篇一：制度建设工作总结
茶园冲村领导班子制度建设
工 作 总 结
为贯彻落实省市、场（处）有关文件精神，加强我村领导班子的责任心和工作作风建设，进一步加强我村领导班子思想政治建设，建立健全领导班子运行机制，不断提高领导班子工作的制度化、规范化、科学化水平，为实现场（处）的和谐农场和景区建设飞跃发展的奋斗目标，现将我村领导班子制度建设工作情况总结如下：
一、2012年制度建设工作基本情况
2012年，在场（处）党委的关心和指导下，我村认真贯彻落实场（处）《关于加强各级领导班子制度建设的通知》的文件精神，结合我村工作实际，组织开展了制度建设工作，进一步促进了我村“强责任、转作风”工作的深入开展，为全村发展提供了良好的服务平台，营造了风清气正责任心强的良好发展环境。
（一） 进一步提高认识、加强领导
一是及时成立了以党支部书记为组长、其他班子成员和负责人为成员的制度建设领导小组。二是制定了《茶园冲村制度建设实施方案》，及时召开了动员大会，进一步明确了工作目标和工作步骤。三是对开展制度建设各项目标任务进行了分解，从增强责任心、推进制度建设、完善机制和加大问责等方面明确了责任领导和责任人。
（二） 进一步建立健全各项制度
领导小组对我村各项制度进行认真清理和登记，对原有的不适应的制度进行修改完善，结合当前工作的发展形势，从新制定了《学习制度》、《会议制度》、
《工作制度》等制度，进一步规范管理。在各项制度的修改完善工作中，涉及到人事、财务、农业建设重大事项、民主集中制、党建人才等各方面，本着适用、可行的原则，共建立健全了38项制度。
（三） 切实做好立卷归档工作
根据实施方案的要求，在场（处）党委指导下，领导小组对38项制度作了立卷归档，便于制度的废、改、立和落实查询。
二、存在不足及下步工作意见
（一）存在不足
通过近段时间的工作，在制度建设工作中也还存在着以下不足之处： 一是个别负责人对开展制度建设工作的重要性认识不到位，认为那是虚的东西，有应付的思想。二是对各项制度的执行力度还不够，督查、检查、反馈的少。
（二）下步工作意见
一是要继续以彻落实场（处）《关于加强各级领导班子制度建设的通知》为契机，进一步健全和完善我村各项制度。坚持责任与作风并重，以制度促规范，用制度管人、管权、管事，加大制度的贯彻执行力度，做到权力运行到哪里，制度就约束到哪里。
二是要坚持制度的落实，经常性、阶段性总结，根据实际情况逐步健全和完善一些不成熟的制度体系，并形成长效机制。
茶园冲村
二0一二年十月二十八日
篇二：以制度建设促进党风廉政建设
一、党风廉政建设的重要意义
党风廉政建设是用无产阶级的世界观、方法论在党组织和党员中，培养良好的工作作风、纠正不正之风，用党的优良作风对广大党员进行经常性的教育。建全党内各项监督制度，加强对党员的党风教育，铲除不正之风滋生的土壤。在社会主义市场经济改革中，党风廉政建设是我们党内一项关键工作，加强党风廉政建设，对党自身的存在与发展，具有十分重大的现实意义和历史意义。
加强党风廉政建设，是维护党的性质，保证党的先进性的重要条件。在新的历史条件下，党面临着改革开放的严峻考验，只有坚持加强党风建设，才能促使广大党员干部正确对待、运用权力，全心全意为人民服务；才能密切党群、干群关系，才能促使广大党员抵制剥削阶级的腐朽思想和生活方式的侵蚀，永远保持共产党员的高尚情操的政治本色；才能不断清除腐败分子，使党的组织更加纯洁，政治上更加统一。
加强党风廉政建设，是促进社会主义精神文明建设顺利发展的重要途径。推进我国现代化进程，需要社会主义物质文明和精神文明相互促进、协调发展。而党风廉政建设则是社会主义精神文明建设的重要内容。党风廉政建设要求党员坚持马列主义的世界观、树立共产主义信念和道德，坚持集体主义和党性原则，严守党的纪律，勇于同不良倾向和不正之风做斗争。因此党风搞好了直接影响整个社会和民族的道德风尚，对社会主义精神文明建设起推动作用。
