篇一：企业员工劳动纪律
本公司员工行为规范
1．维护本公司环境和公共物品
1.1爱护店面环境和设施设备，禁止店内乱写乱画、破坏店内设施等行为。
1.2注意个人形象，禁止随地吐痰、乱扔垃圾、乱扔烟头等杂物。
1.3严禁在上班期间吵闹、聚堆闲聊、大声喧哗影响顾客就餐。
1.4在上班时间禁止在店内公共区域吸烟。
1.5上班时间未经店长或部门第一负责人批准在非指定区域进行娱乐活动。
1．6爱岗敬业，上班时间未经批准不能擅自离岗。
2. 日常行为规范
个人仪容规范：
2.1头发：
不染夸张颜色，梳洗整齐。男性头发标准为前不遮眼，后不盖领，两侧不过耳;女生长发要盘好，统一用发网固定，不得戴太夸张的发饰。
2.2 脸部：
清爽干净。男生不得蓄须，女生不得戴耳饰;女生上班时可化淡妆，不得戴夸张饰物，不可戴多余手饰。
2.3 手部：
不得留长指甲，指甲要清洁不得藏污垢。女生指甲油只可用无色。
2.4 脚部：
袜子做到勤换勤洗，鞋子上班前要擦亮。女生夏天不得穿短裤和裙子。
2.5 气味：
要经常洗澡，保持身体气味清新，防止汗臭，上班前不吃异味食品，饭后漱口，保持口腔清洁，无异味，不得用强烈香料(香水)。
2.6 工装：
上班时必须穿规定的工作服，洗烫整洁、纽扣按标准扣法，袖口及裤脚均不得卷起。工装只准在上班时间内穿。员工名牌，佩牌上岗，上岗前仔细检查名牌是否佩戴在正确适当的位置，保持牌面整洁，无破损。 基本服务礼仪：
2.7 在公司上班时间面带微笑，文明使用问候语
2.8在公司与客人、同事、领导相遇面带微笑，主动打招呼问好。
2.9上班时间始终保持正确的立相、坐相、走相及工作方式。
2.10同事客人之间注意沟通方式，以正确的方式与人说话沟通。
2.11上班期间用最好的精神面貌面对顾客、同事。
2.12 捡到物品及时归还上缴，做到拾金不昧。
2.13上班时间不能以工作为由脱岗、串岗找其他闲聊闲聊。
2.14公司店内设施设备属于精密仪器，未经允许不能触碰设备。
2.15禁止利用工作之便使用计算机上网、看电影、做个人私事等。
2.16严格遵守上班下班时间，参加集体活动时按时参加，不能出现迟到、早退等现象。
2.17未经批准，工作时间禁止出现与工作无关的行为，如：吃东西、玩手机、长时间接打电话等。
◆处理方式
——违反上述一般条款按每次每项罚款20--100元处理；
——情节严重者罚款200元以上并从行政处分、经济处罚、赔偿损失中选择一种或几种方式适用。
——工作时间及参加集体活动时，迟到、早退、脱岗、旷工按考勤制度处理。
1．行政处分的期限要求
经济处罚和赔偿损失为一次性处罚，受到警告、通报批评、记过、记大过处分满一个月以后，受到降职或撤职三个月之后，受到留岗查看处分再被批准成为正式员工以后，在评奖、提级、选拔、享受本公司年度奖励等方面应当按照规定的条件，与其他员工同样对待。
2．缴纳罚金的形式
以现金、银行卡转账、支付宝转账、微信转账形式在规定时间内，缴纳到财务部。
3．罚金的统计和使用
财务部以门店或部门为单位，给各部门单独统计和保管罚金；各店长或部门负责人以上人员有权给分管部门的员工或管理者开出现金奖励，不可同级或跨部门开出奖励；各部门使用自己部门的罚金，奖励金
额不可超出罚金余额。各店长本人的罚金不算在本门店，在运营部统计。
4. 罚款单的处理
罚金缴纳时由财务开具两联或三联单，缴罚金本人拿红联，财务留档白联、红联。
5．制定和修改的程序
本规定的制定、颁行和更改必须通过总经办进行，并报董事会批准。
篇二：瓦窑堡采油厂劳动纪律和工作作风整顿表态发言稿
瓦窑堡采油厂劳动纪律和工作作风整顿表态发言稿
尊敬的各位领导同志们：
大家好！为进一步加强劳动纪律，改进工作作风，规范工作秩序，提高工作质量和效率，根据油田公司《关于开展劳动纪律整顿活动的通知》和《瓦窑堡采油厂劳动纪律和工作作风整顿实施方案》要求，我谨代表瓦窑堡采油厂全体机关干部职工为扎实开展好此次劳动纪律和工作作风整顿，决心做好以下几个方面的工作：
