招考职位计划1：1的比例，按综合成绩从高分到低分的顺序确定体检人员。成绩并列的，按照行政职业能力测试成绩从高分到低分确定，仍并列并超出计划招聘名额的，按照笔试成绩从高分到低分确定。成绩排名在前的人员有违规情形或者主动放弃的，按照考分高低名次顺延确定人选。

参加体检人员名单在新乡市人社局网站公布。

2.体检参照公务员招录体检的有关规定执行，同时要求肢体健全，无色盲、色弱、斜视、内斜视。体检不合格者，取消录用资格，所缺名额按照考分高低名次顺延确定人选。

(六)公示录用

根据考试总成绩、体检结果等确定拟录用人选。对拟录用人员，在新乡市人社局网站公示。公示期为7天。

公示期满后，没有反映问题或反映问题不影响录用的，办理录用手续，新录用人员试用期按《劳动合同法》和所签订劳动合同条款执行。为保护个人权益，反映问题时须实名反映并提供证据。

体检后，因公示等不合格或放弃等情况造成的招考计划空缺，不进行递补。

四、其他事项

(一)通过本次招录进入烟草行业的员工，一律安排到基层乡村站、所工作。在其接收单位最低服务年限为4年，如不能适应的请慎重应聘。

(二)凡应聘人员未在规定时间内按要求参加现场资格审查、笔试、面试、体检、办理录用手续等情况的，均视为自动放弃招聘资格。

(三)本公告由河南省烟草公司新乡市公司负责解释。

原标题：河南省烟草公司新乡市公司招聘公告

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1. 河南省烟草公司新乡市公司招聘职位信息表.doc

2.应聘报名表.xls

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篇二：2017河南省烟草公司校园招聘考试内容

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2017河南省烟草公司校园招聘考试内容

中公国企招聘网为大家带来根据2017年河南省烟草公司校园招聘公告、报名条件，筛选参加笔试的人员，笔试开展时间拟定于2017年3月中旬。

考试必备：烟草专用教材

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篇三：2015河南省烟草专卖局招聘

一、 2012河南省烟草专卖局招聘数学运算答题技巧精讲

2012-05-09 16:19 作者：河南华图来源：华图教育点击：次

【导读】2012河南省烟草专卖局招聘数学运算答题技巧精讲，河南省烟草专卖局招聘，烟草专卖局招聘，烟草局招聘

河南烟草专卖局招聘考试内容一般是行政职业能力测试和专业知识测试，行政职业能力测试参照国家公务员考试的有关要求组织命题，专业知识测试主要测试与所报考专业类别相关的专业知识，，笔试成绩为：行政职业能力测试成绩×40%+专业知识测试成绩×60%。2012河南烟草专卖局招聘考试即将来临，为了使广大考生高效备考河南烟草专卖局考试，河南华图特整理相关资料。

公务员考试笔试的行测数量关系中的数学运算在考生眼里比较难，其实在出题时不是很难。在15道题中约8~9道基本题型，其他几道题是比较有深度的题。专家提醒大家作答时要掌握快算、精算、巧算的方法。

例题精解

1) 张警官一年内参与破案的各类案件有一百多件，是王警官的5倍，是李警官的3/5，是赵警官的7/8，问张警官一年之内参与破案的案件一共有多少件?

这道题主要是考查整除特性的关系。从题中可以看出张警官破案件数是同时是3、5、7的倍数，这样的数最小的是105，然后是210，根据题目“一百多件”可判定答案是105。

2)一个袋子里装了各种颜色的小球，其中红球个数占1/4，后来又向袋子中放入10个红球，这时红球个数占总数的2/3，问原来袋子中共有多少球?

这道题要注意，一看到这种比例关系，应立刻想到整除特性的关系。“红球个数占1/4”说明球的总数能被4整除，“后来又向袋子中放入10个红球，这时红球个数占总数的2/3”又说明总数加上10之后能被3整除，还能说明的是，红球在加上10之后能被2整除，原来也能被2整除，就说明原来个数比可以写成2：8的形式，也就说明原来球的总数能被8整除。这种整除特性一目了然，就可以很快得出答案了。

3)儿子的年龄是母亲年龄的3/10，是父亲年龄的2/7，父亲年龄又比母亲年龄大2岁，那么父亲、母亲、儿子分别多少岁?

这道题中的比例关系不能直接加减，因为他们的基本量不同，要使比例能直接加减，就要使他们的基本量相同。这里不变的量是儿子的年龄。这样比例关系就可以化成6/20和6/21，但是“父亲年龄又比母亲年龄大2岁”，所以根据比例关系可以判断出父亲的年龄是42，母亲年龄是40，那么儿子的年来就是12。在这里，李达、魏鲁宁老师强调，如果这种比例关系运用的很熟练就可以节省大量的做题时间。

4)一张节目表有3个节目，如果保持这3个节目的相对位置不变，再填进2个节目会有多少种方法?

