篇一：XX乡党委述责述廉报告
XX乡党委述责述廉报告
从20XX年XX月到XX乡任职以来，在市委和市纪委的正确领导和指导下，我始终按照抓党风廉政建设党委书记是第一责任人的要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，突出领导责任、宣传教育、财务管理、制度建设、查办案件“五项重点”工作，统筹推进，突出提升，全乡党风廉政建设和反腐败工作取得了良好成效。现将有关情况报告如下： 一、主要做法及成效
担任XX乡党委书记以来，我认真按照“一岗双责”和“书记抓、抓书记”的要求，坚持从自身做起，抓好班子建设，带好干部队伍建设。一是加强组织领导，定责明确。制定下发了《2014年党风廉政建设工作意见》等文件，将主要任务分解细化，形成主要领导亲自部署重要工作、亲自协调重点环节、亲自督办重要案件的工作机制。同时，强化班子成员“一岗双责”意识，要求班子成员率先垂范，做到“六个亲自”和“两个经常”，即亲自部署安排、亲自听取汇报、亲自检查督导、亲自组织学习、亲自组织开好民主生活会、亲自签定责任书，经常教育和经常监督。二是注重宣传教育，树责有效。邀请市检察院党组成员、纪检组长李XX对新任30个行政村的“三委”干部进行党风廉政建设专题培训，并结合“XX干部大讲堂”和村干部学习会，采取定期邀请专家讲座和集中观看廉政教育警示 - 1 -
片的形式对乡村两级党员干部进行廉政专题教育，不断完善党风廉政教育长效机制。三是强化源头管理，履责到位。认真落实“三重一大”、“四议两公开一监督”等民主决策制，规范议事规则和用权行为。坚持贯彻执行党政主要领导“五不直接分管”规定，完善机关、村级财务管理，严格执行《乡村财务管理办法》和操作流程，有效防止村级财务违纪现象发生。四是健全完善制度，抓责规范。严格落实中央八项规定，突出对“三公消费”问题的治理，制定落实“公务灶”制度，规范公务接待。结合实际制定《XX乡乡村干部问责实施办法》和《XX乡乡村干部绩效考核管理办法》，进一步健全工作机制，形成工作有目标、实施有方案、考核有标准、追究有依据的局面。五是严格正风肃纪，问责有力。始终坚持“保证数量、提高质量、突出重点、严肃查处”的工作思路,对群众反映强烈的热点、难点案件及时查处,对上级交办的案件确保按期结案,做到查不姑息、惩不手软，今年上半年乡纪委共查处党员干部违法违纪案件X起。
二、存在的问题
虽然我乡在党风廉政建设方面取得了一定成绩，但与市委、市纪委的要求和群众的期望还有一定差距，主要表现在:一是党员干部思想认识不足，对党风廉政建设“两个责任”重视还不够，落实还不到位；二是廉政宣传教育还需进一步加强，少数干部廉洁自律意识、法纪敬畏意识不强；三是实施问责监督方面还存在失之于宽、失之于软现象；四是源头预防还存在 - 2 -
薄弱环节，个别单位民主决策不规范、村务公开不及时，财务管理不严格；五是乡镇纪委自身受专业人员少、不专职等限制，查办案件和解决信访问题仍然力量不足。对此,我们在今后的工作中将认真研究,切实加以解决。 三、下步工作措施
针对存在的问题和不足，我乡将突出“五个强化”，在“五严”上下功夫，切实推动全乡党风廉政建设工作再上新台阶。一是强化机制建设，严格落实“两个责任”。进一步强化党风廉政建设“两个责任”，细化党委领导班子、党委书记、党委班子成员的主体责任和纪委监督职责，做到主体明确、责任清晰、担责有力、问责有效，形成“纵向到底、横向到边，一级抓一级、层层抓落实”的责任机制。二是强化宣传教育，严明党的纪律防线。充分利用典型案例和官员忏悔录开展警示教育，加大违纪案件通报力度，定期开展廉政谈话，着力强化党员干部的法纪意识和敬畏意识。继续开展廉政文化进机关、进课堂、进农村等“六进入”活动，营造崇廉倡廉的浓厚氛围。三是强化源头预防，严格规范管理。加强农村“三资”管理，规范村务、党务、政务公开，畅通群众反映问题、表达诉求的渠道。进一步贯彻落实党政一把手“五不直接分管”规定，从严落实《XX乡乡村干部问责实施办法》和《XX乡乡村干部绩效考核管理办法》，确保制定出台的制度严格执行、落实到位，切实维护制度的严肃性和权威性。四是强化监督纠风，严厉执纪问责。加大对“三重一大”事项、财政资金落实情况的监督 - 3 -