加强党风廉政建设，是集中力量把经济搞上去的重要保证。党风廉政建设必须紧密围绕改革开放和经济建设来进行，为经济建设保驾护航，使党风廉政建设的每项工作都与经济发展的需要相吻合、相适应，真正为改革开放，建立社会主义市场经济体制起促进作用。同时党风廉政建设与经济建设相辅相成，缺一不可，忽视党风廉政建设，不仅会使党的建设受到重大损失，还会给经济体制改革带来一系列重大困难，离开党风廉政建设抓经济也会变成无源之水。
二、加强廉政制度建设是反腐倡廉历史发展的必然
随着改革的深入发展，我国已进入全面建设小康社会的新阶段。计划经济体制已经打破，社会主义市场经济体制尚未完善。新旧体制转型阶段中的缝隙和漏洞，为腐败现象滋生蔓延留下了空间。再加上我国有几千年的封建思想残余没有彻底消除，对外开放又使一些资本主义的腐朽思想和生活方式乘虚而入，多种关系错综复杂，诱发腐败犯罪的因素大量存在。以权谋私、权钱交易、贪污受贿、腐化堕落、等现象短期内不会消失。要从根本上遏制腐败必须从制度上入手，走法制化之路。邓小平同志在总结历史经验时着重指出：我们过去发生的各种错误，固然与某些领导人的思想、作风有关，但是组织制度、工作制度方面的问题更重要。江泽民同志反复强调：“要依靠发展民主、健全法制来预防和治理腐败现象。”胡锦涛同志则要求：以制度建设和创新来保证在全党大兴求真务实精神，大兴求真务实之风，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。
从我国目前的实际情况来看，要在遏制腐败方面取得较好的效果，通过教育抑制腐败动机是必要的，但更重要的是找出腐败行为的制度成因，制定出相应的解决方案，把现有的制
度漏洞降低到最低程度，依靠制度加强对权力运作的制约。
因此，深入推进反腐倡廉工作，必须加强制度建设，最大限度地减少腐败现象产生的条件。党的十六大以来，为适应贯彻依法治国基本方略、发展社会主义民主政治的需要，中央先后颁布了《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》等。这些党内法规的颁布实施，对于加强党内监督，维护党的团结统一，提高党的领导水平和执政水平，从源头上预防和治理腐败，发挥了积极作用。我们必须充分认识制度建设对新形势下深入开展反腐倡廉工作的重要意义，下大力气加强制度建设，发挥制度在惩治和预防腐败中的作用。
三、当前廉政制度建设方面存在的问题
我们在开展反腐败斗争以来出台过不少有关反腐倡廉方面的制度，但是实践中，制度建设还存在一些不尽人意的地方，必须引起我们的高度重视。
1．零散性。从中央到地方，各行各业均出台了众多的反腐倡廉、廉洁从政的各项规定和制度，据统计，全国省（部）级以上机关制定党风廉政建设方面的法律法规、规范性文件就有6000余件。可以说是种类不少，条款繁多。别说普通党员干部，就是专职从事纪检监察的工作人员也难以全面掌握。繁乱和零散，既不利于广大党员干部对党风廉政制度的知晓程度，也不利于广大人民群众实施有效的监督。
2．滞后性。一些腐败现象在社会上存在很长时间，并产生了一定的负面影响，但制度却还处在摸索探讨中。有的现有制度在某种程序上约束规范了人或组织的行为活动，但随着新形势的发展变化，制度的约束性削弱，不能适应新形势的发展，而制度建设上又未能适时地进行完善。腐败当前的一个突出问题是行业垄断造成大量租金流失，而我们至今没有一个正式的完整的法律法规来对此加以规范，这些都说明了我们的制度有明显的滞后性。
3．空缺性。国家反腐败、反商业贿赂方面的法律法规少之又少。当今垄断行业部门的腐败现象十分严重，却没有一个完整的法律法规加以规范。此外，各类监督主体，如人民代表大会、社会团体督等都没有相关的法律法规作支撑，使各种监督没能发挥应有的作用。
4．执行难。我们面临的一个主要问题不是无法制订出严密可行的制度规则，而是很少有能力保证制度规则得到很好的执行。现在群众对有些制度“说在嘴上、写在纸上、贴在墙上”的现象有很大意见，有了制度不能很好地执行，那制度就一纸空文。
四、完善廉政法规制度体系的对策与措施
廉政制度建设是一项科学性、全面性的系统工作，要作统筹考虑和系统性研究。要认真总结建国以来特别是近年来反腐败的经验教训，增强监督制约，加大惩治力度。要古为今用，洋为中用，学习借鉴一切行之有效的反腐败制度成果，使我们的法规制度具有针对性和有效性。
