篇一：小学生德育案例分析
德育案例分析
“我能行”，“我是最棒的”
一、基本情况
张丽是一位六年级的学生，她性格内向，平时不愿意跟同学们打交道。在人面前不拘言笑，上课从不主动举手发言。面对激烈的竞争，同学们的嘲笑她觉得自己这儿也不行，那儿也不如别人，缺乏竞争勇气和承受能力，导致自信心的缺乏。在班里是一个学习困难的学生，一提考试就没精神。如何帮助她增强自信心，走出这个阴影呢？
二、案例分析
1.个人因素
通过一段时间的观察，我发现她性格内向，在人面前不拘言笑，学习习惯不是很好，上课听讲不太认真，容易走神，老师课后布置的预习和复习工作不能有序进行，课外作业也不能及时、认真地完成。长此以往，学习成绩便越来越不理想，每一次考试都很紧张，很担忧，考试对她来说，一次比一次害怕，一次比一次考得差，经历的挫折多了，失败也就多了，便产生了严重的自卑感，过重的心理负担使她不能正确评价自己的能力，一直怀疑自己的优点。即使在成功面前也很验体验到成功的喜悦，从而陷入失败的恶性循环之中。这样严重影响她的身心健康发展。
2.家庭因素
张丽的父母文化水平较低，对她的学习不能有力地指导，孩子过重的压力在未能达到父母期望时，便使孩子形成自卑心理，怀疑自己，否定自
己，不安、孤独、离群等情感障碍也会随之而来。
3.教师因素
在学校里，如果教师对一些同学尤其是学困生不够了解，关注不多，就容易造成对这些同学的评价偏低。一旦如此，几个月或者几个学期以后，这些同学便逐渐产生失落感，在老师那儿她们得不到适时的表扬和赞美，又会受到同学们的奚落和家长的不满。长此以往便否定了自己的一些行为和想法，慢慢不相信自己的能力与水平，也越来越不自信，此时自卑感就慢慢占了上风。
三、辅导策略
自信的缺失对学生的身心健康、生活、学习都有损害，那么究竟该如何引导学生增强自信，正确地评价自己呢？
1、激励教育，唤起信心。 教育学理论告诉我们，每个学生都是有进步要求的，都希望别人认为自己是一个好学生。我也认为只要孩子智力正常，没有都不好的学生，只有不会都的老师。为了去除张丽的畏惧心理，我在课余时间经常有意无意的找她闲谈，让她帮我抱作业本、发作业本，上课时从不公开点名批评她，发现她有所进步及时表扬，在上课时经常用眼神来鼓励她，还经常对同学说：“看，张丽今天坐得真端正，听课非常认真！”“张丽同学回答问题声音大了，能让我们听得清楚。”“张丽同学??”渐渐的，张丽开始喜欢和我接近了。一次，我进行课堂巡视时，她主动冲我笑了。
2.家校沟通，促进自信。 张丽自信心缺失，很大一部分原因在于家庭的教育环境与方式。因此，我经常与家长联系，详细地分析了张丽在校
的表现及其各种原因，共同商量解决孩子不良心理状况的办法，建议家长选择适当的教育方式，要为孩子提供表现自己的机会。让孩子在家做力所能及的事，不管干什么，都要从中发现进步的地方，并马上夸奖她的闪光点，把家中得到的夸奖讲给老师和同学，把在学校得到的表扬告诉父母。在评价中，张丽从她人的肯定中得到了满足，增强了自信。
四、辅导效果
通过师生、家长的共同努力，张丽现在有了很大的变化，她的学习成绩在逐渐提高，上课能专心听讲，敢于举手发言且声音响亮，下课能主动与同学交往、做游戏，愿意参加各种活动，与班级、同学融为一体。家长也反映在家学习主动，喜欢把班级的事讲给父母听，主动帮家长做些家务。
五、结论
学生，尤其是小学生缺乏自信，会产生自卑，不管自己有再多的不好之处，都不应该对自己失去信心，相信自己：我能行。只要对自己一直充满信心，就不会怕自卑。对于那些自信心不足的学生，我们要及时的给予更多的关爱，让她们感到：“我能行。”“我是最棒的。” 面对张丽的改变，让我更加认识到激励的作用、集体的力量。因而，针对类似张丽这样的学生教师要循循善诱，不可操之过急，老师不要把注意力集中在孩子的不良表现上，要更多地关注孩子的优点和特长，放大孩子的优点，使之一步步放开自己的心绪，正确的评价自己，将自己融入到集体中去，感受大家给她的善意，通过多元化的评价、各项活动的参与，使其自信自强。
德育案例分析（2）
以发现闪光点增强学生自信，以典型树立学生学习榜样
