篇一：爱岗敬业也是一种奉献精神
爱岗敬业也是一种奉献精神
奉献是一种真诚自愿的付出行为，是一种纯洁高尚的精神境界，是社会主义职业道德、公民道德、做人的最高境界。说到奉献，人们就会想到雷锋、任长霞等英雄模范，作为时代英雄，他们的奉献是最高层次的奉献，具有先驱性、号召性、风险性。而奉献不一定非要舍生忘死、大无畏的境界，我们的社会生活不仅需要英雄的奉献，也需要平凡的奉献。平凡的奉献者往往是铺路者、奠基人，同样可贵、光荣。付出你应该付出的，给予你能够给予的，实实在在地做人，兢兢业业地做事，力所能及地付出，何尝不是一个人对社会的最好奉献呢？
爱岗敬业是人类社会最为普遍的、平凡的奉献精神，一份职业，一个工作岗位，是一个人赖以生存和发展的基础保障，也是人类社会存在和发展的需要。只要是在自己的工作岗位上认真负责，尽心尽力，遵守职业道德，这就是一种普遍的奉献精神。
爱岗敬业的奉献精神是社会使然。人类形成社会、社会出现分工以后，人就不再属于单个的自己，任何个人都无法独立于社会而存在。我们每个人无论岗位如何、能力大小，都在有意无意地自我奉献着，也在不知不觉中享受着他人奉献的成果，社会需要“人人为我，我为人人”。全面建设小康社会、实现国民经济和社会发展十一五规划目标等伟大事业需要具有爱岗敬业奉献精神的人。只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断地钻研学习，一丝不苟，精益求精，才有可能为社会为国家做出崇高而伟大的奉献。石油企业作为我国的工业龙头，环境恶劣，条件艰苦，从开发初期到现在涌现出了王进喜、王为民、王启民等铁人式的人物，离我们更近的还有国梁、吕幸端等等，正是许许多多象他们这样无私奉献的人，带动着油田的快速发展，促进着社会的进步。
爱岗敬业的奉献精神是责任使然。一个社会的文明程度，取决于每一个公民责任意识的强弱。建设社会主义精神文明，这是广泛的面上的目标；而强化社会责任感，就使这一目标落到了实处。我们倡导的奉献精神是以“责任”作
为底线的。社会分工不同，我们不能评价一个工人和一个农民的奉献孰优孰劣，只要在各自的岗位上尽职尽责、最大限度地发挥自己的聪明才智，就实现了自我价值和社会价值，就是作出了奉献。责任意识的强弱决定着工作质量的好坏。党员领导干部责任心强，弘扬正气，舍弃个人利益，顾全大局，才能更好地管理企业、单位，带领职工群众开拓进取;野外施工小队责任心强，严格标准化操作，遵守各项规章制度，才能顺利完成各类施工井的生产任务，促进公司经济效益的提升;后勤服务单位责任心强，急前线所急，想前线所想，提供优质满意的服务，才能确保生产的正常运行;外闯市场的队伍责任心强，积极适应激烈的市场竞争，才能以高时效、高质量、高信誉确保市场的开拓与稳定。如果缺乏高度负责的奉献精神，带来的后果会是管理混乱、频繁的安全事故、生产的脱节、市场的丢失，直至经济效益的大滑坡，甚至一系列的社会问题。
社会的进步，经济的发展，离不开自我的奉献与他人的奉献，如何将爱岗敬业之情化为奉献之举呢？
首先，要强化奉献的意识。构筑美好社会，离不开每个人的努力。每一位劳动者，无论在什么行业，无论干什么工作，无论能力大小，都要牢固树立起爱岗敬业的奉献意识，奋发进取，干一行，爱一行，就可以在本职岗位上作出贡献，实现自己的人生价值。具有了高尚的思想道德品质才会更加坚定奉献的意识，才会自觉、自主地奉献。我们要加强修养，尤其针对党员干部，在先进性教育及思想作风建设深化年活动中，大力倡导共产党员和各级干部带头实践社会主义、共产主义道德，引导人们在遵守基本道德规范的基础上，将“八荣八耻”作为自己行动的行标，不断追求更高的道德目标，使自己成为具有高尚道德品质的人，奉献精神才能蔚然成风，泽被天下。