个节目还可以互换位置，也有不同的结果。如果4、5两个节目不相邻，就是在4个空位中选择2个空位，利用排列组合就是。按分步法来解：可以从4个空位中选择一个位子先安排第四个节目，这样就形成了5个空位。然后再安排第5个节目，结果就是4×5=20。做这种题时要把握能采用分步法就采用分步法的原则，关键就是要琢磨怎样做才能更快更巧。

5)一个车队有3辆汽车，担负着5家工厂的运输任务，这5家工厂分别需要7个、9个、4个、10个、6个装卸工，如果安排一部分装卸工跟车装卸，就不需要那么多装卸工，只需在任务多的工厂再安排些装卸工就可以完成装卸任务，问至少需要多少装修工才能保证各厂的装卸要求?

这是一道统筹问题。要求这些装卸工一部分在车上，一部分在工厂里。思路这样的：如果每辆车上都安排一个装卸工，那么工厂所需的人数就减少一个。任何一个统筹问题都要有个结论，这道题的做法就是将5家工厂所需人数从大到小排列出来，有几辆车就把前几个数字加在一起就是答案。这道题排列之后就是10、9、7、6、4，将前三个数字加在一起就是10+9+7=26,就是答案。如果有2辆车就将前两个数加在一起，如果只有一辆车就把10个人都安排在车上。这种统筹问题就是要求用最优的方法解决问题。如果在考场中一步一步的推算很浪费时间，所以李达、魏鲁宁老师在遇到类似问题是就要运用平时总结的一些规律进行作答。如果问最多的就选择选项中数字最大的，反之则选最小的，但不是所有的题目都适应，这也是一个应急之法。

二、 2012河南省烟草专卖局招聘言语理解与表达备考攻略

2012-05-09 16:16 作者：河南华图来源：华图教育点击：次

【导读】2012河南省烟草专卖局招聘言语理解与表达备考攻略，河南省烟草专卖局招聘，烟草专卖局招聘，烟草局招聘

公务员考试的复习备考中，考生要集中精力复习多个模块的内容，可谓时间紧、任务重。言语理解与表达模块作为公务员考试行政职业能力测试中极为重要的一个专项，其主要考查的是考生对于语言文字的综合运用能力，理解与表达并重。理解，是考生与材料之间的一种“沟通”过程;表达，则是在理解基础上对材料进行更深入的剖析。笔者根据多年的教学经验，将为考生介绍如何备考言语理解模块。

一、题型特点

言语理解与表达主要包括选词填空、语句表达、篇章阅读和片段阅读四大题型，其中选词填空和片段阅读是言语的两大主要题型。

考试题型比较稳定，言语理解与表达部分包括选词填空和片段阅读两种题型。对于这一点，考生应尤为重视，要根据自己的目标，在复习备考中重点加强题型的训练。

选词填空这种题型并不是新题型，这种题型考查了考生“准确、得体地遣词用字”的基本能力。从近几年这种题型的考查趋势来看，主要考查考生结合语境选词的能力，因此考生在备考时一定要将词汇的准确含义记扎实，结合语境进行分析。

片段阅读是历年公务员考试中言语理解与表达部分的必考题型。在片段阅读理解测验中，每道题都包含一段文字资料，在文字资料后面有一个不完整的陈述，要求应试者从所提供的四个选项中选出一个来完成这一陈述。

二、题量特点

对真题进行分析后，可以发现言语理解与表达模块在近几年的考试中题量大而且稳定，近年来公务员考试言语理解与表达模块的总题量稳定在30—40道题，占行测总题量的30%，将近三分之一，应该引起每一位考生的重视。

三、位置特点

2010年国家公务员考试将言语理解与表达模块列为第一题型，部分省市公务员也同样把言语理解与表达列为了第一部分，在整张试卷中，它常居于第一部分或第二部分，这对考生后面的发挥影响深远。“万事开头难”，如果言语理解与表达模块“开头顺”那对考生整个行测的发挥有着举足轻重的作用。

四、通用特点

从理解与表达的关系来看，言语理解的复习与申论的复习有着相通性，理解能力和表达能力的提高对于申论的复习具有助推作用。

言语理解与表达与面试也有很大关联性，面试考察的能力中就包括言语理解与表达能力，所以言语理解的复习也为面试的复习奠定了基础。考生若能将言语理解与表达模块中的复习思路和技巧有效运用到申论及面试中，定能在这两个部分取得更好的成绩。

五、备考策略

1、千锤百“练”

总结近几年的公务员考试真题中不难发现，此部分考察的知识点范围越来越广泛，这就需要考生在备考复习期间，加大训练力度。

2、面面俱到

公务员考试中的言语理解与表达模块，不仅在国家与地方考试中有所不同，而且地方各省市之间也存在差异。近几年，国家公务员考试中言语理解与表达部分只有选词填空和片段阅读两大题型，而安徽等省的公务员考试中又出现了文章阅读题型，浙江、福建等省的公务员考试中则还涵盖了病句辨析、标点、成语使用等语句表达类题型。公务员考试的命题题型也在不断进行新的尝试，考生应当针对各类题型进行全面复习，面面俱到，不留死角。

公务员考试的行测科目涉及到多个模块，因此考生在备考时要根据各个模块知识的特点，有针对性地进行复习。祝各位考生取得满意成绩，实现人生理想!