1．规范权力运行，积极完善体制机制。目前我国社会腐败的要害和核心是权力腐败。权力腐败，简单地说就是权力滥用，以权谋私。当前，要结合政治经济体制改革，进一步规范权力。一是要明确各级领导干部的权力义务，适当地进行分权，防止权力过分集中，使权、责、义、利均衡，形成自身的一种约束机制。二是要合理配置权力结构，使对权力运行形成
有效制衡。加强监督，就要求我们把监督重点转向权力运行过程，合理配置权力结构，把对权力的运用和相应的监督制约结合起来，权力运行到哪里，监督就跟踪到哪里。
2．规范从政行为，建立健全规章制度。构建科学切实管用的制度体系是反腐倡廉工作的根本途径。首先，廉政法规制度建设必须科学合理、切实可行。在制订和出台一项制度时，一定要摸清实情，找出现有制度的漏洞和缺失，抓住易产生腐败现象的体制机制中的薄弱环节，制定出相应的极具针对性的制度规范。其次，要抓好廉政法规制度的系统配套，制定好总体方案和长远规划，设计好每一项具体的制度，使各项制度相互衔接、相互照应。第三，要抓紧对现有制度进行梳理，切实可行的制度，要继续认真执行；不够严谨，有明显缺陷的制度，要及时补充、修订和完善；需要细化的制度，要尽快制定实施细则；还没有涵盖的方面，要根据工作尽快制定，努力做到不留死角；已经过时的制度，也要及时废止。
3．发展党内民主，努力强化党内监督。要严格执行《党章》，全面贯彻落实《党内监督条例》和《党员权利保障条例》，探索党内监督的有效途径，保证党内监督各项制度的落实。加强对领导机关、领导干部特别是各级领导班子主要负责人的监督。认真贯彻落实党风廉政建设责任制，加大责任追究力度。要建立健全党务公开制度和领导干部个人重大事项报告、财产收入申报、出国（境）审查审批、回复组织函询等制度。特别是要积极探索党代表在闭会期间实施监督的有效途径和方法。
4．加强立法步伐，完善廉政法规体系。就我国廉政法规制度建设而言，党内法规制度建设明显优于国家法律法规建设，国家廉政法规建设的这种“短腿”现象是与依法治国、建设社会主义法治国家的基本治国方略是极不相称的。因此，要通过加强反腐败的国家立法，用国家强制力保证反腐倡廉工作的深入健康发展。一是制定反腐防范性法律。《公务员法》已颁布施行，但其执行情况需要加强普及教育和执法检查，以此来保证机关工作人员廉政和勤政。《财产收入申报法》，是从源头上防治根除腐败的一部重要法律，要从我国的国情出发，循序渐进，明确申报对象、申报形式、申报或虚假申报者的法律责任等。二是制定监督性法律。如制定《举报法》，规范信访举报工作，保护举报人和被举报人的合法权益。同时，还应根据建立社会主义市场经济体制的需要，建立健全监督制约机制，制定各种监督性法律法规。三是加强反腐败国际合作，注意吸收国际反腐败立法成果。我国已经正式加入《联合国反腐败公约》、《公约》，必将对推进我国反腐败法律体系的构建，加快惩防体系的建立和完善，最终实现有效遏制与打击腐败犯罪产生极其重大而深远的影响。要加强《公约》的宣传教育，使广大干部充分掌握《公约》的内容。
5．狠抓制度落实，提供制度反腐保障。再好的制度，如果不去执行，也是形同虚设。加强廉政法规制度建设，必须在狠抓制度的落实上下功夫，采取有效的措施和办法，建立健全抓落实的责任机制。要落实制度建设责任，把制度建设的任务落实到部门和主要负责人身上。当前，尤其要把惩防腐败体系中制度建设的任务细化分解，明确责任单位和责任人。要加强对制度执行情况的监督检查，及时发现和纠正制度建设中的问题，对违反制度、规避制度的行为，要加大问责力度，坚决维护制度的严肃性和权威性，努力使制度成为党员干部必须遵守的行为准则。要按照党风廉政建设责任制的要求，建立和完善反腐倡廉制度执行情况的考评机制、奖惩机制。只有责任机制逐步完善，才能形成一级抓一级、层层抓制度落实的良好局面，才能使更加注重制度建设的要求真正得到落实，从而达到依靠制度建设从源头上防治腐败的根本目的。
篇三：加强组织和制度建设