其次，要实践奉献之行动。奉献不是一句空话，也不是高不可攀的大话。奉献，就是要从一点一滴的小事做起，从现在做起，从我做起，在各自的岗位上恪尽职守，兢兢业业。当工作上需要我们贡献力量时，我们应积极主动地去施展自己的能力与才华，而不斤斤计较个人得失;当国家、人民需要我们挺身而
出的时候，我们要能够勇敢地站出来，不计荣辱，贡献出力量、智慧，甚至健康和生命。
黄壁庄小学
篇二：《敬业精神学习》心得体会
《敬业精神学习》心得体会
中间业务部 XX
2006年行里组织我们观看了以《敬业精神学习》为主题的光碟，经过几个月的学习让我受益颇深。爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。一份职业，一个工作岗位，都是一个人赖以生存和发展的基础保障。同时，一个工作岗位的存在，往往也是人类社会存在和发展的需要。所以，爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要，也是社会存在和发展的需要。
作为一名参加工作3年的大学生来说，本以为自己在爱岗敬业方面已经做的不错了，经过学习才发现，原来自己离真正的爱岗敬业还有一段距离。不管从主观、客观的原因自己都有做的不好的地方，比如遇到事情喜欢用自己的观点判断正确与否、没有投入百分之百的热情到工作中、对领导的安排部署执行力度不够等。
通过漫长的学习我个人觉得，“爱岗敬业”的实质就是脚踏实地，真抓实干，一步一个脚印地做好工作。抓“爱岗敬业”教育，不光是嘴上说说，应该从思想上提高认识，以新的思想、新的姿态投入到工作中，牢固树立“爱岗要敬业、敬业要精业”、“干一行、爱一行、精一行”一步一个脚印的做好工作，增强工作责任感和主动性，高标准、高质量地做好各项工作，不断提升农业银行的企业形象。毛泽东同志曾经说过：“政治路线确定后，干部就是决定因素。我们的事情能不能办好，既定的任务能不能如期完成，关键在人。”所以“爱岗敬业”的精髓
是做好工作。
做好工作就是通向高山之巅的阶石，缺少了这样的阶石，就会走弯路、摔跟斗，甚至半途而废，所以只有甘于并善于一步一个脚印地做好工作，我们才会认识到以往工作的不足，提高认识，改变工作方式，我们才能取得真绩实效，才能把农行工作不断推向前进。 一步一个脚印地做好工作，反映了辩证唯物主义和历史唯物主义的科学精神。马克思主义认为，人类的一切实践活动，总是受到客观条件的制约和客观规律的支配的，只有认识规律、把握规律、按照规律办事，才能有效地改造自然、改造社会。但这不是一蹴而就的，而须经历实践——认识——再实践——再认识这样一个循环往复的过程，需要有科学的态度和不懈进取的精神。
一步一个脚印地做好工作，就要一切从实际出发，立足实际，脚踏实地。这就要求我们必须注重研究自己所在部门和单位的实际情况，根据自己的特点，制定目标措施，明确方法步骤，把上级的方针政策同自身的实际结合起来，创造和掌握实情上下功夫，努力使本部门、本单位的实际情况了然于胸。这样，我们做服务工作才能够最大限度地符合本地实际，才能为广大人民群众服务。
一步一个脚印地做好工作，还要有端正的态度和扎实的作风。一方面，对于已经确定了的目标、看准了的事情，就要咬定青山不放松，聚精会神一抓到底，力求每一项工作都抓出成效，每一件事情都有着落，努力保持工作的一致性、连续性；另一方面，要善于抓主要矛盾，攻坚克难。绝不能流于形式，无所用心，避重就轻，热衷于做形式主
义的表面文章。
干事业、做工作，倘若没有越是艰险越向前的精神，缺乏扑下身子、埋头苦干的劲头，那是不会有什么好结果的。只要我们巴南支行上下始终坚持求真务实的精神，认清自己肩负的担子，热爱本职、谦逊谨慎、注重团结，勇于改革、努力提高业务水平，一步一个脚印地做好正在做的事情，我们的农行的经营业绩一定能够蒸蒸日上。
篇三：爱岗敬业精神演讲稿
爱岗敬业精神演讲稿