【案例】我班的何一波同学，父母离异，随父亲生活，家境贫寒，但由于父亲溺爱，她行为习惯差，经常偷东西、打架，而且不按时完成作业，可以说是班上认为的那种无可救药的讨厌的学生了，在班内的影响力很大。后来，我跟她父亲和她多次谈心，从正面、侧面去了解她，在这期间，只要她取得点滴的进步，我都采取不同程度的鼓励，使她产生了亲切感、信任感，愿意与我们心灵交流，这样使她从思想上认识到错误、改正错误。在班级多给她自我表现的机会，使她消除了自卑的心理，感觉到了自己的价值所在，于是，我在班内就让何一波同学做改正缺点的典型，去感染和她有类似毛病的同学，带动她们改正缺点，现在，我们班构建了和谐。
【案例评析】班主任既是班级学生的组织者、领导者和教育者，又是学生健康成长的引路人，是联系班级与科任教师、沟通学校与学生家庭以及社会教育力量的桥梁，它不仅需要爱心与细心，更需要创造。因为你面对的是充满创造力的孩子，而且随着社会的发展，孩子的问题也越来越多了，因此，我们的班级工作也应当富有创造性。
小学生喜欢得到老师的表扬和鼓励，这对她们是荣誉的享受，更能增强她们的勇气和力量。当然，“金无足赤，人无完人”，由于每个学生的家庭环境、社会环境、自身的心理素质不同等方面的影响，学生中存在着
较大的差异，有的勤学守纪、有的厌学做坏事，作为教师，要正视学生的差异，对于“问题学生”要从关爱的心态出发，对她们要晓之以理、动之发以情，用人格力量去感化她们。现在我们班的何一波同学可以说是一位比较优秀的小学生了，同学们也很喜欢接近她，在学期终的评优活动中，肯定有她的名了。
篇二：小学学生德育评价实施细则
黄花小学学生德育评价
实施办法
一、指导思想：面向全体，提高素质，强化学生日常行为规范的养成教育，落实德育管理措施，促进学生健康成长。
二、评价原则：正面教育、奖惩结合；公平、公开，依时评价。
三、评价措施：
1、各班级建立一支德育评价管理小组，定员全方位跟进，职责落实，做好登记。
2、每天的突发事情要及时处理，做好评价工作。
3、班级每两周要小结一次，充分发挥民主监督管理，评价作用，给每位同学一次正确的德育评价。表扬一批好人好事，批评指出不良行为、坏人坏事。提出新的要求。
4、每月总结一次，对加分幅度大、有专项好的、突出表现的给予记功、奖励；对经常违纪的，影响较坏的，经多次教育仍不改的给予记过或休学处分。
四、德育评价方法：学分制评价法
五、德育评价标准表。
此表是针对学生日常为行设定的，是对学生德育评价的量入依据。
六、学生德育评价登记表。
此表是各班级在德育评价过程中，根据学生的德育表现，依照评价标准，作出正确评定，并登记在表上，以作督促、检查、对比、教育之用。
七、学校德育评价统计表
此表是学校用来记录各年级各班开展德育工作评价中，参照德育评价标准，统计班级德育教育成果；是考核班主任，评优秀、评先进的主要依据；是评选“优秀班级、文明班级”的重要依据。
九、奖励细则：
1、学生在一个月内，以100分为基本分，累计德育成绩80分以下为不合格，80分——99分评定为合格；100——120分评定为良好；120分以上评定为优秀。累计德育成绩达90——100分被当选为优秀少先队员，德育成绩达110分以上为三好学生必备条件，优秀班干部由班主任根日常班级内务管理和德育成绩情况推荐评选出。
2、班级在一学期内，以100分为基本分，累计德育成绩80分以下的评定为不合格，80——99分评定为合格；100——120分评定为良好；110分以上评定为优秀。累
计德育成绩达110——120分是评选为优秀班级的必要条件；德育成绩110分以上是评选文明班级的必要条件。评选校级以上优秀班级和文明班级以此德育成绩为主要依据。
3、连续两个学期被评为优秀班集体和文明班级的在奖励班级的同时，科任教师、班主作任和班级作为推荐评选乡级以上（含乡级）优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者、优秀班级的优先条件。
4、评选校级、区级、乡级表彰的三好学生、优秀少先队员、优秀班干部必须经过学校德育处、少先队、办公室、教导处根据德育管理方案及评选条件进行推荐，获表彰的（在学期总平均分上）按奖励标准分值进行奖励。
5、获区级、乡级表彰的优秀班级、文明班级的（在学期总平均分上）根据德育管理方案和评价标准给予奖励。
6、艺术类作品投稿获奖或参展（在当月月平均分上），按奖励标准分值进行奖励。
7、在校级开展的各类体育项目运动会中（在当月月平均分上），团队积分排例第一名的奖励10分，第二名的奖励8分，第三名的奖励5分。