一、充分认识劳动纪律和工作作风整顿活动对瓦窑堡采油厂的重要意义。作为机关科室的每一名职工，我们的一言一行、一举一动都关系到采油厂对外的形象和声誉，机关纪律作风的好坏集中反映着采油厂工作作风的好坏、工作效率的高低。通过此次整顿能够统一思想、提高认识，把心思和精力真正用在做好工作、发展采油厂大局上来。
二、认真安排、精心组织，将纪律作风整顿活动各项安排落到实处。首先，机关各科室要落实专人负责，进行具体的安排部署，做到思想、组织、人员、措施四到位，让每一个人都纳入此项整顿中来。其次，为保证纪律作风整顿各项工作能分步骤、有计划实施，我们将严格按照采油厂《实施方案》规定的步骤进行，确保每一阶段工作都能够按时保质地完成，达到此次整顿的预期目的。
三、我们要正确处理好劳动纪律作风整顿与业务工作的
关系。纪律作风整顿的根本目的还是要通过加强纪律、改进作风，更好地做好各项工作，不能为整顿而整顿，走过程、摆花架子，而是应具体体现在工作过程的每一个环节中，把平时的每一项工作做好了，就是真正地达到了整顿的效果和要求。在采油厂劳动纪律作风整顿领导小组的领导下，机关科室以此次活动为契机，一改以往的不良习气和作用，为完成采油厂各项工作任务奠定良好的思想、组织、作用基础，做出我们应有的努力和贡献。
谢谢大家！
篇三：劳动纪律治理行动方案(终稿)
甘肃省有色地勘局兰州矿产勘查院
关于治理整顿机关工作作风的通知
为保证全院效能风暴行动的有效开展，按照《甘肃省有色地勘局关于印发开展效能风暴行动实施方案的通知》（甘色地〔2012〕89号）的部署要求，经院党委研究决定在全院开展机关工作作风治理整顿行动，方案如下：
一、工作目标
重点治理机关工作人员庸懒散漫、迟到早退、脱岗缺岗、工作责任心差、敷衍推诿、服务态度冷漠、工作时间玩电脑游戏、办私事等行为，切实改进机关作风，提高办事效率。
二、组织机构
为使本次治理整顿行动不走过场、不走形式、不留死角、彻底转变机关工作面貌，特成立院工作作风治理整顿专项工作小组。
组 长：祝宏明
副组长：崔永强 李铁民
成 员：蔡东胜 鞠洪亮 于洪海 戴红专 张秋华 张朋定 刘乂
专项工作小组办公室设在纪检监察科，蔡东胜同志任主任，具体负责检查结果的整理、汇总、公示工作。
三、工作内容
（一）考勤情况
重点检查机关各科室考勤员是否每天及时填写考勤表，是否坚持原
则、实事求是，对迟到、早退、旷工、病事假等事项进行详细登记。
为了方便核查，要求机关工作人员请病事假及外出办事时，必须先办好书面手续，考勤员应将考勤表置于科室醒目位置。
（二）工作作风
重点检查机关各科室工作人员是否有迟到、早退、脱岗缺岗、旷工等现象，是否在工作时间内有喧闹、聊天、玩电脑游戏等行为，是否着装整洁、举止文明。
四、工作程序
（一）工作方式
本次机关工作作风治理整顿作为效能风暴专项行动之一，由工作作风治理整顿专项工作小组在工作日正常工作时间对各科室劳动纪律进行随机检查，每次进行检查时小组成员不少于5人。
（二）结果处理
1.检查小组每次将检查结果及时张榜公布。
2.检查小组根据检查结果对各科室工作人员实行百分制考评。
（1）部门负责人的考评
各科室负责人为本科室工作作风治理整顿第一责任人，由工作作风治理整顿专项工作小组为其评分，标准为：
基础分100分，本科室累计迟到每6人次扣1分，早退每6人次扣1分，无故脱岗缺岗每6人次扣1分，旷工每3人次扣1分，考勤表记录与实际出勤情况不符的每次扣1分。
（2）科室其他人员的考评
科室其他人员由科室负责人为其评分，标准为：
基础分100分，本人累计迟到3次扣1分，早退3次扣1分，无故脱岗缺岗3次扣1分。
3.平时考评得分将作为核定个人年终综合奖的指标之一。
五、行动实施
本次行动从2012年8月1日开始。
特此通知
二〇一二年七月二十七日
《关于加强劳动纪律稿件》
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