检查和涉农资金的专项治理，坚决纠正有令不行、有禁不止的行为。同时加强对乡村两级干部的监督，加大查处党员干部违法违纪力度，坚决发现一起、查处一起，切实营造风清气正的政治生态环境。五是强化自身建设，严管干部队伍。以“三严三实”为纲，突出主责主业，搞好以问职、问效、问责为重点的“再监督、再检查”，促进干部依法履职、依规尽责。进一步加强作风建设，狠抓落实，对确定的工作任务坚持高标准、严要求、快节奏，确保件件有回音，项项都落实，树立全乡党员干部忠诚、干净、有担当的良好形象。
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篇二：XX镇述职大会主持词
XX镇重温入党誓词暨2012年半年工作述评大会
主 持 词
同志们：
在党的91岁生日到来之际，我们在这里召开重温入党誓词暨2012年半年工作述职评议大会，目的就是向党明誓、向组织汇报，总结和梳理上半年工作，交流和学习经验，发现和纠正不足，从而为推动下半年工作上台阶、上水平、开好局、铺好路。
会议的参加范围为：全体镇领导，镇机关及办事处（管理区）全体正式工作人员，以及国土所、司法所、畜牧兽医站全体人员。
本次会议为期一天，共五项议程，分上午、下午两个阶段。上午主要进行两项议程：一是全体与会党员重温入党誓词；二是各部门负责同志进行述职，与会人员对述职进行打分。下午主要进行三项议程：一是与会人员对全体机关干部个人上半年工作进行测评；二是由xx书记和xx镇长做重要讲话。
现在大会进行第一项，全体与会党员重温入党誓词。由镇党委组织委员、宣传委员XXX同志领誓。
……….
……….
刚才XX同志带领大家重温了入党誓词，请同志们一定牢记誓言、不辱使命，以实实在在的工作成绩向党负责、向人民负责、向自己负责。
下面大会进行第二项，各部门述职，与会人员对述职进行打
分。述职部门顺序及述职人，将按照大家手中的“XX镇2012年度半年述职评议大会评议表”执行。请大家在各部门述职后，在述职部门右侧“述职成绩”一栏选择合适的档次填写上分数。
。。。。
下面请XX同志进行述职，请XX同志做准备
………………………
请组织办同志收一下打分表。
刚才同志们都对本部门的工作进行了汇报。从大家的汇报中可以看出以下特点：一是态度实事求是。大部分部门都能对本部门的工作作出客观真实的总结，有成绩说成绩、有不足说不足，实事求是，不虚妄，不做做。二是计划目标明确。各部门以“强镇富民、和谐发展”的总体目标为中心，坚持从本大口、本部门实际出发制定目标与工作计划，坚持与“工业强镇、富民兴镇、生态靓镇、和谐润镇”的工作思路相契合，目标明确、措施可操作性强。三是工作思路清晰。今天大家的报告大部分具备较好的条理性，这在一定程度上也体现出同志们较为清晰的工作思路，能够认清形势和发展趋势，围绕中心做好工作。四是创新性开展工作。上半年明确部门分工并进行流程再造后，各部门在总结经验基础上创新思路，推出了一系列创新性措施，也取得了较好的实践效果。如党政办公室推行了模拟接待法、横向纵向信息交流机制，财政所的规范化财政所建设活动，组织办实行的入党积极分子“两推三示三票决”制度，环卫所、公路养护站“线、点、
片相结合”管理模式和“两查一考核”工作法、团委的贫困生救助等。亮点频出、效果明显。可以看出今天的述职，大家都进行了认真的准备，上半年也确实做了大量的工作，取得不小的成绩，但也存在着一定的不足。希望大家相互学习经验，认真改正不足，更加出色扎实地做好下半年工作。今天上午的议程到此结束，请同志们稍做休息，下午2点准时参会。
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同志们，今天上午39名同志分别代表本部门或本领域对上半年的工作进行了述职，大家也对各部门工作进行了评议。今天下午我们继续开会，主要有三项议程：一是与会人员对全体机关干部个人上半年工作进行测评；二是镇党委副书记、镇长XX同志讲话；三是镇党委书记XX同志做重要讲话。
下面进行第一项议程，全体参会人员对全体机关干部个人进行上半年工作测评打分，请组织办同志分发一下测评表。…………….请大家在干部姓名右侧的“评议成绩”一栏选择合适的档次填写上分数。
………………
请组织办同志收一下测评表。
……………..
