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大街网2016暑期实习

时间:2016-08-24 23:08:14 来源:免费论文网

篇一:【2016届A 种子暑期实习生招募】招募简章

【惊艳四方,成就达人】

友达光电2016届“A+种子”暑期实习生火热招募

从A到A+,是从优秀变成卓越的过程,从种子到盛开繁花,是成长的最终目标! 一颗蒲公英的种子,总会带着成长的梦想,四方游荡, 今年夏天的徐徐微风,是否将你带向最佳的生长沃土? 在这里,我们播种,你们发芽,

友达『A+种子暑期实习计划』,提供给你成长的最佳养分, 既然世界这么大,别飞了,来友达看看吧! 私人定制的成长计划、专人专属的培养体系, 最先进的技术,最真实的职场环境, 让你在这个夏天吸收养分,不断成长, 其实——

世界还是很大的,带着所学惊艳四方吧! 惊艳四方,成就达人!

2016 友达光电『A+种子暑期实习计划』,等你来看看~

我们将为你提供:

? 为期4周的专属定制实习计划 ? 资深伙伴一对一指导带领 ? 专案负责&实际演练 ? 参评友达校园大使的机会 你将收获:

? 初入职场的第一桶金 ? 活力四射的优秀伙伴 ? 走进现场的真实体验 ? 丰富多彩的实习经历

? 曼妙唯美的江南之旅或风情万种的鹭岛风光

【惊艳四方,成就达人】

友达光电2016届“A+种子”暑期实习生招募简章

一.公司简介:

友达光电原名为达碁科技,成立于1996年8月,2001年与联友光电合并后更名为友达光电,2006年再度并购广辉电子。经过两次合并,友达得以拥有制造完备大中小尺寸面板的各世代生产线。友达光电亦是全球第一家于纽约证交所(NYSE)股票公开上市之TFT-LCD设计、制造及研发公司。公司自2008年起进军绿能产业,

致力提供客户高效率太阳能解决方案。

友达光电2014年营业额为人民币801.45亿元,目前公司全球员工人数达45,000人,营运据点遍布中国台湾、中国大陆、日本、新加坡、韩国、美国、及欧洲等世界营运据点。

友达以创新技术提供先进的显示器整合方案,包括UHD 4K超高分辨率、超轻薄、窄边框、曲面显示器、透明显示器、LTPS、OLED,以及触控解决方案等。友达并拥有从3.5G、4G、4.5G、5G、6G、7.5G到8.5G最完整的各世代生产线,能提供各种液晶显示器应用所需的面板产品,尺寸范围涵盖1.4吋到85吋TFT-LCD面板。

友达为全球领先的TFT-LCD面板制造业者,大尺寸面板市占率为16.7%(注a),致力提供客户高附加价值的创新产品组合,运用完整世代生产线的竞争优势,弹性调整并开发各种应用产品,进一步掌握市场先机,取得综效之利基。

友达拥有多项研发专利,并获选为美国2013/2014年Ocean Tomo 300?专利指数成份股之一。截至2015年1月,友达累积的专利申请量已达20,300件,获核准之全球专利总数超过13,700件。

注a: 资料来源 – DisplaySearch Market Tracker report, January 2014

二.基本条件:

1. 2016年毕业的本科、研究生

2. 正直诚信,积极主动,执行力,创新,顾客导向,促进团队成功

三.招募职位:

四.宣讲会行程:

六.应征方式:

网络投递

1.网申地址: 测评说明链接: (必须要完成职能测评,否则不具备初选资格) 2、网申日期:

苏州、厦门:04/30-05/12

3、流程:网申&职能测评→短信&邮件通知简历筛选合格者→现场宣讲会→笔试&团队活动选拔→面试&录用

现场投递

1、投递地址:宣讲会现场(见宣讲会时程) 2、接收时间:宣讲会结束

3、流程:宣讲会现场投递简历→宣讲会当晚完成职能测试→当晚24:00前短信&电话通知面试→

笔试&团队活动选拔→面试&录用

七.互动平台:

1、公司招募门户网站 2、微信公众平台

友达光电(苏州)招募 友达光电招募-厦门

3、官方新浪微博

友达光电招募-苏州 友达光电招募-厦门

4、请关注―友达光电‖人人网、大街网、开心网、应届生公共主页

八.友达招募团队联系方式

友达光电(苏州)有限公司0512-62588800-1666

地址:江苏省苏州工业园区苏虹中路398号

友达光电(厦门)有限公司 0592-7888800-5050

地址:福建省厦门市翔安区翔安北路1689号

篇二:大街网是什么网站_大街网靠谱吗

大街网是什么网站_大街网靠谱吗

本期乔布简历小编将为大家科普一下大街网是什么网站~想通过大街网找工作关注实习信息的小伙伴们可能会担心,大街网靠谱吗?下面就一起来了解一下吧~

关键词:大街网是什么网站,大街网靠谱吗

大街网创立于2008年底,是一家真正专属于年轻人的移动社交招聘平台,为年轻职场人匹配最佳工作机会、拓展职场人脉、提升职场价值。大街想要做的,就是用互联网思维,以颠覆招聘行业的方式来服务招聘行业。

大街网就传统招聘模式的主体服务:发布职位,搜索简历进行免费;同时提供反向邀约,悬赏人脉招聘,雇主品牌深度互动,人才库(长效人才经营体系),微信招聘等增值付费服务。

