篇一：巡视组工作总结
篇一：巡视工作总结
****党委巡视工作情况介绍
****党委巡视工作领导组办公室
2011年7月20日
****党委巡视工作情况介绍
****党委巡视工作起步于2010年5月，经过一年多的运行，党委巡视工作作为****加强党内
监督的重要手段，在完善被巡视单位的领导班子、党风廉政以及干部队伍建设等内部管理，
促进企业健康有序发展方面发挥了积极的作用，为****领导班子对被巡视单位的整体评价和
全面了解提供了强有力的信息支撑和班子、干部调整的决策参考依据。
一、****党委开展
巡视工作的背景和意义
1、****党委开展巡
视工作的现实背景
****党委巡视工作
的开展，是****党委根据公司实际情况而推出的对企业监督管理的新举措。2008年以来，****
跨越发展，公司所属的处级建制的各分子公司由原先的家发展成为*家，副处以上干部由
*** 人扩编为*** 人，行业由原先的***延伸为成为*** ，管理范围由**本部及附近的
五县扩张为全国范围内的***省*** 县。高速扩张的发展势头，为****对所属各单位的全面
评估、整体把握以及科学管理提出了更高更新的要求，原先的管理手段远远不能满足实际需
求，特别是近年来阳煤集在反腐倡廉方面方面出现了几起腐败案件，更加提出了对本部和所
属各单位领导班子建设、干部队伍建设以及完善内部管控等方面强化管理的迫切要求。
在这种大背景下，****党委经过慎重决策开始实行党委的巡视工作制度。
2、****党委开展巡
视工作的目的
****党委巡视工作
首先最突出和核心的就是发现问题，是对干部管理和党风廉政建设管理的关口前移；二是全
面了解和总结被巡视单位领导班子，发现干部包括推荐好的干部；三是对职工群众关注的热
点难点问题进行调研，包括对被误解的干部进行澄清，还以清白；四是向被巡视单位宣传国
家政策法规和集团公司的各项方针以及对会议决议，同时对贯彻执行情况进行监督检查；五
是为****领导层提供被巡视单位的整体情况和全面评价的信息支撑和决策参考依据。
3、****党委开展巡
视工作的意义
一是对领导班子和
干部的政治体检。党委巡视工作的首要关键是发现问题，但它的实质意义是“早发现、早制
止、早提醒”，事前控制，是一项保护和关心干部政治生命的工程。
二是巡视工作是对
现有合格干部的正面保护。由于多种原因，被巡视单位的一些干部错被误解、误传为有问题
的干部，巡视组就要有针对地通过广泛深入调查研究清楚，澄清事实，还以公道，给社会和
职工群众一个客观、公正的交待。
三是巡视工作可以
强化领导的廉政勤政意识。通过对被巡视单位领导干部的巡视，可以进一步加强领导干部对
国家
路线方针政策的领悟和理解，对企业执行重大决策的正确把握，有效地提高他们的自律意识，
减少违规违法犯罪的发生，变事后追查为事前控制和防范，做到防微杜渐。
四是巡视工作可以
提高被巡视单位班子凝聚力、执行力，规范干部选拨和制度建设，完善民主集中制的落实，
促进党风廉政建设以及勤政廉政，整体提升被巡视单位内部管理。
二、****党委巡视
工作的基本情况
（一）组织机构
2010年*月**日，
****成立了党委巡视工作领导组，直属****党委领导，负责领导****党委巡视工作的开展，
加强对党委巡视工作的组织指导。领导组设组长一名由****党委书记兼任，副组长一名由****
总经理兼任，领导组成员由****党委常委组成，
****党委巡视工作
领导组下设办公室，设办公室主任一人，由****党委副书记兼任，副主任两名，分别由****
纪委常务副书记和****党委组织部部长兼任。
****党委巡视工作
领导组下设两个巡视组，正处级建制，承担巡视任务，对党委巡视工作领导组负责并报告工
作。每个组分别编制定员四人，其中组长一人（正处级），副组长一人（副处级），巡视员两