2007年度外语系党总支在院党委的领导下，紧紧围绕院党委的中心工作，以“三个代表”重要思想为指导，以党的十七大报告精神为指引，围绕本科教学评估，加强党的建设，做好师生的思想政治和管理，积极探索，不断创新，在各方面取得一定的成绩，现从以下几个方面对外语系党总支一年来的工作作如下总结：
一、党建工作
一）加强组织和制度建设
1、加强组织机构建设：2007年我系党总支按院组织部的要求，认真做好总支的换届选举工作，按照选举的程序要求，结合工作实际，由下而上推荐候选人，采取民主与集中的方式产生总支和支部的候选人，通过无记名投票和差额选举的方式产生新一届总支委员会和各支部委员会，并结合委员的工作情况进行分工，同时结合工作实际调整和规范了学生党支部以及党小组，使组织机构健全进一步健全，提高了战斗力。
2、坚持党的组织生活，不断完善工作制度，一年来，外语系党总支认真落实组织工作制度，坚持“三会一课”制度总支委员会坚持每月召开一次，学习有关文件或讨论系里的有关重大事项。支部委员会每月召开一次；支部党员大会每季度召开一次。党总支书记和党支部书记坚持给党员上党课。同时不断完善外语系《教工党员联系学生工作制度》和《党政联席会议制度》，充分发挥党在各项工作中的政治核心作用。
3、加强班子建设和干部管理，党总支认真抓好领导班子思想政治建设，系总支班子成员之间分工明确，相互团结与合作，遇事集体讨论，相互协商，不断加强廉正建设，落实党的干部的党风责任制，开好党内民主生活会，加强批评与自我批评，协助组织部做好我系干部的选拔、考察、考核工作，本年度我系干部未出现任何违纪、违规行为。
二）加强党的作风建设，强化党员教育与管理
1、认真组织学习， 2007年我系党总支按照学院的要求，结合实际制定了学习计划，采取集中学习，专题辅导、交流讨论等方式加以组织实施，认真组织学习党的十七大精神和新《党章》《胡锦涛同志在全国优秀教师座谈会上的讲话》以及方永刚同志的先进事迹，全年集中学习次数达十五次以上，并要求全体教师党员认真学习党的十七大精神，结合工作实际，撰写3000字以上的体会。在建党86周年之际，组织全体党员参观蜀山烈士陵园，重温了入党誓词，并现场召开座谈会，党员面对革命先烈，结合工作实际谈做一名党员的体会（本次活动合肥晚报予以报道），通过学习，提高党员的政治素质。
2、充分发挥党员的先锋模范作用，保持党员的先进性：
一是充分调动教工党员在教学、科研、学生管理、本科教学评估等方面的作用。2007年度，我系结合本科教学评估，充分调动党员的积极性、强调党员要当好评建的模范，在各项建设中，党员都带头工作，主动承担任务，体现了先进性。在教学方面，教师党员都在追求作为教学一线的模范，无论是在遵章守规、教学态度还是教学创新方面，都有较好的表现。在科研方面，2007年度，我系教师党员积极参加教、科研活动，并起到带头作用。在管理方面，我系的每一位教师党员都承担着一份或多份管理工作任务，对外语系的教学管理起到重要作用，结合教师党员联系学生工作制度，多数教师党员担任专业班主任指导的专业学习、职业
生涯教育等，同时还在专业学生活动中积极指导与策划，使我系的专业学生活动特色更明显，专业性更强。
二是发挥学生党员在学生日常管理、思想政治教育中的作用，利用学生党员担任辅导员助理、见习班主任，加强本系学生五项常规检查工作、新生入学教育等的管理工作。并要求学生党员严格要求自己，做学生自律的典范。
3、强化对毕业生党员的专题思想教育以及组织关系转接工作。加强毕业生党员的理想信念教育，结合毕业生文明离校，开展“做文明离校表率”主题教育，要求他们离校前，更加自觉地以一个党员的标准严格要求自己，发挥党员的先锋模范作用，团结带领全体毕业生在离校期间严格遵守学校有关规定，维护学校的正常秩序。并进一步审查毕业生党员档案材料，按要求和程序认真做好毕业生党员的组织关系转接工作 。
4、完善党内数据库，加强流动党员的管理。根据人员和数据变动及时更新数据库，针对现有的流动党员，通过多种形式加强联系，并及时转出组织关系，对长时间联系不上、不履行党员义务、不参加组织生活的部分流动党员作退党处理。
