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学校视导员工作职责

时间:2017-05-03 06:12 来源:免费论文网

篇一:白二小教学视导小组成员的工作职责

白二小教学视导小组成员的工作职责

一、深入教学第一线听课和了解教学情况,调查所开课程的教学情况,包括该课程的教学内容和讲授质量、教案书写、学生作业批改、考试情况等;帮助任课教师研究教学、发现问题、总结经验。视导员每周至少要听课20节。听课后须认真填写听课记录表。

二、了解教风和学风的基本情况,并按教导处的要求做好工作记录,参与教学事故的认定。

三、每月须深入班级、办公室、实验室等1—2次,实地了解并记录教师、学生的有关要求和建议。

四、每月至少有针对性地与学生或教师座谈或交谈一次,及时了解并记录教师、学生的有关要求和建议。

五、每月召开一次视导组工作例会,汇报平时调查研究的有关情况,提出稳定教学秩序、改进教学及其管理工作、提高教学质量等方面的意见和建议。

六、参加教导处、教研组组织的教学研究和教学改革研讨工作。

七、每学期结束前,教学视导员必须向教导处递交书面工作总结。

八、教学视导员必须完成视导组安排的其他相关任务。

2012.9.23

篇二:视导员工作计划

辛中小学2015学年度视导员工作计划 为全面贯彻落实《国家教育督导条例》,深化教育督导制度改革,建立和完善教育督学网络,充分发挥视导员在学校检查与监督中的作用,切实履行视导员职责,积极探索课程教学改革经验、全面落实课程计划,全力实施素质教育,特制定如下工作规划。

一、指导思想 以国务院教育督导委员会办公室《关于印发深化教育督导改革转变教育管理方式意见的通知》(国教督办[2014]3号)、《中小学校责任督学挂牌督导创新县(市、区)工作方案》(国教督办〔2015〕3号),县教育局《关于实施“县镇校”三级督学工作的意见》等文件精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,充分发挥教育督导的监督、检查、评估和指导作用。

二、视导目标

1、督促、指导学校贯彻执行有关教育法律、法规、方针、政策,开展课程计划落实的督促与评估。

2、遵循教育规律,保障课程教学改革与教学常规工作的顺利实施。

3、不断促进安全机制和措施的建立,经常性地开展校园及周边安全隐患的排查。

4、落实教育部《关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》。开展阳光体育运动进一步规范学校办学行为。

5、扎实开展学校发展性教育督导评估工作,指导学校制定好年度发展规划。

6、加大学生资助的管理与使用情况的督查力度,严肃财经纪律。

三、工作措施

1、学习宣传实施“县镇校”三级督学工作的意见,依法依规开展工作。

2、完成视导员工作计划、总结和开展视导活动记录及材料上报工作任务。

3、完成镇教办交办的工作任务。

四、工作重点

1、校园安全。检查学校、幼儿园安全教育工作情况;校园安全管理工作制度落实情况

2、规范办学。检查学校、幼儿园作息时间执行情况;检查学校课程开设情况,重点是音体美、综合实践活动、快乐大课间和校园体育活动落实情况;检查学生考试、作业布置等情况。

3、师德师风。检查师德师风建设自查整改情况,重点检查教师从事有偿家教、收受学生和家长礼品、礼金、体罚学生或以侮辱、歧视等方式变相体罚学生等行为。

4、教学常规。检查教师备课、学生作业、单元检测等情况;推门听课,检查教师有无无备课上课以及课堂教学是否有创新。

5、从教行为。检查教师“八严禁”情况。

6、学生资助。检查有无弄虚作假情况。

7、其他。

辛中小学2015.4

篇三:七贤小学教育视导员工作计划

七贤小学教育视导员工作计划

本学期,我校视导工作坚持以科学发展观为统领,以教育法规为依据。切实履行教育督导监督、考核、检查、评价、指导的职能,立足教育观念、强化教育教学管理、规范办学行为、加强校园文化建设、安全做为督导工作的中心任务,确保教育法律法规方针政策得以落实,促进学校教育教学健康全面的发展。

一、加强领导班子的凝聚力,起到督导实效

学校领导班子要齐心协力,切实利用一切办法,把全体教师凝聚在一起,调动他们的积极性,让各位教师能民主、公正的进行教学竞争,使督导工作不走过场,有实效。新的学期,学校新成立了视导员牵头、学校中层干部及骨干教师组成的视导团。进一步提升学校办学品味。

二、勇于创新,努力推进新课改。

我校要加大培训力度,加强进行研究,在总结经验、寻找差距的基础上,认真分析、不断改进、积极探索有利让学生成才、教师成长、学校发展的评价体系,充分发挥评价促发展的功能。

三、开展执法督查,不断规范办学行为。

为了确立依法办学、依法执教的思想,不断规范办学行为,促进教育公平。学校将开展教育执法督导,督查内容包括:(1)对各班课程落实情况和家庭作业布置情况进行督查;(2)对各班教辅读物征订情况和学校收费情况进行督查。

四、加强文化建设,提升学校办学品位。

校园文化是学校特色的重要体现,是教师专业成长、学生健康发展的深厚土壤,是学校人文传统和优良作风的根本之源。学校要努力提升办学品位,重视学校德育文化、教育文化、管理文化、生态文化的建设。通过文化的濡染和熏陶,引领师生完善自我,提高师生的幸福指数。

五、开展专项督查,推进教育工作全面进步。

1、开展各处室计划落实情况的督查,促进各处室安计划开展各项活动。

2、开展教育教学教研专项督查导,促进教研质量的全面提升。

3、开展师德师风专项督导,促进师德师风建设全面提升。

4、开展安全工作专项督导,促进学生健康成长。

5、开展后勤财务工作专项督导。

六、加强学校管理,提高督导工作能力。

学校领导要不断加强政治、业务学习,领会政策,精通业务,端正工作态度,强化服务意识,准确把握办学方向,为人正直公正、廉洁自律,以务实、严谨、高效的工作作风,扎实有效的开展各项工作,不断提高办学水平。同时,还要准确把握教育发展趋势,遵循教育规律,搞好课题研究,为我校教育教学质量的全面提高奠定扎实的基础。

七贤小学

2015.9


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