名（正科级）；同时有专门的经费
保障，是一个常设机构。
（二）巡视内容
巡****党委巡视组
主要职责是对所属各单位党政领导班子及其成员的下列情况进行监督：
１、贯彻执行党和
国家路线、方针、政策的情况。 ２、贯彻执行集团公司“三重一大”集体决策和企业规章制
度的情况。
３、贯彻执行党风
廉政建设责任制和自身廉政勤政的情况。
4、贯彻执行民主集
中制和 “统一领导，集体决策，分工负责，分级管理”的领导和管理体制情况。
5、干部选拔任用的
情况。
6、处理改革发展稳
定的情况。
7、维护职工群众利
益的情况。
8、落实安全责任制
的情况。
9、生产经营和内部
管理的情况。
10、公司党委要求
了解的其他情况（根据被巡视单位的实际确定）。
（三）巡视时间
集团性质的企业两
个月左右时间，其他单位一个月左右。
篇二：党风行风巡视工作总结
福州
港务集团党代会代表巡视工作组
关于党风行风巡视
工作情况的报告
集团党委：
根据榕港集团
党?2008?53、56号文精神和集团党代会代表巡视工作暂行办法规定，集团党代会代表巡视工
作组今年11月10日至14日，对基层单位的党风行风（以下称“两风”）工作进行巡视。现
将巡视工作情况报告如下：
一、巡视工作的开
展情况。
这次巡视工作在集
团党委直接领导下，由纪委、党办等部门会同组织实施、马尾港务、台江港务公司、砂石出
口公司、港口工程公司、外轮理货公司、琯头分公司、迅腾网络科技公司、青州集装箱公司
和新港集装箱公司等8个基层单位接受了巡视。郭学奇、林敏、杨建国、冯敏、吴文峰、陆
玉蓉、 林佺俤、叶卫东、吴文、何孝光等10名同志组成巡视组，通过听取汇报、组织座谈、
民主测评、查看台帐和现场察看等方式，重点围绕廉政教育、“三重一大”决策、领导干部廉
洁自律、企业物资采购与领导人员职务消费、廉政合同试行情况、创建文明示范窗口、履行
服务承诺制、优质服务、机关效能建设及纠风工作等10个方面的情况，展开巡视，并对巡视
结果予以现场反馈。期间，共听取基层单位专题汇报8场次，组织职工代表座谈会和民主测
评各8场次，参与座谈和测评160人次，收集职工意见 条，反馈意见和
建议 条。
二、基层“两风”
工作情况。
巡视组在巡视过程
中通过听、问、看、察、评等多种手段，对基层单位“两风”工作情况进行了比较深入和完
整的了解。从巡视的结果看，基层单位“两风”工作总体是比较好的，党委关于“两风”的
工作部署、工作制度和工作责任制，基本得到贯彻落实。有的单位工作有所创新，特色和亮
点不少。党员领导干部和职工队伍总体稳定，未发现违法违纪和明显不廉洁行为案件，未发
生客户重大投诉。巡视的结果概括如下：
（一）基层“两风”
工作的主要成效
1、党风廉政教育抓
得紧。各单位把学习贯彻中纪委二次全会精神、落实企业领导人员廉洁从业“七项要求”作
为今年党风廉政教育主题，贯彻始终，组织开展了中心组学习、“七项要求”集中学习和自查
自纠等、学习心得交流和知识竞赛等，使党员干部普遍受到教育。马尾港务公司以廉洁文化
活动为载体，通过组织开展“家庭助廉”座谈会、编辑《廉政文化进家庭宣传手册》、发出《争
当廉内助、共筑反腐墙》倡议等活动，创新学习形式，丰富了廉政教育内容，扩大了教育效
果。
2、企业决策无重大
失误。基层单位能按照决策科学化、制度化、规范化要求，认真落实集团“三重一大”集体
研究决策制度和审批审核程序。党委（支部）认真执行议事规则，认真贯彻民主集中制，积
极参与重大问题决策，党政配合比
较密切，班子团结。基层单位的重大决策、重要人事任免、重要项目安排和大额度资金的使
用，无发现明显或重大失误。
3、物资采购活动比
较规范。基层单位执行集团物资采购制度，建立采购工作程序，成立公开采购小组，根据各
自实际和具体项目特点，实行公开招标、议标采购和集中采购、集体采购和定点采购，领导