下面进行第二项议程，请XX镇长讲话，大家欢迎。
……………
下面进行第三项议程，请XX书记做重要讲话，大家欢迎。
……………
同志们，刚才XX镇长回顾了上半年工作并提出了要求，XX书记对全镇上半年的工作进行了点评，肯定了上半年的成绩，但也指出了工作中存在的不足，对下半年的工作做了重要部署，非常全面，也非常深刻，希望同志们会后认真学习。下面，我就贯彻会议精神，讲以下几点：一是要立即掀起贯彻会议精神的小高潮。以总支为单位召开会议，认真学习XX书记和XX镇长重要讲话精神。尤其办事处（管理区），要集中利用一天的时间，召集村两委干部，传达这次会议精神。同时，要以此次述职大会为模板，召开各村的述职会议，对各村的工作情况进行总结，评议结果要在下周三前报组织办。二是进一步细化工作目标、完善工作计划。从上午大家述职的情况来看，部分部门虽然很好的总结了上半年工作，但仍有个别部门，没有列出自己下半年的工作计划，希望有关部门尽快列出自己的计划，组织办要把各部门的下半年工作计划整理归纳，以便年底对照考核。要求所有机关干部，立足本职，写出自己的工作计划，下周三前交到组织办。在这里，我重点强调下包村干部的责任问题，上半年我们要求包村干部写出了村情报告，发现很多问题，首先是个别机关干部没有完成这个任务，其次是大多数同志都是疲于应付，基本都是官话、套话。在这里，我重申一遍，所有的包村干部，要切实负起责任，组织办要尽快出台撰写村情报告的具体要求，形成文件，包村干部要在
一个月内按照要求重新撰写村情报告，如果再有应付的情况，组织办要及时通报。三是围绕中心做工作，服务大局。今天两位领导同志已经为我们下半年工作做了部署，方向已经指明，目标也已经明确，希望在座的各位，真正树立大局意识和全局观念，要坚决服从党委、政府的安排，把此次述职大会化作我们工作动力，立足本职，把握全镇“稳定、发展”的总基调，敢于争先，敢于创优，把属于我们的荣誉拿回来！谢谢大家，散会。
篇三：社区述职述廉大会主持词
石城社区党总支2014年度党员大会暨社区“三委”干
部述职述廉报告会主持词
（2015年1月11日）
尊敬的街道党工委杨副书记、同志们、代表们：
大家好！
今天，我们在这里召开石城社区党总支2014年度党员大会暨社区“三委”干部述廉述职报告会，主要任务是社区“三委”干部进行述职述廉，把一年来政治理论学习、履行工作职责和遵守纪律廉洁从政的情况向大家做一简要汇报，同时，还要进行民主测评工作。会议的目的是通过乡社区“三委”干部总结全年工作中取得的成绩，找出存在问题，促进我们全体干部进一步转变工作作风，扎实工作，努力为群众办实事、办好事，为推进社区经济和社会发展，维护社区稳定的大局作出更大的贡献。
述职述廉和民主测评工作是干部考核工作的重要内容之一，街道党工委对此非常重视，专门召开会议进行研究部署，并成立了考核工作领导小组。下面，我介绍一下莅临本次会议领导，分别是：大渔街道党工委副书记，纪工委书记，考核工作领导小组组长杨云松同志， 。在此，让我们以掌声对考核工作领导小组的到来表示热烈地欢迎和衷心地感谢！
参加今天会议的还有：全体社区“三委”干部、小组干部、全体党员以及居民代表。参会人员多，会议的时间也会比较长，