五年前，金玉普惠的创业者，挥洒汗水，并肩作战，在首都北京开创了p2p行业，从此“金玉普惠”这个辉煌的名字誉满九州。斗转星移，日月如梭，我们唱着东方红，当家作主站起来;我们迎着太阳升，一同走进新时代。新的时代，对我们金玉普惠的全体员工，尤其是对我们新一代的团员青年们提出了新的要求，那就是敬业爱岗。立足现实，从实际中出发“更新观念练内功，增强核心竞争力”，踏踏实实，兢兢业业，勤奋工作，为金玉普惠公司事业的发展贡献力量。古今中外走向成功的人靠的就是敬业精神，创造了与天地共鸣，与日月齐辉的业绩。
《致加西亚的信》这本书中所推崇的关于敬业忠诚，勤奋的思想，影响了一代又一人代的人们。作为企业的主人，我们要时时处处勇挑重担、严格要求、努力学习，不断丰富和完善自己，强化服务意识，忠诚金玉普惠公司，执着敬业开展一流的工作，创造一流的效益，赢得一流的信誉，出色的完成金玉普惠公司赋予的“建设百年理财企业，争创世界知名品牌”的伟大使命。
爱岗敬业是一种精神。任何人都有追求荣誉的天性，都希望最大限度地实现人生价值。而要把这种意愿变成现实，靠的是什么?靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗敬业。我们的金玉普惠公司正因为有象他们这样具有崇高敬业精神的员工队伍，才能在一次次的竞争中夺得胜利，赢得荣誉，取得辉煌的业绩。试想，如果没有金玉普惠广大员工的无私奉献、爱岗敬业，我们的金玉普惠公司经营目标如何实现?如何在祖国的大江南北树立一座座丰碑?企业的产值如何突破5个亿、10个亿、?干一行，爱一行。如果我们选择了一份职业，哪怕工作环境再艰苦恶劣，工作内容再枯燥繁琐，我们都应该满腔激情地工作，应该象热爱自己的家庭
一样去爱岗敬业。
爱岗敬业也是一种态度。美国肯尼迪总统在就职演讲时曾说过“不要问美国为我们做了什么?而要问，我们为自己的国家做了什么?”是的，不要问企业为我们做了什么?而要问，我们为自己的企业做了什么?当我们接到领导交办工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当我们在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我激励攻坚克难无往而不胜?当我们自觉晋级升迁没有达到期望值的时候，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍努力厚积而薄发?现实中很多人尽管才华横溢，但总是怀疑环境、批评环境，而不知，就是因为所持有的这种态度，才对他的进步和成长打了一个很大的折扣。有句话说的好：只要你依然是某一机构的一部分，就不要诽谤它，不要伤害它——轻视自己所就职的机构就等于轻视你自己。如果因为看到缺点就大肆抱怨，不顾大局，不讲团结，并在不知不觉中养成了抱怨环境、不思改善的习惯，最大的受害者就是自己。集体肯定有自己的缺点，但也会有优点，正因为优点大于缺点，所以才有很多人选择留在集体。
我们金玉普惠公司的功臣刘玉金老总，因为他的爱岗和敬业，经常得到大家的好评，为众人所崇拜。所以请大家永远记住：“成功的人一定爱岗敬业，失败的人才始终在寻找客观理由”。
爱岗敬业更是一种境界。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒惰，多一些上进心;有了这种境界，我们就会倍加珍惜自己的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，从而赢得别人的尊重，取得岗位上的竞争优势。
放开眼界看未来，信心百倍情满怀
同心同德求发展，金玉普惠走进新时代
一流的领导班子，英明决策，高瞻远瞩，与时俱进 一流的职工队伍，敬业爱岗，敢打硬仗，百战不殆 我们为金玉普惠而骄傲和自豪!
我们为金玉普惠的明天更加灿烂、辉煌而行动起来吧!
《爱岗敬业精神》
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