干部一般不直接插手具体的采购业务，采购结果及时公开。马尾港务公司、省港口工程公司
针对今年设备采购量增加的情况，对原有的采购制度进行修订完善，出台了新的物资采购制
度，进一步规范了物资采购行为。马尾港务公司、琯头分公司、青州码头公司在物资采购和
废旧资产处置中，邀请集团纪检部门参与指导，加大监督力度。
4、公开工作进一步
深入。各单位认真落实集团2008年企务公开会议精神，更加重视企务公开工作，加大公开工
作推进力度。职工代表大会、党政工联席会议等企务公开的基本制度较好执行。公开的渠道
和网络延伸至基层三级对、班、组，公开事项更加具有针对性，突出把关系职工切身利益的
奖金二次分配情况作为公开重点，受到基层职工欢迎和关注。港口工程公司把企务公开纳入
企业管理的各个环节，力求做到公开是常态，不公开是例外，从涉及领导干部职务消费的招
待费开支到关系普通职工基本福利的伙食费使用，从重大生产经营事项到具体的薪酬分配等，
都按月按季定期公开、动态公开和滚动公开，增强了公开的时效性。
5、廉政合同普遍试行。根据集团党委关于试行廉政合同的通知，基层单位绝大多数根据自身
实际制定了的相应的廉政合同文本，确定合同试行的金额起点，做到业务合同与廉政合同同
步签定，按规定备案。
6、效能监察工作取
得进展。各单位纪检监察组织积极围绕经济活动，选题立项，推进阳光工程、阳光采购。对
涉及物资采购、资产处置等经济活动，坚持源头参与，防止暗箱操作，努力为企业节约成本，
提高工作效能。马司纪委参与大宗设备采购、项目改造和废旧物资处置15项次，涉及金额
379万元。迅腾公司和琯头分公司在设备采购和废旧物资处理上直接找收购厂家和卖家，减
少中间环节，确保企业利益最大化。港口工程公司把历史遗留的宁德城澳万吨级多用途码头
工程应收仗款作为监察立项，主要领导亲自跟踪催讨，取得重要进展，1400万应收款中已收
回1000万元。
7、服务创优活动更
加扎实。各单位把创文明行业、建示范窗口活动与企业管理的规范化和业务流程的再造有机
结合起来，强化创建活动的长效机制。马尾港务公司坚持以市场为导向，以客户为中心，着
重从提高工艺装备水平、改善生产条件、改进服务流程等方面，加强软硬件建设，提高服务
质量和效率；马尾客运站从抓纪律抓教育抓环境改造入手，改进站容站貌，开展亲情化个性
化志愿服务活动，努力打造集团第一窗口服务品牌，扩大影响力。港工以创示范工
程、样板工地。台司以“月度服务明星”评选活动为载体，通过完善奖惩制度和开展基层班
组流动红旗评比等劳动竞赛活动，调动职工积极性，推动创建工作不断深入。迅腾、外理和
青州码头以iso9000质量管理体系为基础，以管理信息化为平台，以绩效考核为手段，建立
经常化的客户回访和市场化的评议、测评工作机制，强化服务创优的内在动力，不断提高服
务意识和服务质量。青州公司对一度反映的加载费收取帐实不符问题予以及时核实澄清。省
砂通过在生产业务量剧减情况下不放松队伍管理，通过调整生产联动网络和开展门机司机培
训、导师带徒等活动，确保装卸效率和服务质量不降低。
8、“两风”工作实
现以廉促能、以廉促效。基层单位坚决贯彻集团党委部署，认真学习领会科学发展观要求，
深刻认识到做好企业调整期党风廉政和行风建设的特殊意义，进一步提高两手抓、两手硬的
自觉性，以两风建设带动企业各级领导班子和党员领导干部的能力建设。一年来，在企业面
临各种挑战和压力、生产经营困难的情况下，基层领导干部努力转变和改进作风。对外能深
入调研，主动协调，积极开拓市场，敢为企业发展闯新路；对内能严格管理，主动求变，积
极推进改革，愿为职工谋利办实事，确保了企业改制关键阶段和发展调整期内的稳定和谐，
基层领导班子有较高威信，职工队伍凝聚力得到巩固。
（二）基层两风工
作存在的主要问题
篇三：在市委巡视组反馈意见会上的表态发言
在市