说明这是一项非常严肃的工作，希望大家严格遵守会议纪律，严肃认真的行使自身权力，确保考核工作取得圆满成功。
此次会议共八项议程，一是由大渔街道党工委副书记，纪工委书记，考核工作领导小组组长杨云松同志对此次考核工作提要求、作部署；
二是由石城社区党总支书记郭永福同志通报石城社区党总支副书记、石城支部、大湾支部书记补选结果；
三是由石城社区党总支书记郭永福同志代表党总支班子及个人作述职述廉报告；
四是由石城社区党总支副书记袁向能同志作个人述职述廉报告；
五是由石城社区居委会李汝明主任代表居委会班子及个人作述职述廉报告；
六是由石城社区居委会土建凯副主任作个人述职述廉报告； 七是由石城社区监督委员会张册主任代表监委会班子及个人作述职述廉报告；
八是对石城社区班子及干部进行民主评议。
九是由石城社区党总支副书记袁向能同志对2014年度“四议两公开”工作法相关内容进行通报；
十是评选2014年度优秀共产党员，各党小组推荐一名。 十一是对2014年度优秀共产党员颁发荣誉证书。
下面会议进行第一项，请大渔街道党工委副书记，纪工委书记，考核工作领导小组组长杨云松同志对此次考核工作提要求、作部署，大家欢迎！
会议进行第二项，请石城社区党总支书记郭永福同志通报石城社区党总支副书记、石城支部、大湾支部书记补选结果；
会议进行第三项，请石城社区党总支书记郭永福同志代表党总支班子及个人作述职述廉报告；
会议进行第四项，请石城社区党总支副书记袁向能同志作个人述职述廉报告；
会议进行第五项，请石城社区居委会李汝明主任代表居委会班子及个人作述职述廉报告；
会议进行第六项议程，请石城社区居委会土建凯副主任作个人述职述廉报告；
会议进行第七项议程，请石城社区监督委员会主任张册代表监委会班子及个人作述职述廉报告；
下面会议进行第八项议程，对“三委”班子及社区干部进行民主测评，请工作人员分发选票，大家拿到选票后先不要填写选票，关于选票填写请大家遵守以下要求：
一是客观公正。应该说评议是一种监督，也是一种责任。公平，公正，符合客观实际，评议才会收到满意的效果。希望同志们要对组织负责，对他人负责，对个人负责的态度，正确行使自己的民主权利。要对照着班子成员的工作情况，围绕着“执行力和执行能力水平高不高，宗旨意识、大局观念牢不牢；履职尽责、求真务实的作风好不好；廉洁自律、廉洁从政的法制观念强不强”等方面对班子成员做出正确的评价。二是反映问题要实事求是。希望同志们反映问题时，要端正态度，消除顾忌，本着“惩前毖后”的原则，从团结的愿望出发、从发展的愿望出发、从和谐稳定的愿望出发，出于公心，实事求是地反映问题，要讲实话，讲心里话，做到不遮丑扬美，不护短藏拙。下面，请同志们认真填写测评表。
下面请工作人员依次收取测评表。
今天上午的会议到此结束，谢谢大家，散会！下午继续评选2014年度优秀共产党员。
各位同志，大家下午好，我们继续开会。
一是由石城社区党总支副书记袁向能同志对2014年度“四议两公开”工作法相关内容进行通报；
二是评选2014年度优秀共产党员，各党小组推荐一名。
三是对2014年度优秀共产党员颁发荣誉证书。
同志们，此次会议到此结束，谢谢大家！
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