就大街网是否靠谱这个问题,大家来看看众多网友的说法吧~

“本人,包括周围同学都在上面注册了账号,主要是为了随时追踪校招信息,了解校招情况和求职情况。注册后会有很多公司发职位邀请,但是很多都不怎么靠谱,是要填问卷调查的,当然靠谱的也有,这需要你自己分析了,毕竟求职网站大多都是这样的。”

“大街网的校园招聘基本上很靠谱的。但是,能不能有机会面试还是要看你的简历喽。还有看一下大街网的那个时间,有没有招聘过期啊。”

总体来说,对待互联网上的招聘信息,同学们都要自己加以分辨。如果能找到招聘企业的官网,通过hr邮箱投递简历,收到面试回复的可能性会比较大~

大街网是什么网站_大街网靠谱吗

http://cv.qiaobutang.com/knowledge/articles/567ce0e30cf2781e0505d923

篇三:3个大学生求职网站对比 和大街网分析

对应届生,Hiall和过来人的求职网站经营模式的分析

现在在中国做全国性规模的求职网站主要有过来人,Hiall,应届生.

那么我们公司也要做招聘网站的话这三个网站(应届生求职网,过来人,Hiall)是否具有可模仿性?

让我们先来看看过来人、应届生、HIALL 3个网站的相似点与不同点

1相似点

(1)定位:大学毕业生

(2)栏目:求职信息、求职技巧、企业VIP服务(企业招聘解决方案)

(3)技术:均采用了开源解决方案

(4)广告:网络广告(比重可能不同)

(5)信息:企业发布信息免费

(6)区域:区域相似(北京、上海、广州为主要销售地区)

2 过来人的不同点:

网络广告占收入很大的比重

企业招聘解决方案和线下招聘

海外实习,求职精英IT培训等 针对学生的培训项目

3 应届生的不同点

网络广告的收入的比重有所降低

针对企业的线上收费服务(没有线下的服务)

应届生旅行社服务、服装等服务

求职视频栏目

短信订阅服务

4 Hiall的不同点

网络广告的比重应该为3个网站中最低的

针对毕业生的求职项目(特训营、DLC海外实习),培训项目是3个网站中比重最大的一个 盈利模式明确

可见3个网站个有侧重总结为

过来人:广告+培训+线下企业招聘解决方案

应届生:广告+电子商务(旅行社、服装)

HIALL:广告+培训+出版

他们能否被我们模仿?

其中应届生的广告服务和相关增值业务值得模仿,因为这种盈利模式保证了大部分人免费使用求职网站上的资源,同时保证一些用户的高端需求并且为企业提供资金来源。

而且我们公司所运营的人人网也有类似的业务,技术基础已经成熟。

所以应届生求职网的这2个盈利模式值得模仿。

过来人和Hiall经营模式比较类似,他们有很大一块的营收项目都来自于相关求职培训如香港交换实习,求职训练营等培训项目。很明显,Hiall和过来人公司性质属于教育咨询类一块。如果模仿他们的经营模式来经营求职网站话,对于作为互联网公司的我们存在着经营模式转换的困难。

所以过来人和Hiall的经营模式对于我们公司来说不具有可模仿性。

对新型求职网——大街网的分析

大街网简介

大街网成立于2008年,并于2009年3月正式上线并运营,以实名用户与真实商务社交关系为基础,以职业发展、商业拓展、行业交流为驱动的社交人脉网络平台。

大街网优势

大街网以学生群体为先发运营策略,截止2011年5月,注册用户已达600万,遍及全国3000余家高校,活跃用户群超过520万。其中,本科/硕士以上学历覆盖超过90%,211/985/重点院校覆盖超过70%。

大街网拥有许多其他求职网站所没有的功能,更能满足大学生求职者和招聘方的需求: 1在用户填写一些基本信息如大学专业,毕业时间,求职工作类的意向以后,大街网的企业可以向招聘者发布招聘信息,让招聘者更及时地了解企业的用人需求,发现额外的的求职机会,以下为截图

2.大街网可以让具有相同背景的人结为好友,在求职的路上不再孤单,以下为截图

他们能否被我们模仿?

从以下几个原因来看是可以的:

1.大街网不仅仅是单纯的招聘网站,而更倾向于一种职场人的社交网站,用户在这能够延伸

出它的进一步的关系,这些关系能给它的职业发展,或者未来的商业合作,或者行业性的交流带来进一步的延伸价值。整个商务社交人脉在世界及中国的发展都进入了新的爆发期,所以这个模式下面大街网的数据也是飞速的增长。可以认为大街网所代表的商务社交模式在中国大有可为。而我们公司的经营模式同样代表这一种人脉圈的拓展,但是公司现在目前的业务依然停留在大学生阶层而未开拓到商业人脉圈,所以大街网的经营模式值得我们公司去模仿

2.毫无疑问我们公司和大街网比有着更广阔的市场资源——大学生用户群体,通过开辟招聘网站一方面可以提高公司网站本身的用户活跃度。另一方面可以更有效地提高新注册用户,并将以前公司网站单纯的熟人交际向更有前途的关系拓展和商务社交发展。实现用户价值的增值

3.大街网的相关技术基础与我们公司运营的网站类似,所以可以很容易实现模仿。


大街网2016暑期实习
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