例3、四个连续的自然数的积为1680，它们的和为( )(2008年河南省公务员考试行测第46题)

A.26B.52C.20D.28

解析：已知4个连续自然数的乘积，求4个连续自然数的加和，我们可以令最小的自然数为x，那么四个自然数分别为：x，x+1，x+2，x+3，那么这4个自然数的和为4x+6，所以我们可以进一步得知，这4个数的和减去6之后肯定能被4整除，代入选项，只有A符合

例4、某校初一年级共三个班，一班与二班人数之和为98，一班与三班人数之和为106，二班与三班人数之和为108，则二班人数为：( )(2009年山东省公务员考试行测第117题)

A.48B.50C.58D.60

解析：一班+二班=98人，一班+三班=106，二班+三班=108人，我们很容易得到：一班<二班<三班，那么二班的人数满足：98/2<二班<108/2，即49<二班<56，答案选择B。

三、 2012河南省烟草专卖局招聘行测选词填空题＂四十二字经＂

2012-05-09 16:10 作者：河南华图来源：华图教育点击：次

【导读】2012河南省烟草专卖局招聘行测选词填空题＂四十二字经＂，河南省烟草专卖局招聘，烟草专卖局招聘，烟草局招聘

选词填空题，是行测考试中的必考题型，无论在国考还是地方考试中，都会出现。备考时，考生经常产生这样的困惑：对于几个意义相近的词，总拿不准该填哪一个。关于如何做好这类题，笔者经过多年教学经验的总结，通过口诀的形式，总结出这种题型的解题技巧。口诀共有四十二字，所以称之为“四十二字经”。

一、基本内容

词语形近看差异

形容词来掂感情

注意搭配和关联

程度语气要分清

巧辨同义与反义

以题解题硬道理

二、具体涵义

“四十二字经”内容简练，涵义丰富，需要通过注解来进行详细的阐释，以便考生理解记忆。

可以分别造一个词来显现它们的差别，“颂”即“歌颂”，“诵”为“背诵”，两个词强调什么意思显而易见。

2、“形容词来掂感情”是选择形容词的一种方法。遇到形容词的时候，要先考虑它的感情色彩，因为这往往是解题的突破口。

【例1】由于疏于______，院里的房屋大多十分陈旧，与旁边修建得簇新的正乙祠戏楼相比要______得多，不过在院中我们依稀还可以看到正乙祠当年的身影。填入划横线部分最恰当的一项是：

A。修饰寒酸 B。修葺逊色 C。管理破败D。维护杂乱

【答案】B

【解析】可以从第二个空突破确定答案为B。B选项是比较中性的词语，而其他选项都是贬义词。从题干可以推知，原文对这个院子没有贬低的意味。所以选择B选项。

3、“注意搭配和关联”指的是要注意一些词语的特定搭配和使用范围。如：“流传”接的是抽象词，如“流传了千古的神话”;“留传”接的是具体词，如“留传了一个手镯给儿媳”。

4、“程度语气要分清”指的是面对一些同义表述的词语，要注意所表示程度的轻重，而且一般情况下，程度深的词是正确答案。

【例2】人大会后，代表委员们纷纷就政府工作报告发表看法，一致认为报告充分体现了解放思想和科学发展观，听了以后十分令人( )

A. 兴奋 B. 高兴 C. 激动 D. 振奋

【答案】D

【解析】振奋与其他词语相比，程度更深，而且更显气势。其他的词语也可以填，但是“振奋”最为合适，最能表达前文的表意意图。所以选择D选项。

5、“巧辨同义与反义”指的是要注意题干词中的一些同义或者反义指向。

【例3】大乡绅的仆人可以指挥警察区区长，可以 _____ 招摇过市———这都是民国五六年的事，并非前清君主****时代。自己当时_____，看了一肚子气;可是时____，也只好让那口气憋着罢了。

A. 大模大样，血气方刚，人微言轻 B. 微风凛凛，血气方刚，人穷志短

C. 像模像样，年轻气盛，人微言轻 D. 昂首阔步，年轻气盛，人穷志短

【答案】A

【解析】从第一个空可以看出，能够与“招摇过市”相搭配的词，无论从感情色彩还是语义上，较为接近的只有A选项。所以选择A选项。

6、“以题解题硬道理”是核心句。目前大部分的选词填空题，都可以根据题干中的提示信息找出正确答案。同时要结合以上五种方法综合运用。

【例4】从20世纪90年代“人类基因工程”计划启动之日起，美国、日本、和欧洲等展开了一场激烈的基因专利争夺战。因为谁拥有专利，就意味着谁就能在国际上获得____基因产业的“王牌”，谁就能拥有今后基因开发的庞大市场。为此，美国等少数发达国家大量地将阶段性研究成果_____申请了专利。

依次填入划横线部分最恰当的一项是( )

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