8、根据教导处要求，按时布置和完成班级文化建设的，班级（在当月月平均分上）按在评比中排例第一名的奖励10分，第二名的奖励6分，第三名的奖励4分。
9、在每周的校园广播中，积极投稿，经过少先队筛选核实属于自己撰写的并进行播出的，一篇稿子奖励班级（在本周周平均分上）1分。
10、拾金不昧（在本周周平均分上）奖励标准及办法：
（1）物资类：在证明人、班主任、拾物本人和德育处的核实下，对物品进行估价，1元以内（含1元）的只作表扬不奖励；1元以上至5元的奖励1分；5元以上至10元的奖励3分；10元以上至20元的奖励5分；20元以上的奖励10分，并在全校会上给予学生个人表彰和物质鼓励。
（2）人民币：0.10—0.50元只作表扬不奖励，0.5—1.00元奖励1分；1.10元——1.50元奖励2分；1.60—2.00元奖励3分；2.10—2.50元奖励4分；2.60—3.00元奖励5分；3.10—3.50元奖励6分；3.60—4.00元奖励7分，4.10—10.00元奖励8分；10.00元以上奖励10分，学校并给予学生个人表彰和物质鼓励。
10、敢于同破坏学校财产、影响学校利益的坏人坏事作斗争的（在期末总平均分上）奖励15分。
11、在开展全校性卫生大检查评比时（在当月月平均分上），排例第一名的奖励8分，第二名的奖励5分，第三名的奖励3分。
12、 遇“五·四青年节、六·一儿童节、国庆节、一二·九运动”等重大节日时，开展《义勇军进行曲》、《中国少年先锋队队歌》会唱检查评比活动（在当月月平均分上）， 第一名的奖励5分，第二名的奖励3分，第三名的奖励2分。
十、惩教细则：
1、学生在两周内被扣10分以上，教师必须作细致的思想教育工作，帮他找原因，让他在班级作公开批评和自我批评。
2、学生在德育评价中，累计扣分达20分，班主任和科任老师必须作家庭专访，反映并了解该学生的基本情况，建立与家长帮管制度，做好跟踪性的转化教育工作。
3、对长期不听教诲，劣行不断的学生，必要时作休学处分。
4、在学期德育评价时，对累计成绩80分以下的评定为不合格。
5、必唱歌曲不会唱其中的一首，每首扣2分
篇三：三好标兵自我评价 进入小学以来
三好标兵自我评价 进入小学以来，我严格要求自己，刻苦勤奋，团结同学、尊敬师长、孝敬父母、关爱他人，积极上进,曾多次担任班长，能兢兢业业干好本职工作，出色地完成老师交给的各项任务。在德、智、体、美、劳等各个方面得到了全面发展，学习成绩在班级始终名列前茅。自入学以来年年被评为校三好学生。下面从以下几个方面介绍： 德育标兵、示范全班 在两年的学习生活中，养成了良好的道德品质。热爱祖国，热爱人民，团结同学，始终不忘自己是一名少先队员，在班集体中时时起着先锋表率作用。
李哲
二、老师的得力助手 我是老师得力的小助手。因为有很强的组织能力和管理能力，凡是老师交给他的任务，我都会积极努力地去做，出色地完成任务，因此得到了老师的信任和同学们的普遍认可。平常见到同学违反了学校规定或有做错的地方，能敢于上前指正。班里同学遇到困难时我总是会给予无私的帮助，在老师眼里，不仅仅是一个学习优异的好干部，还是一个乐于助人的好学生。学校、班级组织的任何活动都会积极参加，都会给活动增色不少。 三、同学们的好榜样 我不仅是老师得力的小助手，还是同学们的好榜样。两年来，作为班干部，我处处以身作则，上学从不迟到或早退，上课专心听课，独立思考，认真完成各科作业。平时课前认真预习，课后认真复习的好习惯，勤奋刻苦，认真踏实，掌握了一套行之有效的、适合自己的学习方法，我学习效率高，因此学习成绩始终保持名列前茅，多次获得学校“优秀学生”、 “三好学生”等荣誉称号。此外，我还积极参加各种比赛，取得了一系列的成绩。2011,2012年在校国庆文艺汇演中以一首英文歌曲获得一致好评。2011年参加第五届中小学钢笔书法作品初中组一等奖，同年参加“金太阳杯”第七届中国少年儿童绘画书法大赛，获得银奖。2012 年参加“香樟杯”作文比赛三等奖，2011,2012连续两年获“校三好生”，2011年获“校优秀班干部”.在成绩面前，我从不骄傲，因为知道必须不断努力，才能追求更高的目标。
相信这些经历和积累都将成为本人人生道路上的宝贵财富。在以后的工作和学习中，本人将继续保持并发扬严谨治学的作风，兢兢业业，争取取得更大的成绩。
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