委巡视组巡视工作反馈会上的表态发言
（2012年×月×
日）
各位领导，同志们：
今天，市委第二巡
视组全体领导又亲临我局，专题反馈巡视意见，这是集中体现巡视成果的重要环节，也是广
大环保干部职工认真总结、学习思考、改进工作的重要契机。在此，我代表环保局党组和广
大干部职工，对张组长、对巡视组全体领导两个多月来的辛勤工作和对环保工作的悉心指导，
表示崇高的敬意和衷心的感谢！
刚才，张组长代表
巡视组反馈了巡视意见，既充分肯定了局党组近几年来认真贯彻落实科学发展观、推动我市
环保发展取得的实绩，又中肯指出了我局在班子建设、干部队伍建设、党风廉政建设和环境
监管工作中存在的问题和不足，提出了改进工作的意见和建议，对我们理清工作思路、完成
工作任务，实现年度目标、推进全面建设，具有十分重要的指导意义。我们将认真研究，深
刻领会，迅速传达巡视组的反馈意见，自觉把思想和行动统一到市委的要求上来，坚持求真
务实、大气开放的作风，举一反三，落实整改，着力推进环保各项工作再上新台阶。下面，
我代表局党组做个表态发言。
一、深化认识，正
确对待
这次巡视组对我局
巡视工作，深入实际，扎实有力，对我
局各项工作评价实事求是，客观公正，点成绩实事求是，谈问题不遮不掩，促整改严肃认真，
篇二：巡查自查报告
嘉祥县中医医院2015年“大型医院巡查”自查
总结报告
为了配合XX省卫生厅布置的大型医院巡查活动，在院行政的领导下，根据《XX省大型医院巡查工作方案（2010版）》的精神，结合医院实际情况，将具体自查情况总结如下：
一、指导思想明确，组织制度到位
医院深入贯彻落实党的十七大、十七届四中全会和《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》有关精神，坚持以科学发展观为指导，坚持以人为本，按照深化医药卫生体制改革有关要求，坚持从医院的实际情况出发，继续把以病人为中心，保证医疗质量和医疗安全，保障患者合法权益，改善医疗服务，优化服务流程，构建和谐医患关系作为主要内容，努力为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗服务，持续改进医疗质量、医疗服务和医院管理水平，保障医疗安全。医院在院行政的领导下，层层负责，分工明确，落实到人，实行责任追究制。督查方式以定期与不定期相结合，做到每月由分管院长具体负责，及时通报，及时整改，并与季度考核相结合。医院健全医院组织结构，完善了各项管理规章制度。对科学规范的公立医院管理体制也进行了积极探索。
理应用工作; 以严格控制I类切口手术预防用药为重点，进一步加强围手术期抗菌药物预防性应用的管理,加强临床微生物检测、抗菌药物临床应用和细菌耐药监测工作，建立抗菌药物临床应用和细菌耐药预警机制;建立健全毒、麻、精、放等特殊药品的安全管理制度并认真落实; 建立临床药师制，有明确的临床药师岗位职责和相应的临床药师工作与管理制度，明确其在医疗质量管理体系中的责任和任务并认真落实。
（七）继续推进与落实“病人安全目标”;落实各项查对制度，认真做好手术、输血、用药、检验等医疗服务重点环节的安全核查工作。积极开展医院感染监测、建立医院感染信息报告制度，做到出现问题及时发现、及时处理，最大限度地降低医院感染对患者造成的危害;加强手术室、血液透析室、消毒供应室等重点部门以及医疗器械的清洗、消毒、灭菌等重点环节的医院感染防控；开展医院感染管理专兼职人员和医院感染重点部门、重点环节医务人员的医院感染防控知识培训，强化医院感染防控意识，提高医院感染防控水平。进一步规范临床用血管理，促进临床科学、合理用血，保障临床用血安全。输血管理委员会进一步做好临床用血的规范管理和技术指导工作，积极开展临床合理用血、科学用血的教育、培训和检查工作；临床科室根据用血规范和实际工作情况，制定月临床用血计划，并对医务人员用血情况开