三） 做好党员的培养和发展工作
发展党员是总支工作的一项重要任务，2007年度，我系按照院党委组织部的要求，结合外语系党员数量，制定党员发展计划，并加强对入党积极分子的培养与考察，确保将优秀的入党积极分子吸收到党的队伍中来，认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展“的方针，积极稳妥的做好党员的发展工作，全年共发展学生党员30名，同时还加快在教师中发展党员的力度。
四）做好外语系分党校工作。
外语系分党校按照学院党校培训的要求，成立分党校校委员，并制定外语系分党校管理条例，通过分党校加强对党员和入党积极分子的培养和教育，2007年外语系分党校第四期入党积极分子培训班，把学习党的基本知识与学习十七大精神结合起来，认真详细地制定教学计划，其中既有集中的理论学习，也有分组的交流与讨论，以及实践活动，在实施过程中，严格纪律，加强考勤，在赵良庆院长所做的十七大辅导报告中，我系全体教工党员和学生党员积极参加，这次辅导报告为所有外语系党员和积极分子留下深刻的影响，通过培训与考核，外语系第四期分党校234名学员共有231 人通过，通过率为 98.7% 。
二、 师生思想教育和管理
2007年，我系结合本科教学评估，以学风建设为主题，强化师生思想教育和管理。
一） 加强师德师风建设，端正教风。
1、认真组织教师学习政治理论知识与教学业务知识， 2007年我系先后组织教师学习和讨论了《高等学校本科教学工作水平评估方案》、教育部1号、2号文件精神，以及《胡锦涛在全国优秀教师代表座谈会上的讲话》和方永刚同志的先进事迹，并专题组织学习党的十七
大报告，要求各位老师结合工作实际，认真领会报告精神。全年组织教师集中学习达15次以上，通过学习和讨论，提高我系教师政治素质和业务素质。
2、以荣辱观教育为主线不断加强教师对教书育人、管理育人、服务育人理念的认识，强调教师的职责不仅要教好书、重要的是育好人，把教书与育人结合起来，在教育教学工作中做到尽心、尽力、尽责，关爱每一位学生，特别是学有困难和表现不好的学生，同时，强调教师教书育人的职责不仅仅体现在课堂之中，更多的体现在课堂之外，2007年度我系很多教师在课后通过担任专业班主任、社团指导教师、专业学生活动指导教师和评委等多种方式和学生进行思想与学习的交流，受到学生的好评。
3、严格管理，认真考核。一年来，我系加强对教师的管理和考核工作，认真作好会议和学习的考勤工作，每次都有详细的考勤记录，通过学生评教、专项课堂检查、教学督导、互相听课与监督等规范和约束教师的课堂纪律。同时把奖惩工作等与考核结合起来，做到奖优罚劣。
4、关心青年教师的成才与成长
我系青年教师居多，活力较强，但教学经验不足，为了帮助他们尽快成长为一名合格教师，我系召开新进青年教师专题座谈会激励他们尽快转变角色，严格要求自己；采取老教师“传帮带”帮助他们提高教学水平，带动参与科学研究；系领导分别谈心等做好他们思想工作，鼓励他们进修提高学历，提高教学科研能力，为晋升职称创造条件。
二） 强化对学生的思想教育和管理，树立良好的学习风气。
1、加强学生的思想政治教育：
1）以荣辱观教育为主线，在学生开展爱国主义教育、道德实践教育、法制和安全教育、诚信教育、心理健康教育、树立良好考风考纪等多种形式的主题思想教育活动，并结合党十七大的召开，组织学生学习党的十七大精神，并要求学生把十七大精神落实到自身的学习和生活中去。
2）以适应教育为主题，做好新生入学专题思想教育。为帮助2007级新生尽快适应大学的学习和生活，按照学院的要求，制定了切实可行的新生入学教育计划，共开展了 10 次主题报告， 3 次专题讨论，以及形式多样的实践活动，使学生快速的适应大学的学习和生活，明确了学习的目的。
3）以文明离校教育为主题，作好毕业生离校工作。针对一些毕业生离校前的行为失范,我系采取多种方式加强毕业生的文明离校教育，从情感教育为主加以宣传和组织激发学生对社会的感激之情，对母校的培育之情，对恩师的教导之情，对父母的养育之情。经过教育，我系2007届毕业生安全、文明地离开校园，走向社会。
