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劳动保障监察机构

时间:2018-11-09 11:09 来源:免费论文网

篇一:郑州市劳动保障监察机构举报电话

郑州市劳动保障监察机构举报电话 郑州市劳动监察大队67439828中原区劳动监察大队67666833二七区劳动监察大队68726892金水区劳动监察大队63829975惠济区劳动监察大队63639806管城区劳动监察大队66353974

经济技术开发区劳动监察大队66785078高新区劳动监察大队67990789矿区管委劳动监察大队69786901新密市劳动监察大队69885431新郑市劳动监察大队62693072荥阳市劳动监察大队64663140巩义市劳动监察大队64398322

登封市劳动保障监察大队62862188中牟县劳动保障监察大队62189492上街区劳动保障监察大队68921624 金水区劳动监察队 红旗路与卫生路交叉口 中原区劳动监察队 伊河路96号

二七区劳动监察队 京广南路8号 管城区劳动监察队 城东路80号

惠济区劳动监察队 惠济区开元路8号 高新技术开发区劳动监察队 金梭路13号 经济技术区劳动监察队 航海东路1278号 郑东新区劳动监察队 金水东路

矿区劳动监察队 龙潭路矿区管理委员会 上街区劳动监察队 上街区登封路6号 新密市劳动监察队 行政路2号

登封市劳动监察队 中岳大街劳动局 荥阳市劳动监察队 索河西路67号

巩义市劳动监察队 人民路40号人劳局4楼 新郑市劳动监察队 玉前路劳动人才市场 中牟县劳动监察队 府前街115号

篇二:劳动保障监察工作流程示意图

渝北区劳动保障监察案件检查处理外部流程图

篇三:2014年度劳动保障监察手册

编号:

2014年劳动保障监察手册

单位名称:

市中区人力资源和社会保障局 印制

目 录

一、目录……………………………………………………………(1) 二、说明……………………………………………………………(2) 三、委托书………………………………………………………(4) 四、单位基本情况…………………………………………………(5) 五、职工基本情况…………………………………………………(6) 六、劳动合同管理及内部劳动保障规章制度制定情况…………(7) 七、劳务派遣用工情况……………………………………………(8) 八、职工工作时间、休息休假情况………………………………(9) 九、工资支付情况…………………………………………………(10) 十、职业培训及落实职业资格证书制度情况…………………(11) 十一、女职工及未成年工特殊保护情况………………………(12) 十二、缴纳社会保险费情况……………………………………(14) 十三、用人单位自查及主管部门审查情况……………………(15) 十四、责令整改情况……………………………………………(16) 十五、用人单位整改结果………………………………………(17) 十六、劳动保障监察执法诚信意见书…………………………(18) 十七、区劳动保障监察管辖单位情况登记表…………………(19)

说明

一、 本手册依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国社会保险法》、《劳动合同法实施条例》、《劳动保障监察条例》、《山东省劳动和社会保障监察条例》等有关法律、法规印制。

二、市中区人力资源社会保障部门依照有关法律、法规规定直接管辖的用人单位,应携带本手册及相关资料,按规定时间报送资料以备审查。对逾期不参加劳动保障监察执法检查的单位,区人力资源社会保障部门将依据相关法律、法规的规定予以处理、处罚。

三、本手册反映用人单位遵守人力资源社会保障法律、法规及规章的情况,是人力资源社会保障行政部门实施劳动保障监察的重要证据材料。用人单位应如实填写,对于弄虚作假、隐瞒事实真相、伪造、变造有关帐册材料的,将根据相关法律、法规规定予以处理、处罚。

四、主管部门负责组织所属用人单位参加劳动保障监察执法检查,无主管部门的用人单位直接参加劳动保障监察执法检查。

五、本手册由市中区人力资源和社会保障局印制,各参检单位可在市中区劳动保障监察大队邮箱([email protected],密码:5105817)查询、下载《2014年劳动保障监察手册》。咨询电话:5105816。

委 托 书

市中区人力资源和社会保障局:

为配合2014年劳动保障监察执法检查,我单位现委托 代理人(1): 性别:身份证号码:工作单位: 职务:邮编:传真: 代理人(2): 性别:身份证号码:工作单位: 职务:邮编:传真:

委托权限:

1、如实反映、提供我单位遵守劳动保障法律法规情况; 2、提供我单位真实的有关材料; 4、签收有关劳动保障监察法律文书;

4、进行劳动保障行政处理、行政处罚决定前陈述和申辩; 5、与劳动保障监察工作有关的其它事项。

本手册填写的有关情况真实属实,如有弄虚作假、隐瞒事实真相、伪造及变造材料的,愿承担相关法律责任。

法定代表人/负责人(签名):

(单位公章)

年 月 日

单位基本情况


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