展评估；输血科进一步完善质量管理体系，制定血液储备计划，做好临床用血的储存、检测和发放；建立科学有效的输血不良反应及紧急用血应对预案，并认真落实。
（八）加强医院后勤保障管理，做好消防、保卫以及水、电、气、暖供应的安全管理工作。建立定期排查安全生产基础设施、技术装备、作业环境、防控手段等方面存在的安全隐患的工作机制，重点加强针对安全生产制度建设、安全管理组织体系、责任落实、劳动纪律、现场管理、事故查处等方面薄弱环节的整改工作。重点要求：建立完善的安全生产组织领导、管理机构、规章制度、操作规程、标准等，明确人员配置要求，认真组织落实;加强对安全生产重要设施、装备、关键设备和装置的日常管理维护、保养并保障安全运行，防止漏电、漏气、漏水；完善劳动保护用品的配备和使用；确保消防通道畅通，无障碍物，消防设备齐全，标志醒目，专人管理，设有消防预警系统；加强应急管理，完善各类应急预案的制定、应急救援物资的配备和维护，定期开展应急演练；加强对放射科、配电室、压力容器及电梯等重要部门的安全管理。加强医疗质量管理与控制,积极配合卫生行政部门主导的质控中心建设，接受卫生行政部门和质控中心的质控检查，报送质控信息，根据反馈信息组织整改，改进医疗质量。
（九）加强护理工作，落实基础护理，改善护理服务，提高护理质量。进一步建立健全护理工作规章制度、疾病护理常规和护理服务规范、标准，建立护士岗位责任制，规范护士的执业行为；维护护士的合法权益，合同制护士与编制护士同工同酬；细化分级护理的服务内涵、服务项目，完善并落实加强临床护理工作的各项规章制度，逐步扭转由患者家属或者家属自聘护工承担患者生活护理的局面；扎实开展“优质护理服务示范工程”活动。
（十）财务方面严格执行国家财经法律法规和制度规定，建立健全财务管理制度和岗位职责。 坚持“统一领导、集中管理”的财务管理原则，一切财务收支活动纳入财务部门统一管理，严禁在医院财务部门之外设立账外账、小金库。. 建立健全医院财务会计内控制度并有效实施。 建立健全医院内部审计制度并有效实施。 建立医院成本核算与控制制度并有效实施。严格执行国家药品价格政策和医疗服务收费政策，规范收费管理工作。严格资产管理，确保国有资产安全、完整。建立大型设备购置、工程项目的立项论证、效益评估制度并有效实施。严格遵守《政府采购法》、《招标投标法》。每季对医院经济运营绩效进行初步评价。
（十一）医院建立完善惩治和预防腐败体系。定期考核医院基层党组织建设。落实医师执业考核制度和医德医风考评制度。加强医院文化建设和医德医风建设，开展医务人员
法制纪律教育、人文素质培养和职业素质教育。增强院务公开意识，全面推行院务公开制度。医院全力创造良好的职工工作、生活和学习环境与条件。医院职工对医院管理工作的评价与满意度与社会对医院服务及质量的评价与满意度均做到了双丰收。
三、亮点与不足 （一）亮点：
今年以来，医院各项工作均取得长足进步，多次获得上级部门的肯定，医院工作今年再上新台阶。在去年年检取得高分的情况下，医保工作今年取得新辉煌。医院今年的重头戏，新医院的建设也如期完工，医院即将迁入新址，作为一个新平台，医院获得了更大的发展空间。
（二）不足：
同时也要看到，医院也存在不足之处，主要表现在作为两大专科，还未取得市级重点专科的名称，新技术新项目急待加强。但医院建设不是一朝一夕的事情，而是需要在建设过程中不断完善，不断创新的工作。
综合以上，依据《大型医院巡查工作方案》的精神，医院将保持已取得的成绩，继续努力。为创建合格的公立大型医院作出自己的努力
篇三：年度个人工作总结及评定
（ ） 2011年度个人工作总结
注：评定结果可分为 优、良、中、差。
《巡视组个人工作总结》
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