4）做好本科教学水平评估的动员工作。加大本科教学水平评估的宣传和动员力度，每学期开学召开专题学生党员与学生干部大会，激励他们作好学习和工作的典范，并在新生入学教育中召开了专题动员大会，帮助新生认识和了解本科教学评估工作，通过宣传和动员，使学生以实际行动来参与到评估中去。
2、做好学生日常管理
1）加强学生五项常规检查工作，帮助学生养成良好的学习和生活习惯，对此分别成立专项检查督促小组，由辅导员分别牵头负责，调动学生党员和干部的积极性，以辅导员助理和见习班主任的身份参与管理，提高学生自我管理，自我教育，自我服务的能力。
2）认真做好奖、贷、勤、补以及学费催交工作，建立健全贫困生数据库，及时、公平、公正、公开地完成了国家奖助学金的发放工作，并把学费催交与这几项工作有机的结合起来，我系学费的上缴率也相对较高。
3）加大辅导员管理班级的力度，严格执行学院规章制度，加强同学之间的团结与互助，形成积极向上学习风气，努力争创优良学风班。
4）加大辅导员深入学生中的力度，认真落实外语系辅导员深入学生的“六个一”，使辅导员做到每周至少到学生宿舍一次，每学期至少与每个学生谈一次话，每学期到班级听一次课，每月召开一次主题班会，每学期与10%的学生家长联系一次，每月召开一次学生座谈会。
3、组织开展第二课堂，提高学生专业学习兴趣，凝聚学生的学习精力。
1）努力办好外语之角，本年度外语之角在以前的基础上逐步完善，由专业班主任和班级负责的方式，邀请外籍教师参与来推行，以外语系学生为主体，为全校学生的外语学习提供一个交流的平台。
2）结合校园文化艺术节，认真办好外语系第四届外语文化节，在院团委支持和帮助下，第四届外语文化节直接参与学生人数达千人，受到学生的欢迎。
3）以专业学习实践为目标，开展青年志愿者活动，继续做好合肥福利院的外语支教以及2007年的暑期“三下乡”工作，并积极组织学生参与省、市、院举办的大型外事活动。如：“安徽省资本对接会”、“家电国际博览会”、“中国微笑行动”等。
三、做好毕业生就业指导工作。
1、认真做好2007届毕业生就业工作， 2007年我系共有毕业生344人，数量多、任务重，做好本届毕业生的就业工作是我系的大事，我系充分发动全系教师共同为毕业生就业出谋划策，通过开展毕业生就业指导讲座、召开小型人才招聘会、签定就业实习基地（到目前为止，外语系毕业生就业实习基地大15家）、外出考察调研等为毕业生就业拓展渠道，圆满完成本届毕业生的就业任务，到2007年底，外语系本科毕业生就业率达97%，专科生达95%以上。同时针对就业评估细则，做外语系就业评估工作。
2、积极准备，提前安排，落实2008届毕业生的就业工作。
1）做好2008届毕业生就业工作计划；
2）有针对性为毕业生安排就业讲座，做好指导与服务工作；
3）加大新毕业专业的宣传力度，特别是首届德语专业毕业生的宣传工作；
4）拓宽就业渠道，积极联络新、老用人单位，建立新的就业实习基地。
四、党建带团建，指导开展团学工作。
1、加强团总支、学生会的组织和制度建设，加大对学生干部的考核力度，培养团、学干部的工作能力；
2、充分发挥团、学组织在学生思想教育、日常管理等方面的作用；
3、支持与指导团总支、学生会自主开展各项活动。
五、做好分工会工作。
1、通过工会活动加强教师之间的交流，形成一个和谐的团队，2007年共组织两次外出学习与交流活动；
2、做好生病教职工的探视工作，关心年轻教师和困难教职工的生活，帮助他们解决实际问题；
3、积极组织教师参与院工会组织的各项活动，并作好各项福利发放以及捐款工作等；
4、认真做好“三育人”的评选工作。
六、不足之处
1、党员模范作用的发挥、师资队伍的建设等方面还需要进一步加强和完善；
2、理论学习的实效性不够、在形式和内容上要不断创新；
3、学生党员的培养、发展、考核有待于进一步完善；
4、学生思想政治教育形式需不断创新。
《加强制度建设方面》
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